Contact information

The job seeker has entered a phone number, email and address.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/427891

Work experience

Фахівець з кадрового адміністрування

from 06.2020 to now (3 years 11 months)
Фінансова компанія, Київ (Фінанси, банки, страхування)

•Ведення кадрового діловодства та кадрове адміністрування у повному обсязі (трудові книжки, особові справи, відпустки, прийом, звільнення та переведення працівників).
• Ведення проекту зарплатних карток.
• Оформлення та видача кадрових довідок.
• Ведення табелів руху робочого часу.
• Складання штатного розкладу та змін до нього.
• Консультування співробітників з кадрових питань.
• Подання звітів про прийнятих (M.E.Dос).
•Ведення договорів ЦПХ.
•Формування графіків відпусток та відслідкування за використанням щорічних відпусток.
•Підготовка та надання кадрової звітності.
•Участь в підготовці посадових інструкцій.
•Консультування працівників щодо трудового законодавства.

Чисельність компанії – 550 осіб.

Фахівець з персоналу та кадрового адміністрування

from 10.2016 to 03.2020 (3 years 5 months)
Фінансова компанія, Київ (Фінанси, банки, страхування)

Ведення повного циклу з кадрового адміністрування

Мотив звільнення- скорочення

Менеджер з персоналу та кадровому адмініструванню

from 05.2016 to 09.2016 (4 months)
Група компаній «Ганул», Київ (Роздрібна торгівля)

Ведення кадрового діловодства та кадрове адміністрування у повному обсязі
Консультування працівників щодо трудового законодавства.

Чисельність компанії – 300 осіб.

Начальник відділу кадрів

from 06.2010 to 04.2016 (5 years 10 months)
Дистриб'юторска компанія, Київ (Торгівля)

Ведення кадрового діловодства та кадрове адміністрування у повному обсязі (трудові книжки, особові справи, відпустки, прийом, звільнення та переведення працівників).
• Ведення проекту зарплатних карток.
• Оформлення та видача кадрових довідок.
• Ведення табелів руху робочого часу.
• Складання штатного розкладу та змін до нього.
• Консультування співробітників з кадрових питань.
• Подання звітів про прийнятих (M.E.Dос).
• Ведення договорів ЦПХ.
• Формування графіків відпусток та відслідкування за використанням щорічних відпусток.
• Підготовка та надання кадрової звітності.
• Участь в підготовці посадових інструкцій.
• Консультування працівників щодо трудового законодавства.
• Поиск та підбор персоналу.
Чисельність компанії – 950 осіб (велика мережа структура по Києву та регіонам України).

Начальник відділу кадрів

from 09.2008 to 05.2010 (1 year 8 months)
ТОВ "Укомонолітбуд", Київ (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Досягнення: організація работи відділу кадрів з "0", успішне впровадження у компанію стандартів кадрового діловодства.
Чисельність – 200 осіб.
Мотив звільнення – не виплата з/п. Криза

Начальник отдела кадров

from 05.2007 to 07.2008 (1 year 2 months)
ООО "ЕвроЭкспресс", Киев (Транспорт, логістика)

Ведення кадрового адміністрування у повному обсязі.
Достижения: успешное воплощение проекта «отдел кадров – с нуля», успешное воплощение проекта 1: С предприятие 8.0 (освоение программы и введение базы данных), получение разрешения на работу для иностранцев.
Штатная численность – 600 чел. (крупная сетевая структура по Киеву и регионам Украины)
Мотив увольнения – смена руководства.

Начальник відділу кадрів

from 01.2006 to 05.2007 (1 year 4 months)
ПТЗТ «Скарбниця», Київ (Фінансово-кредитна компанія)

Ведення кадрового адміністрування у повному обсязі.
Досягнення: отримання навичок з підбору персоналу, освоенння програми 1: С підприємство 7.7., ведення кадрового обігу по п'яти юр. лиц.
Чисельність – 400 осіб. (велика мережева структура по Києву та Україні)
Мотив звільнення – перевод до другої компанії.

Фахівець по роботі з персоналом

from 05.2003 to 09.2005 (2 years 4 months)
ТОВ «А.В.К. Київ», Київ (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

Досягнення: отримання навичок з кадрового діловодства, та адміністративно-господарській діяльності.
Количество подчиненных – 1 чел.
Чисельність - 200 осіб.
Мотив звільнення – недостатня мотивація.

Education

Європейський Економічний Університет

Економіка підприємства, Київ
Higher, from 2002 to 2005 (3 years)

Киевский вечерний индустриальный техникум

Экономика предприятия, Киев
Specialized secondary, from 1994 to 1996 (1 year 4 months)

Additional education and certificates

2005р. Курси підвищення кваліфікації при Університеті економіки та права «КРОК» - «Менеджер з персоналу»

1 місяць

Курси підвищення кваліфікації при Університеті економіки та права «КРОК» - «Кадрове діловодство»

2014

Knowledge and skills

Language proficiencies

English — average

Additional information

Кваліфікація: 15-ти річний досвід роботи у сфері кадрового діловодства.

Бажана з/п від 15000 грн.

Чекаю Ваших пропозицій!