Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську

Максим

Керівник виробництва, керуючий рестораном, філією

Вид занятости: полная, неполная
Возраст: 36 лет
Город: Днепр
Вид занятости:
полная, неполная
Возраст:
36 лет
Город:
Днепр

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Опыт работы

Керівник виробництва

с 10.2022 по наст. время (3 года 5 месяцев)
Гарна Страва, Дніпро (Харчова промисловість)

- керівник виробничих цехів
- розробка, впровадження та контроль по запуску, відкриттю цеху напівфабрикатів та пакувального цеху
- підбір та навчання персоналу
- оцінка можливостей виробництва
- організація, координація та контроль усіх виробничих процесів
- замовлення продукції та всіх необхідних матеріалів
- постановка та контроль виконання виробничих завдань, випуск готової продукції у встановленій кількості та якості
- виконання правил охорони праці, техніки безпеки, пожежної безпеки
- розробка та втілення правил приймання, відвантаження, зберігання готового продукту та сировини
- забезпечення безперебійної роботи всього обладнання, його збереження та правильна експлуатація (графік ТО)
- розширення асортименту продукції що випускається

Керівник відділу Виробництва та Технологій

с 03.2008 по 07.2023 (15 лет 5 месяцев)
McDonald's Ukraine Ltd, Дніпро (Харчова промисловість)

• Підготовка, виконання бюджету та бізнес-плану роботи ресторану;
• Плануання роботи закладу, з метою досягнення встановлених показників KPI;
• Аналіз продуктивності праці та впровадження заходів, спрямованих на оптимізацію трудовитрат (Laybor, %);
• Контроль та аналіз профіту ресторану (витрати на операційну діяльність, собівартість продукції, управління витратами на господарську діяльність установи);
• Рекрутинг, навчання менеджменту ресторану та персоналу, оцінка ефективності, розвиток талантів відповідно до індивідуальних планів навчання;
• Забезпечення дотримання процедур за стандартами бренду;
• Взаємодія з державними контролюючими органами; з
• Організація роботи департаментів ресторану (прибуток, Продаж, Люди, Операційна діяльність);
• Управління зміною (20-100 співробітників);
• Реалізація дієвих заходів щодо збільшення кількості відвідувачів та збільшення продажів ресторану;
• Підготовка та запуск маркетингових програм, аналіз їх ефективності в регіоні;
• Ефективна організація виробництва (своєчасне проведення ПТО та калібрування обладнання)
Досягнення:
• Скорочення плинності кадрів;
• Проходження з високими результатами аудитів, як внутрішніх так і зовнішніх.
• Виконання NPS та КРІ. Поліпшення досвіду Гостей досягнуто за рахунок постійного аналізу зворотного зв'язку від відвідувачів та впровадження дій, спрямованих на покращення якості обслуговування, чистоти та якості продукції.

Образование

Национальная металлургическая академия

Факультет теплоэнергетики, энергетик, Днепропетровск
Высшее, с 2007 по 2012 (5 лет)

Дополнительное образование и сертификаты

30.11.2021
Сертификат

Знания и навыки

  • MS Office
  • Користувач ПК
  • 1С:Торгівля і склад
  • Складський облік непродовольчих товарів
  • Складський облік продовольчих товарів
  • Контроль залишків
  • Ощадливе виробництво
  • Стратегічне планування
  • Запуск виробничого процесу
  • Контроль термінів придатності
  • Управління персоналом
  • Управління харчовим виробництвом
  • Впевненість
  • Організованість
  • Планування бюджету
  • Чесність
  • MS Excel
  • Інвентаризація
  • Управлінські навички
  • Користувач 1С
  • Облік ТМЦ
  • Стікерування товару
  • Доброзичливість
  • Водійські права кат. B

Знание языков

  • Украинский — свободно
  • Английский — средний

Дополнительная информация

- Вмію знайти підхід до будь-якого типу людей, знаходити вихід із стресових ситуацій, коригувати свою поведінку для досягнення поставленої мети чи вирішення проблемної ситуації;
- враховую всі аспекти проблеми, уважний до деталей, що робить мою роботу ще ефективнішою;
- чітко визначаю для себе та своїх підлеглих систему дій, які прискорюють досягнення цілей;
- здійснюю контроль над процесами, людьми та завданнями та ефективно розподіляю обов'язки між своїми підлеглими, а також колегами;
- Розвиваю навички підлеглих, допомагаючи їм зростати, при цьому використовую тренінги та особисті матеріали;
- вмію оперативно усвідомити суть проблеми, цим найефективніше її вирішити;
- рішуче беру на себе зобов'язання, приймаю рішення
- ефективно аналізую фінансові звіти та статистичні
дані;
- встановлюю високі цілі, зацікавлений лише високим результатом роботи;
- відчуваю потребу у постійному вдосконаленні своїх професійних навичок для блага компанії та особистого задоволення.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: