Contact information

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/5939515/

Work experience

HR менеджер, рекрутер

from 11.2017 to 07.2026 (8 years 9 months)
Фінансові Компанії, Харків (Пошук персоналу, HR)

Обов'язки та ключові компетенції:
• Рекрутинг повного циклу: підбір персоналу в Харкові та регіонах України (від лінійних співробітників до топменеджерів).
• Маркетинг вакансій: розробка та ефективне розміщення оголошень на провідних кар'єрних і рекламних майданчиках.
• Оцінка кандидатів: проведення телефонних інтерв'ю та глибоких особистих співбесід.
• Адаптація та розвиток: супровід процесу навчання, онбордингу та регулярна оцінка персоналу.
• HR-брендинг: ведення та розвиток корпоративних сторінок у соціальних мережах для залучення талантів.
• Зовнішні комунікації: активна участь у ярмарках вакансій та плідна співпраця з центрами зайнятості.
• Управління конфліктами: оперативне розв'язання спірних ситуацій між співробітниками компанії.
• Корпоративна культура: створення та підтримка сприятливої, продуктивної атмосфери в колективі.
• КPI з укомплектованості: забезпечення 100% заповнюваності штату.
• Оптимізація процесів: вдосконалення систем матеріальної та нематеріальної мотивації.
Професійні досягнення:
• Мінімізувала рівень плинності кадрів у компанії.
• Забезпечила максимально швидкий та якісний підбір команд під запуск нових проєктів.

Менеджер з персоналу, рекрутер

from 09.2015 to 11.2017 (2 years 3 months)
Pvm Group, Харків (Пошук персоналу, HR)

Професійні обов'язки та компетенції:
• Організація рекрутингу: проведення ефективних телефонних інтерв'ю та глибоких особистих співбесід із кандидатами.
• Розробка методології: створення адаптивних скриптів та сценаріїв для оптимізації процесу проведення співбесід.
• Наставництво та розвиток: навчання, менторство та координація роботи менеджерів із персоналу (HR-менеджерів).
• Аналітика та звітність: ведення HR-статистики, розрахунок ключових метрик ефективності та формування регулярної звітності.
• Масштабний пошук талантів: реалізація стратегій об'ємного (масового) та цільового пошуку співробітників для закриття потреб компанії.

Education

ХНАДУ

Автоматизоване управління технологічними процесами та виробництвами, Харків
Higher, from 2005 to 2010 (5 years)

Магістр, червоний диплом

Knowledge and skills

• Керування транспортними засобами
• Цілеспрямованість
• Комунікабельність
• Водійські права кат. B
• Доброзичливість
• Чесність
• Неконфліктність
• Здатність до навчання
• Ведення переговорів
• Робота із запереченнями
• Дисциплінованість
• MS Excel
• Старанність

Language proficiencies

English — beginner

Additional information

• Відповідальність та висока увага до деталей у виконанні завдань.
• Стресостійкість та здатність зберігати ефективність у динамічних умовах.
• Високий рівень мотивації до навчання та швидке засвоєння нової інформації.
• Розвинене аналітичне мислення та вміння працювати в режимі багатозадачності.
• Грамотна усна та письмова мова (українська/російська).
• Відмінні комунікативні навички та успішний досвід роботи в команді.


Є власне авто Ford