Менеджер з підбору персоналу

URD — комплексне промислове будівництво. Компанія із 53-річним досвідом роботи в галузі будівництва промислових та с/г об'єктів, відновлення інфраструктури, будівництва та ремонту автомобільних доріг в Україні.

Ми стрімко розвиваємося і зараз в нашій команді працює більше 900 професіоналів. На сьогодні компанія розширила сферу діяльності у 14-ти областях України: Хмельницькій, Тернопільській, Рівненській, Чернівецькій, Вінницькій, Житомирській, Київській, Чернігівській, Херсонській, Миколаївській, Кіровоградській, Полтавській, Харківській та Донецькій областях.

В активах: 9 асфальтобетонних заводів, 2 заводи мінерального порошку, 8 ґрунто- та бетонозмішувальних заводів, 670 одиниць техніки. За останні чотири роки побудовано більше 800 км доріг.

Компанія постійно розширює свої горизонти та дбає про забезпечення високої якості роботи. Для цього ми продовжуємо будувати нові заводи, закуповуємо сучасну техніку та запрошуємо кращих фахівців.

Запрошуємо до нашої команди:

менеджера з підбору та адаптації персоналу

Вимоги:

• Знання технологій підбору та оцінки персоналу різних категорій
• Знання бізнес-процесу відбору, уміння вибирати під задачу оптимальну стратегію і тактику пошуку та добору персоналу.
• Повинен знати законодавчі і нормативні акти, методичні матеріали з управління персоналом.Трудове законодавство.Структуру і штат підприємства, його профіль, спеціалізацію і перспективи розвитку.Кадрову політику і стратегію підприємства.Джерела забезпечення підприємства персоналом.Стан ринку праці.Системи і методи оцінювання персоналу.Основи профорієнтаційної роботи.Основи соціології, психології праці, економіки, організації виробництва та управління.
• Знання джерел пошуку персоналу і релевантність каналу до категорії посади.
• Впевнений користувач ПК, MS Office, google docs, соцмереж, спеціалізовані hr-додатки, бажано графічні додатки
• Користувач соціальних мереж FB, Insta, LinkedIn.Базові знання графічних редакторів.

Обов’язки:

• Якісний пошук та підбір працівників на відкриті вакансії категорії фахівці — керівники, кваліфіковані робітники
• Оперативне закриття вакансій.
• Супровід кандидатів на всіх етапах від researcher, job offer до закінчення випробувального терміну.
• Супровід кандидата в адаптаційний період.
• Формування потенційного кадрового резерву
• Моніторинг ринку праці та консультування ініціаторів підбору.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Бронювання

Більше інформації про нас: https://urd.in.ua/

Слідкуй за новими вакансіями та можливостями працевлаштування: https://t.me/vitagro_work

Стань частиною команди URD !