Контактная информация

Соискатель указал телефон, эл. почту и адрес.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/4602871

Опыт работы

Помощник - руководителя цирковой студии "Алле-апп"

с 02.2017 по 08.2017 (6 месяцев)
Ддт, Никополь (Развитие)

Осуществляли набор в секцию, вели с ними учебно-тренировочную работу,
обеспечивали повышение физической, технической и спортивной подготовленности,готовили занимающихся к участию в спортивно-массовых мероприятий , осуществляли пропаганду физической культуры и спорта, здорового образа жизни.Активно принимали участие в конкурсах и фестивалях,занимали призовые места.

Официант

с 01.2016 по наст. время (8 лет 4 месяца)
Кафе-Клуб Малина, Никополь (Общественое питание)

В обязанности официанта, как правило, входят:

выполнение заказов посетителей;
получение от них расчёта за услуги;
уборка столов после ухода посетителей;
сервировка столов к приходу новых посетителей или после прихода (в зависимости от принципа работы заведения)
Официант несёт материальную ответственность за сохранность посуды и выручки. Для успешной работы официанту необходимы физическая выносливость, хорошая координация движений, развитая зрительная память, способность к распределению внимания, коммуникабельность, cтрессоустойчивость, вежливость, приветливость, знание этикета и арифметические способности.

Образование

Університет митної справи та фінансів

Економічний факультет(управлінець), Днепр
Неоконченное высшее, с 2017 по 2021 (3 года 9 месяцев)

Управленец - работник управления, администрации какого либо учереждения, руководитель какой либо отрасли или административно территориальной единицы, чиновник, менеджер, директор, руководитель, администратор, политуправленец, координатор.

Сегодня управление - это сложный процесс, требующий знаний политэкономии, права, специальных наук, философии, педагогики, психологии и других наук.

Обязанности

- анализ состояния коллектива, понимание мотивов поведения своих подчиненных, ориентация в конфликтных ситуациях;

- сбор и анализ нужной информации, оценка, сравнение и ее усвоение;


- постановка целей и задач, планирование, подготовка и принятие решений;

- доведение задач до исполнителей, мобилизация и стимуляция исполнителей;

- контроль и оценка результатов;
- проведение переговоров.