Юрій

КРАВЧИНСЬКИЙ ЮРІЙ
IT & Media Рекрутер | HR Генераліст | Масовий підбір
📍 Вінниця, Україна — відкритий до дистанційної роботи та релокації
📞 [open contact info](look above in the "contact info" section)
✉ [open contact info](look above in the "contact info" section)
🔗 [open contact info](look above in the "contact info" section)
5+
років у HR та рекрутингу
50+
закритих вакансій
ЄС·США·Азія
географія найму

ДОСВІД РОБОТИ
Рекрутер — масовий підбір · Суші Продукт Плюс
Березень 2025 – по сьогодні
• Масовий багатовекторний підбір: одночасна робота з 8+ типами вакансій у стислі терміни
• Закриті позиції: Бухгалтери, Головні бухгалтери, Менеджери ЗЕД, Закупівельники зі знанням іноземних мов (англійська, французька, китайська, японська), Складський персонал (вантажники-комплектувальники), Менеджери з продажу (у т.ч. переведення зі складу), Юристи
• Розробка та впровадження програми навчання менеджерів з продажу для внутрішніх кандидатів зі складських позицій — знання продукту, техніки продажів, CRM, фази наставництва та атестація
• Розробка спеціальних стратегій сорсингу для рідкісних мовних комбінацій (китайська, японська, французькомовні ЗЕД-фахівці) — адаптація підходу під кожен мовний ринок
• Підтримка безперервного потоку кандидатів від сорсингу до підписання оферу; тісна взаємодія з керівниками підрозділів для узгодження вимог і скорочення часу закриття вакансій

HR-генераліст та IT/Media рекрутер · NDA (конфіденційно)
Березень 2024 – Березень 2025
• Повний цикл підбору для IT та афілейт/медіабаїнг-ролей у ЄС, Північній і Південній Америці, Азії
• Закрито 20+ нішевих позицій: Media Buyer, Affiliate Marketing Manager, Blockchain Developer (Solana/Ethereum), Senior Telegram Developer, Influencer Marketing Manager, PR Publicist, Copywriter, People Partner, Press Release Specialist, Sales Manager
• Канали сорсингу: LinkedIn Recruiter, Djinni, DOU, GitHub, Telegram-спільноти, Facebook-групи
• Середній час закриття вакансії — до 30 днів для складних технічних ролей
• HR-генераліст (додатково):
• Розробка та впровадження HR-процесів: eNPS, eLTV, 360°/180°, 1:1, Q12
• Онбординг та офбординг для дистанційних співробітників
• Проведення performance review та розробка IDP
• Взаємодія з C-level для узгодження talent-стратегії з бізнес-цілями
• Врегулювання конфліктів та ініціативи з утримання персоналу

HR-генераліст та рекрутер · API Nation
Січень 2020 – Лютий 2024
• Повний цикл підбору технічних і нетехнічних ролей у повністю дистанційному середовищі
• Впровадження стратегії утримання персоналу: зниження плинності через покращення engagement-точок
• Структуровані HR-процеси: бібліотека JD, eNPS, eLTV, 360°, 1:1, Q12
• Розробка employer branding матеріалів; стандартизація офер/відмова-комунікацій
• Побудова ATS-workflow та бази кандидатів з нуля

Директор з персоналу (HRD) · Anuitex
Жовтень 2018 – Січень 2020
• Повна HR-функція: рекрутинг, адаптація, утримання, компенсації
• Запуск загальнокорпоративної програми онбордингу; скорочення часу виходу на продуктивність на ~30%
• Впровадження структурованого компенсаційного пакету для інженерних та продажових команд
• Партнерство з C-level для узгодження people-стратегії з цілями зростання

Старший юрисконсульт · ПАТ КБ “Приватбанк”
Жовтень 2015 – Липень 2018 · 2 роки 10 місяців · Повна зайнятість
• Правовий супровід банківських операцій: кредитні угоди, іпотека, застава, поруки
• Представництво інтересів банку в судах загальної юрисдикції та господарських судах
• Підготовка та перевірка договорів, правових висновків, претензій і позовних заяв
• Супровід виконавчого провадження та взаємодія з державними виконавцями

Юрисконсульт
Жовтень 2013 – Жовтень 2015 · 2 роки 1 місяць · Повна зайнятість
• Складання та правова перевірка типових банківських договорів (кредитних, депозитних, заставних)
• Консультування клієнтів та підрозділів банку з правових питань
• Ведення претензійної роботи, підготовка процесуальних документів

Менеджер РІП
Листопад 2012 – Жовтень 2013 · Повна зайнятість
• Залучення та обслуговування клієнтів банку: депозити, кредити, розрахунково-касове обслуговування
• Виконання плану продажів банківських продуктів
• Консультування клієнтів щодо умов продуктів та сервісів ПриватБанку

НАВИЧКИ ТА ІНСТРУМЕНТИ

Рекрутинг
Повний цикл підбору · Масовий підбір · Сорсинг · Boolean-пошук · Pipeline management

HR
eNPS · eLTV · 360°/180° · 1:1 · Q12 · STAR · Онбординг · Офбординг · Утримання · IDP

Інструменти
LinkedIn Recruiter · Djinni · DOU · GitHub · Telegram · Facebook · Notion · Google Workspace

Вертикалі
IT · Афілейт / Media Buying · Блокчейн · Performance Marketing · Корпоративний (фінанси, юрист, логістика, ЗЕД)

Мови
Українська — рідна · Російська — вільно · Англійська — Upper-Intermediate (B2)

ОСВІТА
Магістр — Юриспруденція | Харківський національний університет внутрішніх справ | 2014–2020
Магістр — Бухгалтерський облік та аудит у банках | Харківський інститут банківської справи НБУ | 2008–2013

СЕРТИФІКАТИ

Сучасний рекрутер + AI2024
Data Driven RecruitingITHunt, 2021
HR Management in ITSpalah, 2018
Практична школа HRITHunt, 2018

Відкритий до дистанційних пропозицій · Готовий до співбесіди в будь-який час