Керівник відділу з торгового еквайрингу

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Керівника відділу з торгового еквайрингу, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

• Планування та контроль виконання цільових показників управління
• Здійснення операційного контролю відділом
• Здійснення пошуку і залучення потенційних клієнтів на банківські продукти
• Залучення, утримання та побудова партнерських відносин з клієнтами
• Виконання особистих KPI: нормативи продажу продуктів Напрямку, розширення інфраструктури еквайрингової мережі, збільшення сальдо портфелю за кредитними продуктами Напрямку, збільшення прибутку за продуктами Напрямку
• Аналіз статистичних даних продажів продуктів еквайрингу
• Збір та аналіз інформації про позиціонування конкурентів у клієнтів, про зміну ринкової ситуації на регіональному ринку

Основні вимоги:

• Вища освіта (фінанси, економіка, маркетинг, менеджмент в пріоритеті)
• 3+ роки досвіду роботи на аналогічній посаді або не нижче керівника відділення
• 2+ роки досвіду управління колективом в прямому підпорядкуванні
• 2+ роки досвіду роботи з бізнес-клієнтами сегменту масового бізнесу
• Успішний підтверджений досвід роботи з продажів банківських продуктів або фінансових інструментів
• Успішний підтверджений досвід встановлення довгострокових партнерських відносин з клієнтами
• Досвід ведення складних переговорів
• Досконале знання клієнтського середовища макрорегіону в частині малого, середнього та корпоративного бізнесу, знання конкурентного середовища та подібних продуктів банків-конкурентів
• Володіння етикою ділового спілкування
• Навички роботи з запереченнями
• Загальні знання: законодавчі та нормативно-правові акти у сфері роботи банку і нормативних актів, затверджених чинним законодавством України та нормативних актів Національного Банку України
• Бездоганна ділова репутація
• Впевнений користувач MS Office
• Вільне володіння українською мовою (зокрема діловою)
• Знання англійської мови на рівні Intermediate (B1) (буде перевагою)

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
• Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на [откликнуться]. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.