Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Файл

Ольга

Менеджер проєктів (HR, бізнес-аналіз, управління продажами)

Рассматривает должности: Менеджер проєктів (HR, бізнес-аналіз, управління продажами), Менеджер з розвитку, Менеджер з навчання персоналу, Спеціаліст бізнес-процесів, HRG, Спеціаліст з обліку
Город проживания: Ивано-Франковск
Готов работать: Ивано-Франковск, Удаленно
Рассматривает должности:
Менеджер проєктів (HR, бізнес-аналіз, управління продажами), Менеджер з розвитку, Менеджер з навчання персоналу, Спеціаліст бізнес-процесів, HRG, Спеціаліст з обліку
Город проживания:
Ивано-Франковск
Готов работать:
Ивано-Франковск, Удаленно

Контактная информация

Соискатель указал телефон .

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

РЕЗЮМЕ

Юпик Ольга Вячеславівна

Дата народження: 04.01.1978
Сімейний стан: одружена,
син (22 років), дочка (15 років)
Адреса: м. Івано-Франківськ,
вул. Горбачевського, 9, кв. 44
Тел. [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)

МЕТА
Резюме подається на отримання роботи в напрямках: менеджер проектів, HR, бізнес аналіз, управління продажами.

ОСВІТА
1995-2000 Навчання в Прикарпатському університеті імені Василя Стефаника, економічний факультет, спеціальність «Фінанси», спеціаліст.

ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
Я відповідально та уважно ставлюсь до дорученої мені роботи, вмію доводити всі справи до повного виконання. Завдяки досвіду, отриманому в різних напрямках бізнесу, я вмію правильно розприділяти свій час (таймменеджмент), маю відмінні навики у продажах, спілкуванні з клієнтами, партнерами та персоналом.

ПРОФЕСЙНІ ЗНАННЯ ТА НАВИКИ

2000 – 2013 АТ «Райффайзен Банк Аваль»:
• Касир;
• Економіст;
• Головний експерт;
• Начальник відділу роздрібного бізнесу;
• Начальник управління продажу та розвитку мережі.

2012 – 2015 ТзОВ «Новітні Енергетичні Програми», начальник відділу персоналу.

2016 – березень 2024 ТОВ «ІНТЕР’ЄР ЕКСПЕРТ», керівник відділу персоналу, тренер з навчання та розвитку персоналу, регіональний менеджер з розвитку мережі, менеджер з бізнес-аналізу.

Жовтень 2024 – жовтень 2025 Група компаній «Фабрика квартир», HR менеджер, заступник HR директора.

Грудень 2025 – по нині участь у проєкті GEN CARE БО «Карітас Івано-Франківськ», консультант з навчання та працевлаштування ветеранів.

HR-напрямок: пошук, залучення, адаптація, навчання та розвиток персоналу; кадрове діловодство.

Розвиток клієнтської бази: пошук та залучення нових клієнтів; проведення перехресних продаж; ведення холодних дзвінків; опрацювання баз даних; підготовка техніко-комерційних пропозицій; проведення переговорів на різних рівнях; укладення договорів; супровід документообігу, пов'язаного з продажами.
Розробка і впровадження стандартів продажу та якості обслуговування, проведення відповідних тренінгів.
Опис та налагодження бізнес-процесів та стандартизація; створення відповідних інструкцій та інших внутрішній розпорядчих документів.

СПЕЦІАЛЬНІ ЗНАННЯ ТА НАВИКИ

• Microsoft Office (Word - Excel - Power Point);
• 1С (8.2), BAS (ERP, КУП, Бухгалтерія), PeopleForce;
• Сертифікований тренер «Навички продажу», «Якість обслуговування», «Прямі продажі»;
• Навчання по технології підбору персоналу PERFORMIA (самонавчання, відео-тренінги);
• Навчання по інструментах управління Висоцький консалтинг;
• Українська (рідна), англійська – початковий рівень.

ОСОБИСТІ ЯКОСТІ

Вміння аналізувати та приймати рішення, комунікабельність, відповідальність, гнучкість, вміння працювати самостійно та в команді, цілеспрямованість, орієнтованість на результат.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: