Resume from March 2, 2020

Татьяна

Менеджер по персоналу

Employment:
Full-time, part-time.
Age:
45 years
City of residence:
Kyiv
Ready to work:
Kyiv, Remote

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Менеджер по персоналу

from 05.2016 to 05.2017 (1 year)
Авер-ТЕХ, Киев (Оптовая торговля, дистрибуция, импорт, экспорт)

•подбор персонала;
•психологическая диагностика кандидатов (соответствие должности);
•контроль прохождения адаптации персонала.

Ведущий специалист по персоналу

from 04.2010 to 10.2010 (6 months)
Дистрибьюторский дом «Мегатрейд»., Киев (IT-Дистрибьютор)

•подбор персонала;
•психологическая диагностика кандидатов (соответствие должности);
•адаптация персонала;
•психологическое консультирование сотрудников (по личным и профессиональным вопросам);
•анализ существующей системы нематериальной мотивации сотрудников, внедрение новых программ повышающих вовлеченность и удовлетворенность персонала;
•изучение удовлетворенности сотрудников различными аспектами труда, формирование мотивационных карт сотрудников;
•участие в организации корпоративных и обучающих мероприятий.

Главный специалист

from 09.2004 to 04.2009 (4 years 7 months)
ХК "Блиц-Информ", Киев (Издательство, полиграфия)

Отдел оценки и обучения.
•оценка и отбор персонала (психологическая диагностика кандидатов, рекомендации);
•сопровождение в период прохождения испытательного срока (адаптации) руководящего состава компании;
•психологическое консультирование персонала (по личным и профессиональным вопросам);
•организация и проведение аттестации персонала;
•работа в системе SAP R/3 (модуль HR);
•разработка требований к штатным должностям (бизнес-компетенции);
•разработка критериев результативности (эффективности) для последующей ежемесячной оценки;
•анализ существующей системы нематериальной мотивации сотрудников, внедрение новых программ повышающих вовлеченность и удовлетворенность персонала;
•проведение исследований социально-психологического климата в коллективе, изучение удовлетворенности сотрудников различными аспектами труда, разработка рекомендаций;
•формирование мотивационных карт сотрудников;
•работа с кадровым резервом (формирование, оценка, разработка системы подготовки сотрудников к руководящим должностям);
•проведение обучающих мероприятий: - для специалистов по подбору «Структурированное интервью (для тех, кому важен результат)»; - для руководителей структурных подразделений: "Обратная связь в работе с персоналом", "Мотивация", "Работа с кадровым резервом".

Education

МАУП

Практическая психология, Киев
Higher, from 2000 to 2004 (3 years 7 months)

Additional information

2018г. Модульная программа "Психологическое консультирование" Екатерина Милютина
2009г. (сентябрь-декабрь) Программа повышения квалификации «Директор по персоналу»
2006г. Модульная программа «НЛП в бизнесе» Екатерина Милютина.
Март – июнь 2006г. МАУП. Модульная программа «Основы психологического консультирования»
Ткач Р.М.
Август 2005г. Москва. Тренинг “Аттестация и оценка персонала”. Светлана Иванова.
Июнь 2005г. Москва. Тренинг “Эффективное интервью”. Светлана Иванова.
Февраль 2004г. МАУП. Социально-психологический видеотренинг для менеджеров персоналу.
О.В. Дубинская.
Сентябрь 2002г. Тренинг “Психологическое консультирование”. Екатерина Милютина.

More resumes of this candidate

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: