Resume from February 15, 2022 PRO

Александр

Бизнес-тренер

Employment:
Part-time.
Age:
47 years
City of residence:
Dnipro
Ready to work:
Dnipro, Kharkiv, Kyiv, Lviv, Odesa, Remote, Zaporizhzhia

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Коуч, фахівець з навчання та розвитку персоналу.

from 02.2019 to now (5 years 4 months)
ПрАТ Uniqa-Life, Київ (Финансы, банки, страхование)

Проведение обучения персонала по продажам.
Проведение обучения персонала по продукту.
Обучение продающих сотрудников продажам продуктов.
Обучение и сопровождение продающего персонала в целом. Сопровождение продаж и клиентов.
Проведение полевого обучения.
Коучинг.
Оценка персонала.
Разработка мероприятий по продвижению продукта.
Проведение мероприятий по продвижению продукта.

Бизнес-тренер.

from 05.2013 to 01.2019 (5 years 8 months)
ООО Гидросфера, Днепр (Днепропетровск) (производственно-торговая компания)

Разработка и проведение обучения для разных категорий торгового персонала.
Разработка и проведение тренингов по продукту.
Разработка и проведение тренингов по продажам.
Подготовка и проведение семинаров для линейных руководителей.
Проведение тренингов для торгового персонала:
•для торговых представителей;
•менеджеров по продажам;
•продавцов-консультантов.
Проведение совместных визитов и полевого обучения.
Разработка методических материалов для торгового персонала.
Разработка обучающих материалов по техникам продаж.
Разработка обучающих материалов по продукту.
Разработка инструкций и стандартов по работе с клиентами.
Работа с персоналом в филиалах по Украине.
Разработка программы лояльности для постоянных клиентов.
Разработка и проведение мероприятий по продвижению продукта.
Разработка и проведение рекламных и промо-акций.
Работа с корпоративным сайтом предприятия.
Проведение обучения дистрибьюторов.

Бизнес-тренер

from 08.2012 to 04.2013 (8 months)
АВП, Днепр (Днепропетровск) (обучение персонала, консалтинг)

Разработка типовых презентаций: компании в целом; товарных групп; отдельных продуктов.
Разработка скриптов для службы продаж.
Разработка чек-листов.
Разработка корпоративной книги продаж.
Разработка обучающих материалов для торгового персонала.
Разработка методических материалов для торгового персонала.
Проведение тренингов для торгового персонала (B2R, B2B, B2C):
•для торговых представителей (работающих по маршруту, использующих этапы визита);
•для торговых агентов (самостоятельно осуществляющих поиск клиентов);
•продавцов-консультантов гипер- и супермаркетов;
•продавцов-консультантов классических магазинов;
•менеджеров по продажам (прямые продажи и продажи по телефону).
Проведение совместных визитов и полевого обучения.
Разработка и проведение тренингов по продажам.
Разработка и проведение тренингов по продукту.
Бизнес-консультирование - улучшение работы СП, обучение торгового персонала, повышение качества работы с персоналом, проведение акций и маркетинговых мероприятий и др.

Внутрикорпоративный тренер (специалист отдела обучения)

from 11.2009 to 07.2012 (2 years 8 months)
ООО ПП ЗИП, Днепр (Днепропетровск) (производственно-торговое предприятие)

Разработка и проведение тренингов, обучающих мероприятий различных категорий персонала, в первую очередь торгового.
Работа со всеми группами торгового персонала:
•торговые представители B2R,
•торговые представители по прямым продажам (В2В),
•продавцы-консультанты,
•менеджеры по продажам.
Проведение аудиторного обучения.
Проведение полевого обучения.
Централизованное и региональное обучение.
Разработка KPI для торговых представителей.
Разработка корпоративной книги продаж.
Разработка стандарта работы для продавцов-консультантов.
Разработка процедуры MS.
Проведение обучения новых сотрудников.
Проведение обучения работающих сотрудников.
Пред- и посттренинговое сопровождение.
Работа с персоналом в филиалах по Украине.
Проведение совместных визитов, коучинг.
Разработка материалов по обучению персонала.
Оценка вновь поступающих сотрудников.
Оценка участников проведенного обучения.
Проведение срезов знаний персонала компании.
Постоянный член экзаменационной комиссии.
Организация и сопровождение проводимого обучения.
Основная тематика разработанных тренингов – «Шаги визита торгового представителя (менеджера по продажам)» – вводный для новых и углубленный для работающих сотрудников, «Этапы продажи для продавцов-консультантов» – вводный и углубленный, «Коммуникации и переговоры», «Техники презентации», «Работа с возражениями», «точечные» тренинги для фокусных торговых работников и др.
За время работы также проведено 5 всеукраинских циклов обучения для специалистов B2R и B2B, 2 - для торгового персонала B2C.

Education

ДГУ

Специалист - историк, преподаватель обществоведения, Днепропетровск
Higher, from 1994 to 1999 (4 years 10 months)

Второе высшее,
ЗНУ, психолог, Запорожье, 2010-2011. Тема дипломной работы- "Проведение бизнес-тренингов в предприятиях и организациях различных форм собственности".
Специальное -
институт бизнеса ДГУ, специалист, «Менеджмент и маркетинг малых и средних предприятий».

Additional education and certificates

например, Киев, "ПТЕ", курс "Тренинг для тренеров"; Львов, RTC, «Технология разработки и проведения корпоративных тренингов».

Регулярное повышение квалификации - прохожу специализированные тренинги, семинары

Knowledge and skills

Пользователь ПК

Additional information

Бизнес-тренер - с 2008 года. Основное направление - продажи.
Есть специализированное обучение для тренеров.
Есть авторские тренинги.
Опыт работы в продажах (от рядового менеджера по продажам до ведущего специалиста по сбыту) и на управленческих должностях (начальник отдела).
Хороший практический опыт и широкая теоретическая база.

Успешно пройдено тестирование SHL.

Офицер запаса, воинская специальность – заместитель командира (роты) по учебно-воспитательной работе.
ОАО «Днепрометиз» - награжден грамотой;
ООО ПП «ЗИП» - вынесена благодарность;
НВК №138 – награжден грамотой;
ООО "Гидросфера" - дважды награжден денежной премией за достижение высоких показателей в работе.

Образование высшее.
Дополнительное обучение:
2001г – курсы "Основы управления организацией".
2002г – курс "Процедуры системы работы с персоналом".
2003г – курс "Организация кадровой работы на предприятиях и в организациях".
2004г – семинар-практикум "Сложные вопросы в кадровом делопроизводстве".
2005г – семинар "Отдел кадров: актуальные вопросы".
2006г – цикл семинаров-практикумов "Современные методы работы с персоналом".
2007г – тренинг "Обучение и оценка персонала".
2008г – тренинг "Переговоры, презентация и возражения в продажах".
2009г – тренинг "Организация работы супервайзера".
2010г – тренинг "Результативное управление".
2010г – тренинг "Переговоры при активных продажах".
2011г – тренинг "Холодные звонки и продажи по телефону".
2012г – тренинг "Системный подход к продажам - от торгового до регионального".
2012г – тренинг "Эффективный супервайзер".
2013г – семинар-практикум "Обучение линейных менеджеров".
2014г – курсы "Бизнес-интенсив".
2015г – тренинг "Активные продажи в торговом зале".
2015г – мастер-класс "Продажа сложных продуктов и решений".
2016г – тренинг "Стандарты работы менеджера по развитию территории"
2017г – тренинг "Разработка сценария звонка для службы продаж"
2018г – мастер-класс "Инструменты коучинга в работе с персоналом".
2018г – мастер-класс "Мотивация и вовлеченность персонала".
2019г – UL, курс "Продажа услуг и финансовых продуктов".
2020г – LvBS, курс "Психология работы с персоналом".
2021г – UL, курс "Организация дистанционной работы команды".

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: