Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/5360020/

Опыт работы

HR-менеджер

с 09.2023 по наст. время (2 года 4 месяца)
Ортек (Роздрібна торгівля)

Дополнительная информация

Мета
Отримання посади HR - менеджера

- Успішний досвід у наборі персоналу різних спеціальностей в різних сферах діяльності.
- Швидке закриття вакансій.
- Адаптація персоналу.
- Знання КЗпП України, ведення кадрового діловодства (табелі, накази, особисті справи, посадові інструкції).
Вміння встановлювати чіткі та досяжні цілі своєї діяльності та діяльності інших для досягнення мети.
Буду вдячна за можливість працювати в команді, де зможу проявити свої знання та навички.

Досвід роботи:
HR
Оптова і роздрібна торгівля
Серпень 2023 -
- пошук та підбір персоналу в різні філіали компанії ( офісні, складські вакансії);
- облік персоналу;
- кадрове діловодство;
- наставництво у роботі з підрозділами компанії;
- розроблення та введення в дію організаційної структури компанії;
- організація різних заходів.

Менеджер з персоналу
Липень 2019 - серпень 2022
ФОП «Вельгус»
Роздрібна торгівля
від 100 співробітників
- розроблення та введення положень про роботу персоналу;
- пошук та підбір персоналу;
- адаптація персоналу;
- оцінка роботи персоналу;
- ведення обліку особового складу підприємства, його підрозділів.

HR - менеджер
квітень 2017 - березень 2018
ТОВ “Автострада”
від 100 співробітників; Будівництво, виробництво.
- пошук та підбір персоналу;
- адаптація персоналу;
- оцінка персоналу;
- планування та організація навчання співробітників;
- ведення обліку особового складу підприємства, його підрозділів і встановленої документації щодо кадрів;
- організація та ведення табельного обліку працівників підприємства;
- оформлення прийому, переведення, надання відпусток та звільнення працівників відповідно до трудового законодавства, положення про відділ кадрів, посадових інструкцій та наказів керівника підприємства;
- заповнення, ведення обліку і зберігання трудових книжок, визначення трудового стажу, видання довідок про трудову діяльність працівників;
- ведення звітності.

Спеціаліст з підбору персоналу
"Галнафтогаз" (Торгівля роздрібна / Retail);
березень 2016 — червень 2016
Робота за строковим трудовим договором
- пошук та підбір персонала;
- швидке та якісне закриття вакансій;
- адаптація персонала;
- ведення звітності.

Менеджер з персоналу
вересень 2007 - Серпень 2015
ТОВ “Гервін”
від 50 до 100 співробітників; Будівництво
- пошук та підбір персоналу;
- адаптація персоналу;
- участь у ярмарках вакансій;
- ведення обліку особового складу підприємства, його підрозділів і встановленої документації щодо кадрів;
- оформлення прийому, переведення та звільнення працівників відповідно до трудового законодавства;
- розроблення положень про відділи, посадових інструкцій;
- формування і ведення особових справ працівників, внесення змін, пов'язаних з трудовою діяльністю;
- заповнення, ведення обліку і зберігання трудових книжок, визначення трудового стажу, видання довідок про трудову діяльність працівників;
- ведення обліку надання відпусток працівникам, складання і здійснення контролю за дотриманням графіків чергових відпусток;
- організація та ведення табельного обліку працівників;
- проведення підготовчих заходів для передачі до архіву особових справ після закінчення встановлених строків поточного зберігання;
- здійснення контролю за станом трудової дисципліни на підприємстві, дотриманням працівниками правил внутрішнього трудового розпорядку;
- складання встановленої звітності про роботу з кадрами;
- співпраця з вузами.

Освіта
Київська Міжрегіональна Академія Управління Персоналом (Вінниця )
рік закінчення 2009
Економіст, менеджер з персоналу, факультет управління персоналом і економіка праці , спеціаліст
Вище професійне училище №4 (Вінниця)
рік закінчення 2005
Оператор комп'ютерного набору, обліковець, присвоєння (підвищення) кваліфікації
Технікумі м'ясної та молочної промисловості (Вінниця)
рік закінчення 2000
Юрист,правознавство, молодший спеціаліст

Володіння мовами
Англійська — середній
Російська — вільно
Українська — вільно

Курси, тренінги, сертифікати
Кадровий семінар(Вінниця)
рік закінчення 2013
Нове у законодавстві, особливості регулювання трудових правовідносин.
Великий кадровий семінар(Київ)
рік закінчення 2008
Підбір та навчання, мотивація та розвиток персоналу, звітність та атестація.

Додаткова інформація
Комп'ютерні навички:
Windows, MS Office, Power Point ,Adobe Photoshop, Internet - досвідчений користувач, електронна пошта, комп'ютерні довідники по законодавству, використання всієї офісної техніки.
Водійське посвідчення
категорія - В
Особисті якості:
Комунікабельна, ініціативна, відповідальна, стрессостійка, організована.