Контактная информация

Соискатель указал телефон , эл. почту и адрес.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/865514/

Образование

ЗГИА

Менеджер по персоналу, Запорожье
Высшее, с 2007 по 2012 (4 года 9 месяцев)

курсы бухгалтерии и оператора 1С в 2012 году.
есть опыт работы в написании курсовых и дипломных работ в - 7 лет

Дополнительная информация

Основное
Дубина Светлана Александровна
Дата рождения: 12 ноября 1989 года
Регион: Украина, область Запорожская, город Запорожье
Сем. положение: Не состою в браке, детей нет.

Контакты:
Телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
E-Mail: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)


Цели и ожидания:
Зарплата: от 2000 гривен ($250, €180)
Тип работы: Постоянная
График работы: Полный рабочий день
Сфера: Менеджмент, Информационные технологии, Реклама, Экономика , Коммуникации, Торговля.
Должность:Менеджер, Офис-менеджер, продавец
Города: Запорожье.

Владение компьютером:
Опытный пользователь ПК. Знание пакета программ MS Office, internet Explorer, программы 1С. Языки программирования: visual basic, html.

Образование:
ЗГИА (бывш. ЗИИ), 2012
Экономика и управление, менеджмент организации. Дневная
Студент (Специалист)
Украина, область Запорожская, город Запорожье

Языки:
Украинский (родной)
Русский(продвинутый)
Английский (средний)
Грамотное владение русским и украинским языком.

Опыт работы:
2009 год официант в ночном диско-баре «Рандеву», г. Черноморск, АР Крым;
4.01.2010- 01.04.2010 год – профильный медицинский журнал «Симпл», менеджер по продажам;
С 16.04.2010 – 1.08.2010 гг.- финансовый консультант ТАС-АссиТАС.
4.08.2010-1.10.2010 – продавец-консультант сети магазинов «Комфи»


Личные качества:
Преданность своему делу, честность, коммуникабельность, целеустремленность, пунктуальность, ответственность, быстрая обучаемость, желание приобрести новые знания, умею работать в команде. Желание работать в компании с дальнейшей перспективой карьерного роста. Считаю важным плюсом своё умение быстро выполнять поставленные задачи при стабильно высоком качестве. Отсутствие вредных привычек.