Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Cейчас просматривает 1 соискатель
Спецтехніка-Київ, ТОВ

Менеджер з продажу запчастин (спецтехніка)

  • MS Word
  • MS Excel
  • Ведення CRM
  • Користувач 1С
  • Комунікабельність
  • Відповідальність
  • Активність
  • Продаж
  • Супровід угод
  • Ініціативність
  • Робота з клієнтами
  • Прийом та обробка замовлень
  • Бажання вчитися і розвиватися
  • Підбір запчастин
Показать все навыкиСвернуть навыки

Описание вакансии

Привіт! Ми — Спецтехніка-Київ, молода, але амбітна компанія, яка з 2020 року працює на українському ринку запчастин. Ми постачаємо запчастини для таких світових брендів, як JCB, VOLVO, KOMATSU, CATERPILLAR,HITACHI,HYUNDAI, TEREX, JOHN DEERE, LIEBHERR, та ін., і завжди прагнемо бути надійним партнером для наших клієнтів.

Запрошуємо до нашої команди Менеджера з продажу запчастин до спецтехніки. Якщо тобі близька ідея працювати з якісними продуктами, будувати довгострокові відносини з клієнтами і розвиватися у сфері спецтехніки — ми будемо раді бачити тебе серед нас!

Обов’язки:

  • Активна робота з клієнтами: консультації, підбір та продаж запчастин для спецтехніки.
  • Формування та ведення існуючої бази клієнтів.
  • Оформлення замовлень, контроль термінів поставок та супровід угод до їх повного завершення.
  • Співпраця з постачальниками для забезпечення найкращих умов і своєчасної доставки.

Вимоги до кандидата:

  • Мати досвід у продажах від 1 року (бажано у сфері спецтехніки або автозапчастин).
  • Володіння базовими технічними знаннями, вміння орієнтуватися в каталозі запчастин.
  • Відповідальність, комунікабельність, ініціативність.
  • Впевнено користується ПК (1С, Excel, Word), CRM — плюс; .
  • Бажання вчитися і розвиватися у сфері спецтехніки.

Що пропонуємо ми:

  • Стабільну роботу у дружній і підтримуючій команді.
  • Заробіток без обмежень, що напряму залежить від твоїх результатів: ставку + % від продажів. Середній дохід менеджера з продажу 40 — 60 тис. грн.
  • Графік роботи: пн-пт з 9:00−18:00 год.
  • Комфортне робоче місце.
  • Підтримку колег і керівництва, які цінують кожного співробітника.

Якщо ти хочеш приєднатися до нашої команди — чекаємо на твоє резюме або телефонуй -Микола

Статистика зарплат