Катерина

Contact information

The job seeker has entered a phone number , email and address.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/9807874

Work experience

Керуючий HR-процесами

from 10.2019 to 01.2024 (4 years 3 months)
Самозайнятий, Дистанційно (Пошук персоналу, HR)

кадрове діловодство та підбір , проекти

Регіональний менеджер з персоналу

from 08.2015 to 05.2018 (2 years 9 months)
група компаній, Одеса (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

кадрове діловодство + пошук персоналу, ТОВ, ПП
штат 600 осіб
(У моєму відомстві 300 осіб)

Робота зі ЗМІ (газети, журнали, сайти, кадрові агенції)

Формування кадрового резерву (офіс, банк, газета, журналісти, цінні папери, робітничі спеціальності)

Адаптація, контроль проходження випробувального терміну.

Кадрове діловодство в повному обсязі з «нуля» (ТОВ, інвалідні підприємства) у тому числі й у регіонах

Прийом, звільнення, відпустки, лікарняні, декрет, накази, центр зайнятості

Управлінський облік з персоналу

Робота з нормативною та правовою документацією

HR-керівник

from 09.2011 to 05.2013 (1 year 8 months)
Arber, український бренд якісного одягу, взуття та аксесуарів., Одеса (Легка промисловість)

звільнилася, у зв'язку з декретом

Начальник відділу кадрів

from 08.2010 to 09.2011 (1 year 1 month)
Одеська кіностудія, Одеса (Шоу-бізнес, мистецтво, культура)

запропонували посаду HR-директора

Начальник відділу кадрів

from 09.2007 to 08.2010 (2 years 11 months)
Охороні компанії, Одеса (Охорона, безпека, оборона)

пошук персонала та кадрове діловодство

Education

ОНУ ім.Мечникова

Історія, Одеса
Higher, from 1999 to 2004 (5 years)

Knowledge and skills

Additional information

Шановні роботодавці!
Я-одеситка і живу в Одесі, за кордон не збираюсь :)

Мешкаю в приморському району.
Обов'язково офіційне оформлення з першого робочого дня, можу сплачувати налоги за себе , як за працівника
Розглядаю гібридний графік роботи:

з 8/9 до 16/17 години , тобто мені потрібен один день в робочий тиждень і так 3 тиждня бути вдома ( у зв'язку з сімейними обставинами) , и один тиждень двічі бути вдома, але можу працювати в суботу або неділю, також могу бути на зв'язку.


Навички:
-Організація роботи НR-служби з "нуля";
проходження перевірок
- коучинг власників
- створення та впровадження регламентів, положень, інструкцій по роботі з персоналом
- організація реферальної програми
- робота з запереченнями
- опис бізнес-процесів у компанії
- планування робочого дня працівника
- орг.структури компаній
- Контроль входження на посаду (адаптація співробітників)
- оформлення документації при прийомі, перекладі та звільненні
співробітників (згідно з КЗпП України)
- складання наказів з особового складу, їх облік, зберігання
-формування та ведення обліку особових справ та карток співробітників
-перевірка співробітників на судимість та робота зі службою безпеки підприємств;
- оформлення термінових трудових договорів, договорів про повну матеріальну відповідальність та їх зберігання;
- зберігання та заповнення трудових книжок, підрахунок трудового стажу;
- Оформлення та ведення обліку відряджень;
-Видача довідок співробітникам;
- ведення обліку надання відпусток, складання графіків відпусток;
ведення лікарняних листів;
-складання політики підприємства, статуту, правила внутрішнього розпорядку, структури підприємства;
- внесення змін та ведення штатного розкладу;
-посадові інструкції;
- військовий облік
- ведення табеля обліку робочого часу (управлінського та бухгалтерського);
- Контроль розрахунку ЗП співробітників (управлінський облік);
співробітників із навчання стандартам роботи компанії
-щомісячний аналіз руху кадрів, плинності кадрів
- моніторинг ринку праці
- формування бюджету відділу
-контроль дисципліни співробітників
- Великий досвід організації та проведення співбесід, спілкування зі ЗМІ
- знання 1С «Зарплати та кадри» версія 7.7 та версія 8.2, версія 8.3
-знання програми Bas
- робила зарплатні картки, доручення отримання зарплати

-досвід архівної роботи
досвід роботи у кадрах з 2003 року
працювала директором з персоналу зі штатом понад 2000 осіб, у підпорядкуванні було 5 осіб

Особисті якості: аналітичний склад розуму, порядність, уважність, відповідальність, уміння працювати з великим обсягом інформації, ініціативність
людина слова, вмію відстоювати свою думку, не боюся труднощів, але намагаюся їх не створювати

маю сина 9 років

Моє кредо: Ти візьмеш вершину і начхати, що в тебе зламані ноги(с)