Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Бронирование
  • Cейчас просматривает 1 соискатель
Wanted

Керівник фінансового департаменту

  • Wanted , Агентство

    Поиск персонала, HR; 50–250 сотрудников
  • Киев
  • Полная занятость. Опыт работы от 5 лет.
  • Бронирование сотрудников
  • Користувач 1С
  • Ведення бухгалтерського обліку
  • Ведення податкового обліку
  • Ведення управлінського обліку
  • Ведення фінансового обліку
  • Фінансовий аналіз
  • Податкове планування
  • Фінансове планування
  • Управління фінансовими потоками
  • Відповідальність
  • Користувач ERP-системи
  • 1С УВП
  • Користувач BAS
  • Планування бюджету
  • Закупівля товарів
  • Облік ПДВ
  • Управління командою
  • Орієнтація на результат
  • Проходження перевірок контролюючими органами
  • Стратегічне мислення
  • Складання бухгалтерського балансу
  • Експортні операції
  • Контроль Cash flow
  • Розрахунок собівартості
  • Знання МСФЗ
  • Фінансовий контроль
  • Контроль ціноутворення
  • Відкритість
  • Автоматизація обліку
  • Комунікабельність
Показать все навыкиСвернуть навыки

Описание вакансии

Наш клієнт — українська технологічна компанія, яка працює у двох ключових напрямах бізнесу.

Netronic — українська група компаній з 20-річним досвідом у створенні лазертаг і VR-обладнання для розважальних центрів. Це такі бренди як Lasertag.net, Galaxy, Vion VR і Air Bunker — використовуються в понад 2000 проектах у більше ніж 80 країнах світу. Офіси розташовані в Україні, Європі та США.

Skiftech є частиною екосистеми Netronic. Це український виробник тактичних симуляторів для підготовки бійців на основі лазер-технологій. На обладнанні даної компанії тренуються Збройні Сили, Національна гвардія, Державна Прикордонна Служба, Сили Спеціальних Операцій та інші державні військові організації Украї̈ни.

На даний момент компанії перебувають у точці глобального масштабування, де ідеї та амбіції вимагають випереджального розвитку систем управління, а системність і стратегічна зрілість стають вирішальними факторами зростання.

Сайти компанії: https://netronic.net/ua https://skiftech.net/

Зараз ми в пошуках Керівника фінансового департаменту, який стане не просто керівником функції, а лідером трансформації фінансової системи компанії. Ми шукаємо людину, яка здатна подивитися на фінансову функцію комплексно, побачити точки росту та побудувати систему, яка відповідатиме масштабам міжнародного бізнесу.

Ця роль для тебе, якщо ти отримуєш професійне задоволення не від підтримки існуючих процесів, а від їх удосконалення, побудови сильних команд та створення систем, які працюють незалежно від ручного контролю.

Твої основні завдання:

  • Розробка та впровадження фінансової стратегії компанії відповідно до її бізнес-цілей та планів розвитку.
  • Побудова фінансової моделі міжнародної групи компаній та забезпечення її подальшого розвитку.
  • Організація системи бюджетування, підготовка бюджетів та аналіз їх виконання.
  • Удосконалення управлінського та бухгалтерського обліку для забезпечення якісної фінансової аналітики та підтримки управлінських рішень.
  • Податкове планування та оптимізація податкового навантаження в межах чинного законодавства.
  • Аналіз ефективності витрат компанії та розробка програм оптимізації бізнес-процесів.
  • Побудова та підтримка ефективної взаємодії з банками, фінансовими установами та партнерами.
  • Організація системної роботи фінансового департаменту, розвиток команди та підвищення її ефективності.
  • Управління запасами та активами компанії з метою забезпечення їх максимально ефективного використання.
  • Участь у розробці програм розрахунку собівартості продукції.
  • Участь в розробці системи розподілення прибутку серед співробітників компанії (KPB — Key Performance Bonus, мотиваційні, бонусні програми).

Ми шукаємо саме тебе, якщо маєш:

  • Досвід управління фінансовим департаментом.
  • Досвід побудови, відновлення або постановки фінансових процесів з нуля у компаніях з великим оборотом.
  • Сильну експертизу у фінансовому управлінні: фінансовий аналіз, бюджетування, P&L, Cash Flow, Balance Sheet, фінансове планування, управління фінансовими потоками та контроль внутрішньогрупових розрахунків.
  • Глибоке розуміння бухгалтерського й управлінського обліку та оподаткування: податкове планування й оптимізація, МСФЗ, ведення іноземних юридичних осіб (ЄС, США), трансфертне ціноутворення, ПДВ та експортні операції.
  • Практичний досвід залучення капіталу — банківського кредитування, кредитних ліній, цільових кредитів та грантового фінансування — з реальними реалізованими кейсами.
  • Досвід роботи з фінансовими операціями та зовнішніми контрагентами: взаємодія з банками, фінансовими установами, контролюючими органами, а також досвід роботи з державними закупівлями в Україні.
  • Досвід постановки управлінського обліку та автоматизації фінансових процесів: розуміння архітектури BAS/1С:УПП, роботи ERP-систем та постановки технічних завдань на автоматизацію.
  • Досвід управління командою, включно з кадровими змінами, організацією системної роботи департаменту, делегуванням та побудовою ефективної взаємодії.

Особисті якості:

  • Висока відповідальність, орієнтація на результат та здатність приймати рішення.
  • Стратегічне мислення та вміння оцінювати перспективи розвитку компанії.
  • Системність і сильні навички планування — здатність працювати з цілями та задачами на тижневому, місячному, квартальному й річному горизонтах.
  • Сильні управлінські та комунікаційні навички — вміння делегувати, ставити задачі та керувати їх виконанням.
  • Здатність перетворювати стратегічні плани на конкретні тактичні дії та забезпечувати їх реалізацію.
  • Вміння чітко формулювати та письмово ставити задачі, забезпечуючи прозорість і керованість роботи команди.

Робота в NETRONIC & SKIFTECH — це:

  • Можливість впливати на розвиток міжнародного технологічного бізнесу.
  • Робота з прогресивним керівництвом та вмотивованою командою топ-менеджерів.
  • Робота в компанії, яка створює якісні продукти світового рівня та допомагає посилювати обороноздатність України.
  • Професійна команда та відкритість до нових ідей.
  • Компенсація професійного навчання та уроків англійської мови.
  • Корпоративна бібліотека та можливості професійного розвитку.
  • 24 календарні дні відпустки, додатковий вихідний на день народження та для важливих подій.
  • Матеріальна допомога у важливих життєвих ситуаціях.
  • Продуманий процес адаптації.
  • Підтримка та турбота від HR-департаменту.
  • Формат роботи: офіс у Києві (правий берег).
  • Бронювання з першого робочого дня.
  • Цінності компанії, які підтримують якісну комунікацію та вчасний двохсторонній фідбек у роботі.

Це позиція для лідера, якому цікаво не просто отримати готову систему, а створювати її власноруч: перебудувати фінансову функцію, команду та процеси під новий масштаб бізнесу. Якщо вам відгукується такий виклик — будемо раді познайомитися!

Похожие вакансии

Статистика зарплат