Тетяна
Рекрутер, 48 000 грн
- Рассматривает должности:
- Рекрутер, Business Analyst (FinTech, Banking operations), Бізнес-аналітик, Тим лід, HR generalist
- Вид занятости:
- полная
- Возраст:
- 25 лет
- Город проживания:
- Дубно
- Готов работать:
- Ровно, Удаленно
Контактная информация
Соискатель указал телефон , эл. почту и Facebook.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/7357990/?puid=2000
Опыт работы
Старший фахівець супроводу операцій з актуалізації даних
с 10.2022 по наст. время
(3 года 7 месяцев)
Перший Український Міжнародний Банк (ПУМБ), Дистанційно (Фінанси, банки, страхування)
Проведення аналізу бізнес-процесів (AS-IS) у департаменті транзакційного бізнесу. Виявлення функціональних розривів (Gaps) при міграції на нову платформу (Creatio)
Оптимізація (Lean): Виявила та допомогла усунути системні помилки у взаємодії банку з клієнтами, що скоротило час обробки запитів.
Збір та формалізація вимог від кінцевих користувачів. Проведення інтерв'ю для виявлення болючих точок у клієнтському шляху (Customer Journey)
Наставництво: Як Старший фахівець, відповідала за адаптацію та підтримку нових співробітників (фактично виконувала функції HR-адаптації).
Комунікації: Понад 2 роки успішного досвіду в режимі інтенсивних телефонних переговорів (вхідна/вихідна лінії).
Вирішення конфліктів: Майстерно володію навичками роботи з «важкими» клієнтами та вирішення нестандартних ситуацій у стислі терміни.
Результативність: Високі показники за скриптами та стандартами обслуговування (KPI). Вмію швидко орієнтуватися у великих обсягах інформації та складних продуктах.
Продажі та сервіс: Консультування, презентація послуг та закриття запитів клієнтів «під ключ», що сформувало навичку ефективного переконання.
Менеджер з підбору персоналу і контролю якості
с 11.2020 по 10.2022
(2 года)
Bird Service Company, Дубно (Телекомунікації, зв'язок)
Повний цикл рекрутингу: Від створення вакансій до фінального оферу для операторів call-центру.
Контроль якості: Розробила систему моніторингу роботи персоналу, що дозволило тримати високий рівень сервісу.
Образование
Рівненський державний гуманітарний університет
Українська філологія. Середні класи укр. мова і література, Рівне
Высшее, с 2020 по 2022 (2 года)
Дополнительное образование и сертификаты
Нет дополнительного образования и сертификатов.
Знания и навыки
- Стресостійкість
- Confluence
- Creatio
- Адаптивність
- Jira
- Неконфліктність
- Оптимізація бізнес-процесів
- Доброзичливість
- Дисциплінованість
- Чесність
- Цілеспрямованість
- Комунікабельність
- MS Excel
- Ведення CRM
- Уміння аналізувати
- Управлінські навички
- Висока працездатність
- Уважність
Знание языков
- Украинский — свободно
- Английский — начинающий
Дополнительная информация
Старший фахівець банківської сфери з унікальним поєднанням навичок: аналітичне мислення (Lean, Process Optimization) та 2-річний досвід у рекрутингу.
Англійська: Pre-Intermediate (A2/B1)
Вмію швидко оцінювати потенціал людини через відеоінтерв'ю та глибокий аналіз даних. Шукаю позицію в системній компанії, де зможу поєднати оптимізацію бізнес-процесів із розвитком людського капіталу (HR)
Hard Skills (Професійні навички):
BPM / CRM: Досвід роботи та тестування логіки в Creatio.
Тестування (UAT): Участь у тестуванні нового функціоналу банківського ПЗ
Документація: Опис логіки процесів для розробників.
Успішна адаптація та навчання команди роботі з новими банківськими системами під час міграції процесів.
Оптимізація процесів (Lean Management):
Збір та аналіз бізнес-вимог: Досвід роботи «в полях», виявлення проблемних зон у взаємодії банку з клієнтом.
Верифікація та КЕП: Глибоке знання процесів відеоверифікації клієнтів та актуалізації даних (розуміння технічної та юридичної сторони).
UGC & Video Editing: Навички створення візуального контенту (CapCut, монтаж, TikTok/Instagram), що корисно для презентацій та візуалізації проектів.
Робота з банківськими системами: Досвід роботи зі специфічним ПЗ ПУМБ (ABS, CRM).
Soft Skills (Особисті якості):
Критичне мислення: Вміння бачити системні помилки там, де інші бачать рутину.
Адаптивність: Швидке опанування нових інструментів
Комунікабельність: Досвід вирішення конфліктних ситуацій з клієнтами та пояснення складних продуктів простою мовою.
Мультизадачність: Здатність вести поточні операційні завдання та паралельно розробляти ідеї для оптимізації.
Ключові досягнення:
Статус Старшого фахівця (підтвердження професійної зрілості та довіри з боку керівництва).
Похожие кандидаты
-
HR-помічник
Полтава, Удаленно -
HR-менеджер
Удаленно -
HR-менеджер
20000 грн, Киев, Малин, Удаленно -
Менеджер з персоналу
Одесса, Удаленно -
HR-менеджер
Удаленно -
Рекрутер
20000 грн, Николаев, Удаленно