Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Копійочка Копійочка
  • Cейчас просматривает 1 соискатель
Копійочка

Менеджер з оцінки персоналу

  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Організованість
  • Комунікабельність
  • Здатність до навчання
  • Уважність
  • Навчання персоналу
  • Ведення кадрового обліку
  • Аналітичне мислення
  • Ведення звітності
  • Орієнтація на результат
  • Оцінка персоналу
  • Проактивність
  • Знання психології
  • Викладання корпоративної англійської
  • Стабільність
Показать все навыкиСвернуть навыки

Описание вакансии

Все почалося 15 років тому з ідеї відкрити магазин, у якому кожен товар дивуватиме покупця та даруватиме нові враження. Зараз мережа «Копійочка» налічує 500 магазинів у 16 областях України, а в нашій команді — більш ніж 3000 дивотворців. Приєднуйся до нас — разом будемо дивувати

Ми шукаємо менеджера з оцінки персоналу, який займатиметься навчанням та розвитком співробітників.

Що буде у твоїх руках (і серці):

  • Організація та супровід роботи з внутрішнім кадровим резервом.
  • Проведення оцінки працівників, які беруть участь у програмах розвитку та претендують на вищі посади.
  • Аналіз результатів оцінювання, підготовка висновків та рекомендацій щодо готовності кандидатів до підвищення.
  • Формування та ведення звітності щодо оцінки персоналу, кадрового резерву та результатів навчання.
  • Організація та координація роботи корпоративних клубів (професійних, книжкових, управлінських тощо).
  • Координація програми корпоративного вивчення англійської мови: взаємодія з провайдерами, формування груп, моніторинг відвідуваності та результатів навчання.
  • Співпраця з керівниками підрозділів щодо розвитку та оцінки працівників. Участь у вдосконаленні процесів оцінки, розвитку та навчання персоналу.

Для того, щоб розпочати, тобі знадобляться:

  • Вища освіта (управління персоналом, психологія, менеджмент, педагогіка або суміжні спеціальності буде перевагою).
  • Досвід роботи у сфері HR, навчання та розвитку персоналу або оцінки персоналу від 1 року буде перевагою.
  • Впевнене володіння Excel та іншими інструментами для роботи зі звітністю.
  • Високий рівень комунікативних навичок та вміння працювати з різними категоріями працівників. Організованість, уважність до деталей, аналітичне мислення.
  • Проактивність, відповідальність та орієнтація на результат.

З нами ти отримаєш:

Фінансову стабільність: своєчасні виплати і регулярні підвищення зарплати

Повагу до твого часу: стабільний графік з Пн — Пт, з 9:00 до 18:00

Навчання та підтримку: швидко станеш профі завдяки надійному наставнику

Розвиток: компенсуємо цільове навчання та надаємо доступ до корпоративної бібліотеки

Турботу про здоров’я: безкоштовні заняття фітнесом тричі на тиждень

Якщо всередині щось тенькнуло — не ігноруй, відгукнись!

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Статистика зарплат