Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Файл

Андрій

Інженер з нормування праці

Возраст: 48 лет
Город: Запорожье
Возраст:
48 лет
Город:
Запорожье

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

АНДРІЙ ШУЛЬГІН

Телефон Е-пошта
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)

Адреса Профіль

Запоріжжя Організація праці персоналу, розробка штатного розпису, положень про оплату праці, розробка посадових
та робочих інструкцій, графіків роботи, розрахунок та аналіз фонду оплати праці, робота з таблицями,
ведення діловодства, підготовка наказів та розпоряджень, нарахування заробітної плати, ведення
табельного обліку, складання графіку щорічних відпусток, проведення атестації робочих місць за умовами
праці

Досвід ПРАТ "ЗАПОРІЗЬКИЙ ЗАЛІЗОРУДНИЙ КОМБІНАТ"
Запорізька обл. м. Дніпрорудний,

Інженер з організації та нормування праці 1 категорії з 02.2004 року

1. Брав участь у розробці положення про структурні підрозділи, посадових інструкцій відповідно діючим
стандартам та вимогам нормативних документів.
2. Приймав участь у формуванні планового щомісячного фонду оплати праці у підрозділах ПРАТ.
3. Брав безпосередню участь у проведенні атестації робочих місць у структурних підрозділах за
шкідливими умовами праці. За результатами атестації визначав розмір доплат за шкідливі умови праці та
додаткових оплачуваних відпусток.
4. Здійснював технічне нормування праці робітників з відрядно-преміальною та почасово-преміальною
системами оплати праці.
5. Здійснював розрахунки щодо визначення розміру премії по структурним підрозділам підприємства.
Оформлював відповідно до встановленого порядку документи для нарахування премії працівникам
підрозділів.
6. Приймав безпосередню участь у вдосконаленні системи "1С-Підприємство" в частині табельного обліку
та нормування нарядів з відрядно-преміальною системою оплати праці.
7. Контролював правильність застосування нормативних матеріалів з праці (розрядів робіт, розцінок,
тарифних ставок, доплат).
8. Здійснював ведення табельного обліку у підрозділах ПРАТ , контроль правильності оформлення
документів і виплати різних видів доплат (за суміщення, розширення зони обслуговування або
збільшення обсягу робіт тощо).
9. Відповідав за ведення обліку понадурочної тривалості робочого часу та робіт у вихідні дні, а також за
діловодство в частині складання номенклатури справ.

Освіта міжрегіональна академія управління персоналом
Економіка та управління бізнесом, менеджер бізнеса, бакалавр 10.1998 по 07.2002 р.

Дніпрорудневський індустріальний технікум
Технік-електромеханік, молодший спеціаліст , 09.1993 по 07.1997р

Навички 1С: Підприємство:8.3, Word, Excel, PowerPoint.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: