Управляющий, директор по продаже и закупке (поиску) новых автомобилей премиумкласса

Языки:

Немецкий, английский, приветствуется русский.

Профиль:

1. Честность и порядочность

2. Высокая мотивация зарабатывать деньги, больше чем обычная зарплата. Приветствуются кандидатуры независимых предпринимателей

3. Менталитет лидера

4. Вдохновляющая личность

5. Настрой на максимальный продуктивный результат в работе

6. Умение общаться с людьми

7. Уверенный деловой переговорщик

8. Умение доводить сделки до продаж, эффективно работать с покупателями, умение обучать персонал продавать и обслуживать клиентов

9. Знание вопросов отчётности компании перед государственными органами и перед налоговой инспекцией

10. Знание CRM системы, построение, управление, контроль и отчётность

11. Являться эффективным пользователем компьютерных программ

12. Умение работать с клиентами и партнерами дистанционно по телефону и видеосвязи, знание деловой переписки

13. Знание и опыт ведения внутренней операционной деятельности компании

14. Умение строить команду с нуля, управлять командой и делегировать полномочия

15. Знание вопросов трудового права, найм, обучение, контроль, мотивация и увольнение сотрудников

Основное внимание:

Уверенное развитие, организация, ведение и контроль операционной деятельности компании, маркетинг, реклама, продажи, заключение долгосрочных контрактов с крупными автосалонами и поставщиками авто.

Цели и задачи деятельности:

• Управление и развитие высокоприбыльной компании по продаже и закупке новых автомобилей премиум класса
• Построение сильной самостоятельно работающей системы компании
• Сопровождение контрактов со всеми крупными автосалонами и поставщиками авто
• Маркетинг и реклама
• Построение сильной команды: поиск, отбор, качественное обучение, контроль и администрирование сотрудников

Доходность:

• Уровень доходов + 2 000 — 5 000 €
• Компенсационный пакет — обсуждается в личном собеседовании.
• Приветствуются кандидатуры независимых предпринимателей
• Испытательный период: 3−6 месяца.
• Очень приветствуются молодые специалисты от 25 до 35 лет.