Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/9213938/

Work experience

Директор

from 07.2017 to now (7 years 2 months)
Приватний підприємець, Житомир (Транспорт, логістика)

Грузоперевезення

Директор департаменту

from 09.2010 to 01.2017 (6 years 4 months)
ГК "VITAGRO", Хмельницький (Сільське господарство, агробізнес)

Основні обов'язки:
•Проведення переговорів та підписання договорів на поставку товарів, на реалізацію продукції.
•Аналіз ринку збуту.
•Закупка сировини для виробництва кормів.
•Розробка бюджету та його дотримання.
•Розробка бізнес планів.
•Робота в програмі казначейство.
•Реалізація виробленої продукції – свині (відгодівля та поросята), соєва олія, соєва макуха.
•Розробка технологічного розміщення поголів`я свиноферми. (в програмі Автокад).
•Запуск нових свинокомплексів.
•Менеджмент за 10-ма площадками свинофермами, комбікормовим заводом, соєвим цехом, елеватором.
•Контроль будівництва свиноферм, комбікормового заводу, соєвого цеху та постійна співпраця з будівельним відділом.
•Співпраця з проектним відділом.
•Пошук та закупка обладнання для свиноферм, комбікормового заводу, лабораторії для дослідження сировини та кормів,
•Оптимізація вже запущених свиноферм та інших підрозділів.
•Підбір персоналу.


Досягнення та результати.
За період моєї роботи було:
•2010р. (з нуля) запустив репродуктор на 714 голів свиноматок. Разом зі мною було ще три працівники. Завіз 100% Датське поголів’я.
•2011р. (з нуля) було запущено відгодівельник на 5500 голів.
•2011р. (з нуля) було запущено комбікормовий завод потужністю 240т на добу.
•2012р. (з нуля) було запущено репродуктор на 1155 голів свиноматок.
•2012р. (з нуля) було запущено відгодівельник на 8500 голів та 3000 голів.
•2013р. (з нуля) було запущено репродуктор на 630 голів свиноматок.
•2014р. (з нуля) було запущено відгодівельник на 4000 голів та 1500 голів.
•2015р. (з нуля) було запущено репродуктор на 1050 голів свиноматок та проведено переобладнання відгодівельника на 1400 голів.
•2015р. було запущено елеватор потужністю 12 тисяч тон зберігання.
•2016р. (з нуля) було запущено репродуктор на 756 голів свиноматок, відгодівельник на 4000 голів та 3000 голів.
•2016р. (з нуля) запущений соєвий цех потужністю 40т на добу.
•2017р. (з нуля) було запущено будівництво відгодівельника на 10 200 голів.

Також
•Знизив ціну закупки обладнання на 30% за рахунок того, що вийшов на прямих поставників (Європа, Китай, Україна.) та обравши найкращі компанії світу. Особисто проводив зустрічі з керівниками компаній.
•Почали закупки вентиляції та кормолінії з Данії, комплектуючого обладнання та пластикових решіток з Китаю, ПВХ панелі з Німеччини, станочне обладнання почали виробляти в Україні під нашим контролем.
•Була проведення оптимізація будівництва свинокомплексів – закуплено обладнання для власного виробництва бетонних решіток та бетонних огорож.
• Була досягнута кількість поголів’я від 0 – 40 000 голів.
•Запровадив програму Агрософт.
•Розроблена система мотивації за рахунок показників.
•Запроваджена програма органайзер «Leader Task», яка підвищила виконання поставлених задач, покращила ефективність працівників.
•Досягнення не вмістились (можу надіслати повне резюме)

Керівник департаменту

from 09.2009 to 11.2010 (1 year 2 months)
ТОВ "ПЕРЕЙМИ" (іноземна компанія), Тернопіль (Сільське господарство, агробізнес)

Основні обов’язки:
•Проведення переговорів та підписання договорів на поставку товарів, на реалізацію продукції.
•Аналіз ринку збуту.
•Закупка сировини для виробництва кормів.
•Розробка бюджету та його дотримання.
•Розробка бізнес планів.
•Реалізація виробленої продукції – свині (відгодівля та поросята).
•Контроль будівництва свиноферм.
•Оптимізація вже запущених свиноферм та інших підрозділів.
•Підбір персоналу.

Досягнення та результати.
За період моєї роботи було:
•Запустив відгодівельник на 1600 голів (решітчаста підлога) та на 1600 голів (глибока підстилка)
•Показники: падіж до 1%.
•Розпочав реалізацію поголів’я.
•Покращили якість виходу м’яса.
Кількість підлеглих: 4 працівника.
Штат компанії: 25 працівників.

Language proficiencies

English — average