• File

Егор

Керівник проєкту

Age:
53 years
City:
Kyiv

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Uploaded file

Quick view version

This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.

[open contact info](look above in the "contact info" section)
Єгор Чуріков [open contact info](look above in the "contact info" section)
Цілеспрямований управлінець з 20-річним досвідом у розвитку підприємств і
розширенні ринків. Я маю успішний досвід керівництва великими командами,
управління ринками B2B та B2C, а також розвитку бізнесу в сфері послуг та
торгівлі. Розуміюся в стратегічному плануванні та прагну досконалості у
наданні послуг і побудові міцних відносин з клієнтами.

ДОСВІД РОБОТИ НАВИЧКИ

ФОП Чуріков Є. С. ​Розвиток підприємств
Послуги та торгівля
​Розширення ринків
2018 – 2024
​Відкриття нових локацій
Директор — ТОВ ВІ.АЙ.ПІ Сервіс Трейд ​Керівництво командою
Торгівельно-сервісна компанія електроніки та послуги сервісного
обслуговування (100+ співробітників)
2013 – 2017 ​Ринкові стратегії B2B та
● Розробив і впровадив стратегії розширення мережі B2C
сервісних центрів, забезпечення їхнього технологічного
​Стратегічне планування
розвитку та оптимізації бізнес-процесів
● Ефективно управляв бюджетом підприємства, оптимізував ​Управління сервісними
витрати та збільшив прибутковість на 10% центрами

​Ведення переговорів
Комерційний директор — ТОВ ВІ.АЙ.ПІ Сервіс Трейд
Торгівельно-сервісна компанія електроніки та послуги сервісного ​Управління ланцюгами
обслуговування поставок
2009 – 2012
​Вирішення конфліктів
● Ініціював та успішно реалізував стратегії розширення
ринку, що призвело до збільшення обсягу продажів на 30%
протягом двох перших років
● Провів низку переговорів, що призвели до укладення
вигідних контрактів та партнерств

Директор — ТОВ Юнітрейд АВ
Торгівельна мережа електроніки
2005 – 2007

● Відповідав за керівництво командою з 100+ співробітників,
забезпечуючи високий рівень мотивації та продуктивності
● Ініціював розробку програми професійного розвитку для
підвищення кваліфікації для співробітників
● Запровадив систему управління якістю, яка покращила
ефективність робочих процесів на 20%

ОСВІТА

Педагог-психолог — КВВМУ
1989 – 1993

Similar candidates

All similar candidates

Candidates at categories

Candidates by city


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: