Начальник виробництва (машинобудування) у Тернопіль

м. Тернопіль. Бронювання. Релокейт.

Стабільне виробниче підприємство у сфері машинобудування з власними виробничими потужностями та багаторічним досвідом роботи у пошуку керівника виробництва. Підприємство працює за стандартами ISO, постійно розвиває виробничі процеси та орієнтоване на довгострокову співпрацю з командою.

Важливо, щоб ви мали:

• Вищу технічну або механічну освіту.
• Досвід роботи начальником виробництва від 3 років у машинобудуванні або механічному виробництві.
• Досвід управління виробничими командами від 100 працівників.
• Досвід управління керівниками цехів, дільниць або виробничих підрозділів.
• Глибоке розуміння виробничого планування, технологічних процесів та організації виробництва.
• Успішний досвід виконання виробничих планів за термінами, якістю та собівартістю.
• Досвід аналізу виробничих показників, виявлення причин відхилень та впровадження коригувальних дій.
• Досвід оптимізації виробничих процесів і підвищення продуктивності.
• Досвід взаємодії з технологічною службою, конструкторами, планово-виробничим відділом, логістикою та технічними службами.
• Володіння BAS ERP або 1С та Microsoft Excel.

Буде перевагою практичний досвід застосування Lean Manufacturing, 5S, Kaizen або інших інструментів безперервного вдосконалення.

Ми не розглядаємо кандидатів без досвіду роботи у машинобудуванні або механічному виробництві.

Основні задачі:

• Організація та управління виробничими процесами.
• Забезпечення виконання виробничих планів за обсягами, якістю та термінами.
• Управління керівниками виробничих підрозділів.
• Аналіз виробничих показників та впровадження заходів для підвищення ефективності.
• Оптимізація виробничих процесів і використання ресурсів.
• Координація роботи виробництва з технологічною службою, конструкторами, планово-виробничим відділом, логістикою та технічними службами.
• Забезпечення виробничої дисципліни та дотримання стандартів підприємства.

Що пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування. Бронювання. Релокейт.
• Оплачувані відпустки та лікарняні.
• Пряме підпорядкування директору підприємства.
• Управління виробничим колективом 200−300 працівників.
• Можливість впливати на виробничі процеси та їх розвиток.
• Роботу відповідно до стандартів ISO.
• Чіткий розподіл відповідальності.
• Довгострокову співпрацю.
• Графік: 9.00−18.00, обідня перерва, вихідні — сб, нд.

Надсилайте резюме для подальшої комунікації.