Похожие: Менеджер по развитию Development manager Директор по развитию Специалист по развитию Робототехник ...
Руководитель по развитию
- Выше средней
Полная занятость. Также готовы взять человека с инвалидностью. Опыт работы от 1 года. Высшее образование. Опис вакансіїМЕНЕДЖЕР З РОЗВИТКУ РЕГІОНУ! У зв’язку з розширенням компанія ТОВ «СТОП! Кукарача» проводить набір на посаду: «Менеджер з розвитку регіону»! «СТОП! Кукарача» має досвід боротьби з шкідниками, зосереджений…
Полная занятость. Опыт работы от 1 года. Высшее образование. Старший менеджер з розвитку малого та мікро бізнесуАТ «Банк Кредит Дніпро» — універсальний банк, що пропонує повний комплекс фінансово-банківських послуг, — запрошує до своєї команди Старшого менеджера з розвитку…
Полная занятость. Опыт работы от 5 лет. Неоконченное высшее образование. Група компаній«MWS-Group», яка займається виробництвом,оптовою та роздрібною торгівлєю сантехнічних виробів — запрошує на роботу відповідального кандидата на посаду «Начальник,заступник начальника, керівник відділу…
Полная занятость. Опыт работы от 1 года. Высшее образование. Ми — дружна команда, що з 2012 року розвиває мережу маркетів Сім23/Сімі. Команда, що вірить у швидку та смачну їжу, ароматну каву та задоволених гостей. Сім23/Сімі — це сучасні магазини в форматі «convenience store»,…
Полная занятость. Опыт работы от 2 лет. Высшее образование. Компанія ТОВ «ВІТАЦЕНТР» шукає в свою команду відповідального та амбіційного фахівця з розвитку бізнесу та збуту. Ми є лідерами у сфері приватної медицини та надаємо широкий спектр послуг з профілактики, діагностики…
Полная занятость. Опыт работы от 2 лет. Высшее образование. Вимоги до кандидату: Вища освіта; Знання вирощування агро продукції; Досвід особистих продажів, презентації продукції, взаємодії з клієнтами; Відмінні коммуникативні навички, вміння вирішувати комерційні…
Полная занятость. Опыт работы от 2 лет. Наша команда шукає амбітного та ініціативного Менеджера з розвитку партнерської мережі та продажів, який буде займатися пошуком та залученням нових агентів до співпраці з нашою компанією. Ми спеціалізуємося на продажі…
- Выше средней
Полная занятость. Также готовы взять студента, человека с инвалидностью, ветерана. Опыт работы от 2 лет. Высшее образование. Вакансія: Менеджер з розвитку В2В продажів Ми, компанія «Центрелектро», шукаємо відповідального та амбітного Менеджера з розвитку В2В продажів для роботи в офісі в Києві. Обов’язки: Розвиток та утримання клієнтської…
Полная занятость. Также готовы взять студента, человека с инвалидностью, ветерана. Высшее образование. Allan Lloyds has been delivering world-class conferences and events, providing a unique platform for industry experts and C-level executives to engage in meaningful discussions. Our interactive meetings enable participants…
Полная занятость. Опыт работы от 2 лет. Ми — AdKey.Agency, digital marketing агентство, яке з 2019 року успішно просуває Web- та Mobile-продукти в різних вертикалях. AdKey.Agency — це команда професіоналів, яка активно розвивається і готова запропонувати…
Полная занятость. Опыт работы от 2 лет. Привіт! Ми рекрутингова компанія Talent Connect яка спеціалізується на пошуку та підборі висококваліфікованих працівників в Україні та за кордоном. Шукаємо Менеджера з розвитку — для компанії-дистриб'ютора, що пропонує…
Полная занятость. Опыт работы от 2 лет. Высшее образование. Опис вакансії: ПП Флорентес запрошує до своєї команди Менеджера з розвитку мережі. Обов’язки: Організація безперебійної роботи та контроль торгових точок на ввіреній території; Ефективне управління та розвиток…
Полная занятость. Также готовы взять человека с инвалидностью, ветерана. Опыт работы от 5 лет. Высшее образование. Вимоги: Hard Skills: знання ринку нерухомості, дуже добре розуміння основних послуг (управління активами, управління майном, лізинг) і принаймні загальне розуміння інших послуг у сфері нерухомості, які надає або…
Полная занятость. Опыт работы от 1 года. Наша команда стрімко зростає та удосконалюється. Тут кожен отримує можливість здобути досвід і знання. Ми цінуємо ідеї наших співробітників та їхню готовність швидко розвиватись разом із компанією. Зараз ми шукаємо…