Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/967632

Дополнительная информация

Коваль Ирина Юрьевна.
48 лет.
г.Киев
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Образование Высшее.
Опыт работы бухгалтером 22 года.
1996-2007г. ООО «Старт-98» бухгалтер.
2007-2011г. ООО «Караван», ООО «Адвентис» , бухгалтер по маркетинговым услугам. Функциональные обязанности:
Работа с региональными менеджерами Украины;
Проверка заключенных договоров согласно стандартов законодательства. Занесение данных в программу и выставление пакета документов. Контроль оплат . Банковская выписка. Взаимозачеты. Корректировки. Акты сверок .
Решение любых вопросов мэнеждеров и заказчиков по документам.
2011г.-2012г. Издательство журнала "Фокус". Банк-клиент, Валовые доходы-расходы, ОС, ТМЦ, доверенности, журналы регистраций, реестры налоговых накладных, валютные курсовые разницы, авансовые отчеты.
с 2012г-.2014г...Издательский дом «Украинский Медиа Холдинг», бухгалтер.
2015г-2020г ТОВ «Мобижук» (розничная продажа мобильных телефонов и аксессуаров),бухгалтер ТОВ +ФОП 2, 3 групп. Налоговая отчетность, банк, зарплата, авансовые отчеты, кассовые аппараты, книги доходов,открытие и закрытие ФОП, инвентаризации товара. Управленческий учет, контроль выручки, управление и помощь в работе больщому колективу експертов по продажам, (мой регион лидер в компании по продажам).
Работа в различных программах: 1С-7.7; 8.1; 8,2; 8,3 «Финансы без проблем», Банк-клиент, Microsoft Outlook,Exel, Медок, Електронный кабинет. и др.Офисная техника.
2020- Тов"Техникс Сейлс", бухгалтер розницы, первичная документация, перемещения товара по складам.
Коммуникабельна, умение работать с большим документооборотом ,большая команда сотрудников, доброжелательна, психологически устойчива, желание повышать уровень знаний.
Высокая степень активности в работе, качество выполненной работы, своевременность выполнения должностных обязанностей, организация личного рабочего времени, мера ответственности за результаты работы, эффективность решения поставленных задач, умение адаптироваться к нововведениям, внесение предложений по оптимизации труда.

территориальное предпочтение Троещина, Почайна, Оболонь, Куреневка, Черниговская..