Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Бронирование
  • Cейчас просматривает 1 соискатель
OnHires

Рекрутер

  • OnHires , Агентство

    Поиск персонала, HR
  • Киев
  • Полная занятость. Опыт работы от 1 года. Высшее образование.
  • Английский — начинающий
  • Бронирование сотрудников
  • Ведення CRM
  • Комунікабельність
  • Активність
  • Підбір персоналу
  • Продаж
  • Ділове листування
  • Ведення звітності
  • Проведення співбесід
  • Організація адаптації персоналу
  • Емпатійність
  • Проактивність
  • Хедхантинг
  • Executive search
Показать все навыкиСвернуть навыки

Описание вакансии

Про компанію Наш клієнт — компанія, яка є провідним системним інтегратором України, яка з 2008 року впроваджує сучасні рішення для ІТ-інфраструктури, надає послуги в сфері ІТ-консалтингу та інформаційної безпеки. Виконує замовлення для великих комерційних і державних організацій.

Компанія швидко розвивається та шукає в свою команду рекрутера повного циклу.

Основні завдання:

  • Ведення повного циклу підбору персоналу:
    • розміщення оголошень на job сайтах, профільних ресурсах, у соцмережах, підтримка їх актуальності.
    • пошук резюме на job сайтах, у соцмережах, переважно прямий пошук, робота з рекомендаціями.
    • ведення бази кандидатів і кадрового резерву в системі CleverStaff.
    • організація і проведення онлайн/оффлайн співбесід з кандидатами.
    • організація інтерв'ю лінійному менеджменту з кандидатами-фіналістами.
    • надання зворотного зв’язку кандидатам.
    • підготовка job-offer кандидатам.
  • Адаптація персоналу, організація та контроль процесів проходження випробувальних строків, проведення one-to-one зустрічей.
  • Ведення звітності у CRM.
  • Допомога в інших HR-проєктах.

Від кандидата очікується:

  • Вища освіта.
  • Досвід в рекрутингу від 1 року.
  • Знання та активне використання інструментів пошуку спеціалістів різного рівня.
  • Володіння методами пошуку Executive Search, Headhunting — бажано.
  • Досвід закриття технічних та sales-позицій — очікувано.
  • Правильна вимова та розуміння основ ділового листування українською.
  • Високий рівень емпатії, відмінні комунікативні навички, проактивність, системність в роботі.

Компанія пропонує:

  • можливість бронювання (наявний статус критично важливого підприємства).
  • графік роботи — з 9:00 до 18:00, п’ятниця — скорочений день до 17:00; субота-неділя — вихідні.
  • працевлаштування та гарантії відповідно до КЗпП.
  • щорічна відпустка — 24 календарні дні, вихідний у день народження.
  • можливість підвищувати фаховий рівень у межах корпоративного навчання, отримання сертифікації за рахунок компанії.
  • медичне страхування після закінчення строку адаптації.
  • облаштоване укриття.
  • відкриту і демократичну корпоративну культуру, спілкування на «Ти» та модель управління «відчинені двері».
  • офіс в 10 хвилинах пішки від метро.

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Статистика зарплат