Personal information hidden

Даниленко Андрей Николаевич
Дата рождения: 9 марта 1972 г.
Место рождения: г.Харьков
тел. [open contact info](look above in the "contact info" section)
e-mail: [open contact info](look above in the "contact info" section)
Место проживания: г.Харьков
Семейное положение: Женат
Дети: Сын Тарас 5 года.

Образование: Харьковский политехнический институт им. Ленина, год окончания-1994.
Специальность: инженер-технолог электрохимических производств.

Цель: Трудоустройство на должность Менеджера.
Направление – технические продукты и технические решения для промышленного сектора.
Переезда в другой город не рассматриваю. График работы с 9.00 до 18.00. Сб.вск. выходной.

Квалификация: Опыт в прямых продажах – более 15 лет. Успешный опыт разработки и вывода на рынок новых ТМ (Будянский Фаянс, BAXI, Panbex, Durostone, InWood.)
Навыки: Навыки ведения коммерческих переговоров, аналитические способности, способность работать в команде;
Отличные навыки продаж.

Дополнительная информация: - свободное владение пакетом MS Office;
- французский язык на базовом уровне.
- легковой автомобиль в личном пользовании.

Опыт работы:
Сентябрь 2016- по
30.09.2019 г.: продавец консультант «Салон мебели «Квант»» (ЧП Погорелый)
(структурное подразделение фабрики мебели «Квант» г.Полтава с 2016 г. Преобразованной в ООО «Ин Вуд»)
Специализация: Производство и продажа корпусной мебели из натурального дерева.
Входных и межкомнатных дверей.
Основные
обязанности: --организация продаж филиала, выполнение плановых показателей
-осуществление индивидуальных продаж по реализации дизайн-проектов,
-организация работы с дизайнерами.
-осуществление маркетинговых мероприятий, необходимых компании.

Результат деятельности: постепенный вывод филиала на уровень выполнения плановых показателей, существенное расширение присутствия в существующих каналах сбыта и разработка новых клиентов.

2013 – январь 2016г. Частный Предприниматель.
Профиль пр-я:реализация строительных материалов ТМ Durostone.

Обязанности: сотрудничество с ООО «Профи Бетон» (после закрытия ООО «Панбекс Украина»и продажи прав собственности на ТМ Panbex) в формате ЧП через договор оказания услуг.
Общая деятельность осталась прежней.

04.2013 – 31.03.2014 ООО “Дуомит” (“ТМ Duomit”)
Профиль пр-я: реализация строительных материалов ТМ Duomit
Численность: 10 чел.
Должность: региональный управляющий продажами
Обязанности: - реализация строительных материалов.
- расширение дилерской сети в регионах
- продвижение ТМ Duomit на рынке строительства.
- ведение текущих заказов
- поиск объектов строительства и реконструкции.
- общение с заказчиком, подрядчиком и проектантом.
- составление коммерческих предложений
- технические консультации , сопровождение объектов строительства.
- составление финансовой и статистической отчетности.
- участие в международных выставках
- проведение технических тренингов и семинаров.
Кол-во подчиненных: 0 чел.
Результаты деятельности: - создание дилерской сети;
- расширение рынка сбыта;
- увеличение числа постоянно действующих партнеров;
- создана сеть строительных организаций в регионе;
- большое количество завершенных и работающих строительных объектов;
- ежегодное увеличение объема реализации.
06.2011 – 31.03.2012 ООО “Реммерс-Украина” (“ТМ Remmers”)
Профиль пр-я: реализация строительных материалов ТМ Remmers.
Численность: 10 чел.
Должность: региональный управляющий продажами
Обязанности: - реализация строительных материалов.
- расширение дилерской сети в регионах
- продвижение ТМ Remmers на рынке строительства.
- ведение текущих заказов
- поиск объектов строительства и реконструкции.
- общение с заказчиком, подрядчиком и проектантом.
- составление коммерческих предложений
- технические консультации , сопровождение объектов строительства.
- составление финансовой и статистической отчетности.
- участие в международных выставках
- проведение технических тренингов и семинаров.
Кол-во подчиненных: 0 чел.
Результаты деятельности: - создание дилерской сети;
- расширение рынка сбыта;
- увеличение числа постоянно действующих партнеров;
- создана сеть строительных организаций в регионе;
- большое количество завершенных и работающих строительных объектов;
- ежегодное увеличение объема реализации.

25.05.2007 – 2011г. Частный Предприниматель.
Профиль пр-я:реализация строительных материалов ТМ Panbex.

Обязанности: сотрудничество с ООО «Панбекс» в формате ЧП через договор оказания услуг.
Общая деятельность осталась прежней.

01.2006 – 25.05.2007 ООО “Панбекс” (“ТМ Panbex”)
Профиль пр-я:реализация строительных материалов ТМ Panbex.
Численность: 10 чел.
Должность: региональный управляющий продажами
Обязанности: - реализация строительных материалов.
- расширение дилерской сети в регионах
- продвижение ТМ Panbex на рынке строительства.
- ведение текущих заказов
- поиск объектов строительства и реконструкции.
- общение с заказчиком, подрядчиком и проектантом.
- составление коммерческих предложений
- технические консультации , сопровождение объектов строительства.
- составление финансовой и статистической отчетности.
- участие в международных выставках
- проведение технических тренингов и семинаров.
Кол-во подчиненных: 0 чел.
Результаты деятельности: - создание дилерской сети;
- расширение рынка сбыта;
- увеличение числа постоянно действующих партнеров;
- создана сеть строительных организаций в регионе;
- большое количество завершенных и работающих строительных объектов;
- ежегодное увеличение объема реализации.
Причины поиска работы: Ликвидация предприятия ООО «Панбекс Украина»

03.2003 – 01.2006 ООО “Хот Велл” (ГК “Тера”)
Профиль пр-я:реализация теплотехнического оборудования
Численность:20 чел. (305 ч.)
Должность: региональный управляющий продажами
Обязанности: - реализация котельного оборудования
- расширение дилерской сети в регионах
- продвижение бренда на рынке тепллотехники
- общение с заказчиком
- составление коммерческих предложений
- технические консультации
- ведение текущих заказов
- контроль деятельности региональных дилеров
- составление финансовой и статистической отчетности.
- участие в международных выставках
- проведение технических тренингов и семинаров
- организация стимулирующих и рекламных мероприятий для региональных партнеров
Кол-во подчиненных: 0 чел.
Результаты деятельности: - создание дилерской сети;
- расширение рынка сбыта;
- увеличение числа постоянно действующих партнеров;
- увеличение объема реализации в 5 раза.

11.2001- 03.20003ЗАО «БудянскийФаянс»
Профиль пр-я:производство и реализация фаянсовой посуды.
Численность:1000 чел.
Должность: менеджер отдела продаж
Обязанности: - реализация продукции предприятия
- расширение дилерской сети в регионах
- подписание договорных обязательств
- контроль деятельности региональных дилеров
- составление финансовой и статистической отчетности.
Кол-во подчиненных: 0 чел.
Результаты деятельности: - расширение рынка сбыта;
- увеличение числа постоянно действующих партнеров;
- увеличение объема реализации в 2 раза.
Причины поиска работы: расхождение взглядов в принципах реализации продукции.
Дополнительная информация: - свободное владение пакетом MS Office (Word, Exel, Outlook);
- легковой автомобиль в личном пользовании.