Змінити професію сьогодні можна мало не за одну мить. Вчорашні юристи, перекладачі та біологи сьогодні успішно працюють в IT-сфері. Але деякі з них, спокусившись високими зарплатами, роками вчаться кодити, а, зрештою, отримують тільки розчарування.

Більшість IT-професій з високими ставками вимагають технічного складу розуму. Потрібно розуміти логіку коду, знати кілька мов програмування і весь час розвиватися.

На щастя, IT-сфера не стоїть на місці і постійно розширюється. За останні 10-15 років з’явилося безліч нових напрямків, де комфортно себе почувають люди без технічного бекграунду. Шансів знайти роботу в IT для гуманітаріїв зараз набагато більше.

Фахівці з IT Education Academy зібрали 7 IT-напрямків з низьким порогом входу, де навички програмування і серйозне знання математики вам навряд чи знадобляться.

IT-рекрутер

Добре знаходите порозуміння з людьми, не боїтеся стресових ситуацій і зможете умовити попрацювати на вашу компанію найхолоднішого і найбільш неприступного кандидата? Спробуйте свої сили в IT-рекрутингу.

Програмісти — народ непростий, а іноді ще й балуваний. За хороших фахівців завжди йде боротьба, їх переманюють з однієї компанії в іншу, тож вам потрібно довести, що саме ваша вакансія ідеально їм підходить. Багато в чому рішення кандидата залежить від вашого спілкування. А, як відомо, люди бувають різні й поводяться на співбесідах то пасивно, то пихато, а часом навіть агресивно. Тож вам дуже стане в пригоді знання психології. І, звичайно, терпіння і стійкість до стресів.

Що потрібно знати з IT: базові терміни та поняття всіх основних напрямків, розуміти, хто чим займається і якими технологіями користується, а також орієнтуватися в українському IT-ринку.

Дизайнер

Мабуть, найпопулярніший напрям для нетехнарів. Дизайнер повинен володіти естетичним смаком, багатою фантазією і старанністю.

Дизайнер в IT може розвиватися в декількох напрямках: вебдизайн, графічний дизайн, 3D Art. Уміння малювати, знання композиції та психології кольору будуть плюсом і полегшать вам роботу. Залежно від напрямку, пакет необхідних вам програм буде варіюватися, але без знання Photoshop і Illustrator не обійдеться жоден дизайнер.

Що потрібно знати з IT: пакет графічних редакторів (Photoshop, Illustrator, Figma, Sketch), для вебдизайнера — вміти проєктувати призначені для користувача сценаріїв та робити верстку сайту.

Копірайтер

Один з найпростіших способів почати кар’єру в IT. Якщо ви пишете круті тексти і хочете розширити світогляд, можете спробувати писати для сфери інформаційних технологій. Це можуть бути як технічні тексти, так і розважальні статті для ресурсу.

Слід розуміти, що тут мало кому будуть цікаві гарні мовні звороти і довгі речення з купою епітетів. Важливо донести основну думку просто і лаконічно. Ну і, само собою, хоч трохи розбиратися в тому, про що пишете. З цим проблем бути не повинно — у розпорядженні копірайтера Google, знайомі айтішники, спільноти, а якщо ви знаєте англійську, то ще й зарубіжні матеріали практично на будь-яку тему.

Що потрібно знати в IT: основні терміни і поняття, розбиратися в напрямках, стежити за трендами в IT.

Тестувальник

Тестувальник — людина, завдання якої переконатися, що продукт функціонує так, як планувалося, без збоїв, глюків і помилок. Тестувальники потрібні скрізь: в розробці мобільних і вебдодатків, ігор, програмного забезпечення.

Багато людей хоча б раз чули, що в напрямку QA низький поріг входу в професію. Однак якщо ви прокинулися вранці, вирішили стати тестувальником і надіслали своє резюме на кілька вакансій, то навряд вам одразу ж зателефонують і візьмуть на роботу. Вимоги до тестувальників-початківців стали жорсткішими, отож доведеться пройти попередню підготовку, перш ніж пробувати свої сили в QA.

Що потрібно знати в IT: основи тестування, класифікацію його видів, різні техніки тест-дизайну, що таке юзер-сторі, чек-лист і тест-кейс, а ще вміти грамотно складати звіти.

HR-менеджер

Завдання HR-менеджера в IT-сфері мало чим відрізняється від інших сфер. Він так само допомагає новеньким адаптуватися в колективі, стежить за професійним розвитком всіх співробітників, вирішує конфліктні ситуації, підтримує корпоративну культуру. Якщо в компанії всі задоволені своєю зарплатою, обов’язками і роботою в цілому — HR впорався зі своїм завданням на «відмінно».

Для HR-менеджера важливо постійно балансувати між інтересами співробітників і бізнесу. Він повинен стежити за рівнем лояльності співробітників, їхнім розвитком в рамках компанії. Потрібно розуміти особливості та тренди IT-індустрії, щоб створювати комфортні умови для співробітників та гнати геть їхні думки про перехід в іншу компанію.

Що потрібно знати в IT: хто чим займається, у кого які обов’язки, як створити комфортні умови для роботи кожного фахівця, основну IT-термінологію і процеси в компанії.

Бізнес-аналітик

Головне завдання бізнес-аналітика — вивчити проблему замовника, зрозуміти, що йде не так і запропонувати рішення в формі вимог, на які будуть орієнтуватися розробники. По суті, бізнес-аналітик виявляє та усуває корінь проблеми.

Для роботи в IT-сфері необхідно розбиратися в предметній області. Бізнес-аналітик повинен розуміти замовника і дохідливо пояснювати його вимоги розробникам. Щоб робота над проєктом була ефективною, бізнес-аналітик повинен надавати розробникам необхідні дані. Тому потрібно розбиратися в процесах розробки ПЗ, знати основи програмування, щоб детально розкласти все по поличках і роз’яснити кожному, в чому ідея проєкту.

Що потрібно знати в IT: основи програмування та тестування, життєвий цикл ПЗ і вимоги до нього, процеси розробки ПЗ.

Project Manager

PM керує проєктом від початку до кінця: складає план виконання завдань, розставляє пріоритети, веде комунікацію з замовником, контролює хід виконання роботи. До того ж, менеджер IT-проєкту, як містер Вульф з «Кримінального чтива» — вирішує всі проблеми, явні та неявні, локальні й глобальні. Це дуже відповідальна і досить виснажлива робота, адже якщо щось піде не так і будуть зірвані дедлайни — винен буде саме менеджер проєкту. З іншого боку, середня ставка айтішного PM-а змушує задуматися і закрити очі на недоліки професії.

В PM-и варто йти, якщо подобається спілкуватися з людьми, організовувати їхню роботу, ухвалювати відповідальні рішення і керувати ходом виконання завдань. Але, крім усього, потрібно розуміти digital-процеси і без особливих зусиль розбиратися в роботі. Інакше нічого не вийде.

Що потрібно знати в IT: основи програмування, технічні аспекти, процес створення ПЗ, а також розуміти, хто за що відповідальний в роботі над проєктом.

Отримати роботу в IT може практично будь-яка людина, якій цікава ця сфера. Неважливо, технар вона або гуманітарій — своє місце під сонцем знайде кожен.

Для деяких професій ваші особисті якості можуть виявитися важливішими за технічну підкованість. До того ж, багато речей реально вивчити заздалегідь або вже в ході роботи.

Якщо ви вагаєтесь з вибором IT-спеціальності, пройдіть безкоштовний тест Pathfinder. На основі ваших відповідей тест підкаже напрямок, найбільш близький по духу саме вам.

Не бійтеся дати старт новій кар’єрі. IT-сфера набагато ширша, ніж здається.

Читайте також