Олександр

МИКИТУХА
ОЛЕКСАНДР
ТРЕНЕР, ПСИХОЛОГ

БІЗНЕС ТРЕНЕР
Працюю із співробітниками всіх рівнів — від лінійного персоналу до керівників.

З 20.02.2024 працюю в MAUDAU
Ключові обов’язки та досягнення:
1. Планування та організація навчальних проєктів:
Розробка, запуск та управління довгостроковими навчальними програмами.
Визначення потреб у навчанні через співпрацю зі стейкхолдерами.
2. Розробка навчального контенту:
Створення курсів для LMS-платформи.
Розробка та запис відеоуроків для навчальних програм.
Підготовка роздаткових матеріалів і навчальних інструкцій.
Розробка програм для ознайомлення з корпоративною культурою.
3. Онлайн навчання:
Проведення онлайн і змішаних навчальних програм для співробітників.
Модерація внутрішніх подій та івентів компанії.
4. Організація зовнішнього навчання:
Взаємодія з зовнішніми провайдерами для організації спеціалізованих навчальних
сесій.
5. Проєктний менеджмент:
Реалізація кросдепартаментних навчальних ініціатив.
Розробка та впровадження нових процесів у межах навчальних програм.
6. Оцінка та аналітика:
Участь у проведенні асесментів для визначення рівня навичок і зон розвитку
працівників.
Аналіз ефективності навчання для подальшого вдосконалення програм.
7. Комунікація та корпоративна культура:
Написання постів і створення контенту про навчання в компанії.
Проведення тренінгів із корпоративної культури та залучення працівників до
внутрішніх ініціатив.
ДОСВІД РОБОТИ

БІЗНЕС ТРЕНЕР

Сенс-Банк (01.08.2015 – 01.01.2024)
Організація та проведення навчальних заходів
Відповідав за системне навчання 350 співробітників та керівників .
Розробляв, координував та проводив тренінги, забезпечуючи підвищення
кваліфікації персоналу .
Навчав як soft skills (перемовини, таймменеджмент, комунікація, управління,
емоц.інтелект) , так і hard skills (робота з CRM-системами, технічні
компетенції) .
Зворотний зв'язок та постренінговий супровід
Збирав та аналізував зворотний зв'язок після кожного навчального заходу.
Супроводжував учасників після тренінгів, допомагаючи інтегрувати отримані
знання в реальні робочі процеси .
Адаптаційне навчання для нових співробітників
Планував, організовував та проводив програми онбордингу, сприяючи
швидкій адаптації та розвитку ключових компетенцій.
Розвиток компетенцій та індивідуальні плани розвитку
Реалізував навчальні ініціативи для розвитку жорстких навичок та м'яких
навичок .
Розробляв індивідуальні плани розвитку для співробітників, допомагаючи їм
досягти професійних цілей.
Впроваджував довготривалу програму навчання (10 тижнів) для глибокого
опанування навичок.
Навчання керівників
Проводив тренінги для керівників середньої та вищої ланки , розвиваючи їх
управлінські компетенції.
Навчав навичкам делегування, управління командою, комунікації, мотивації
персоналу, еомційни інтелект .

Досвід
4 000+ годин проведених тренінгів
Навчено понад 1 800 осіб
Розроблено сотні індивідуальних планів розвитку для співробітників та
керівників
ПСИХОЛОГ, ПСИХОТЕРАПЕВТ, КОУЧ
Працюю, як приватний психотерапевт з 2014 року.

Допомагаю клієнтам вирішувати особисті та професійні питання, підвищуючи їхню
ефективність і стресостійкість. У роботі фокусуюсь на досягнення конкретного
результату, визначеного на початку співпраці.

Як психолог і коуч, можу бути корисним для бізнесу в таких напрямках:

Розвиток керівників і команд – допомагаю лідерам покращити управлінські
навички, ефективно мотивувати команду та розвивати душевний інтелект як
інструмент підвищення ефективності.
Робота зі стресом і енергією – допомагає співробітникам справлятися з
професійними навантаженнями і підтримувати високу продуктивність.
Покращення комунікації – сприяють налагодженню ефективної взаємодії в
командах, вирішенню конфліктів і створенню продуктивного робочого середовища.
Визначення мотиваційних факторів і бар’єрів для ефективної роботи –
допомагаючи співробітникам розкрити власні внутрішні драйвери та відкинути
фактори, що знижують ефективність.
Знаходження корисних траєкторій професійного росту – допомога розвитку сил
та можливостей для кар’єрного розвитку.
Використання психологічних знань для покращення швидкості та якості
навчання – адаптовані освітні програми під потреби співробітників для швидкого
засвоєння матеріалу.
Якісне проходження турбулентних і конфліктних періодів у команді – допомагаю
компанії та керівникам ефективно долати кризу та зміни.
Адаптація до змін і проходження їх максимально корисно для себе – допомагаючи
клієнтам не просто проживати зміни, а використовувати їх для власного розвитку та
зростання.

Мій досвід дозволяє поєднувати глибоке розуміння людської психології з бізнес-
інструментами, які допоммагають компаніям досягти результатів
 МОЯ ПРОФЕСІЙНА ПІДГОТОВКА
Національний університет ім.Т.Г. Шевченка, отримав кваліфікацію вчителя історії та практичного психолога
2011 року.

Харківський Інститут Гештальту та Психодрами Введення в метод, основи гештальт-терапії: теорія та
практика. Перший ступінь (144 години),

Харківський Інститут Гештальта та Психодрами Другий ступінь (600 годин), тренер Марінушкіна О.Є., Кушнір
Є.В., Сарженко І.С, Кардашина О.В. Турбовець Н., Усов С.). Отримав кваліфікацію психотерапевт.

Регулярно займаюся підвищенням своєї професійної кваліфікації:

1. «Техніки психодрами у груповій терапії та соціометрія» (30 годинний курс навчання). Тренер Мозговий В.І.
2. Базовий курс з Сінтон-програмі (60 годин), тренер Глушко І.П.
3. Друга всеукраїнська конференція «Псікон-2010» психодіагностики та психотерапії.
4. Семінар "Толерантність" (14 годин).
5. Нейролінгвістичне програмування (вступний курс) (16 годин).
6. Ділове спілкування (16 годин).
7. Майстер клас Френк П'юселіка з роботи з посттравматичним синдромом воїнів АТО (10 годин).
8. Гештальт інтенсив («Всесвіт гештальту та психодрами. Шлях професіонала») ( виїзне десятиденне
навчання) 2016
Теми: аналіз використання основних теоретичних понять (механізми переривання контакту, діалог,
феноменологія)
практиці роботи з клієнтами, клієнтські сесії з тренером та учасників групи один з одним під супервізією.
Індивідуальна терапія/супервізія/робота у трійках
9. Гештальт інтенсив («Всесвіт гештальту та психодрами. Шлях професіонала») ( виїзне десятиденне
навчання) 2017
Теми: вибір технологічних засобів під час роботи з різними типами запитів клієнтів, клієнтські сесії з
тренером та учасників групи один з одним під супервізією. Індивідуальна терапія/супервізія/робота у трійка
10. Тренінгова програма особистої ефективності "Школа навичок" 2016 р. С.Сліпченко, Є.Бородай (10 днів).
11. Тренінг "Зворотний зв'язок та немонетарна мотивація" 2016 О.Бородай
12. "Модульна структура побудови бізнес-тренінгу. Blending learning" 2016 О. Могильник, О. Савочка
13. "5 компетенцій тренера" ​2017
14. "Інструментальна компетенція тренера" ​2017
15. "Робота з PowerPoint" В.Демін 2018
16. Тренінг "Каскад" Проводила компранія: Business Relations 2018
17. "Основи менеджменту" Є. Бородай 2017
18. Тренінг "Публічні виступи" Тренер – Габлюк О. 2019
19. Тренінг „Модульна структура тренінгу”, 07-08.06.2019 Бородай Є.
20. Майстер клас «Бренд Говорить» Олена Тараненко 2019
21. Тренінг "Зворотного зв'язку" 2018 С.Сліпченко
22. Тренінг «Стресостійкість» Н.Солянникова 2018
23. Тренінг "Управлінська майстерність. Методологія Іцхака Адізеса" С.Сліпченко.2018
24. Майстер клас Чат боти. Тренди. Можливості» 2018
25. Навчальна програма для терапевтів для здобуття спеціальності «Робота з сім'єю та сімейною
проблематикою» Є.Мариннушкіна
26. "Публічні виступи" тренер Габлюк О. 2019
27. "Модульна структура тренінгу. Тренінг тренерів" дводенний тренінг Е. Бородай 2020
28. Тренінг з ораторського мистецтва та роботи на камеру “Відкрий рот” О. Олешко 2020
29. Тренінг "Я переможець" Є.Тепляков 2020
30. Тренінг "Відкрий рот. Робота на камеру" О. Олешко 2021
31. Місячна тренінгова програма "Відкрий рот. Робота на камеру." О. Олешка 2021
32. Двохмісячна програма “ Бойова коммунікація” С.Сліпченко 2023
 МОЇ НАПИСАНІ І ПРОВЕДЕНІ ТРЕНІНГИ

• Тренінг «Вісь переговорів» (базовий тренінг із переговорів)
• Тренінг “Планування року”
• «Клуб переговорників», тренінгова програма 10 зустрічей
• Тренінг "Ефективна комунікація"
• Тренінг “Продажі в перемовинах”
• Тренінг «Маніпулювання у переговорах» (комунікація, переговори)
• Тренінг «Включай внутрішній двигун» (мотивація)
• "Action Reeding", тренінгова програма 10 зустрічей. З группой в скороченому форматі
читаємо разом бізнес-книги.
• Тренінг "Залізна людина" тренінгова програма (особова ефективність) 10 зустрічей.
Підвищення особистої ефективності
• Тренінг «Робота з запереченнями клієнтів»
• Таймменеджмент тренінг «Назад у майбутнє»
• Тренінг "Типологія клієнтів".
• Тренінг "Торг завжди доречний"
• «Google Tame – керування часом за допомогою інструментів google»
• «Переговорні поєдинки» за технологією В. Тарасова
• Тренінг "Емоційний інтелект"
• Тренінгова програма з переговорів «Додзе переговорника» (тривалість 10 тижнів 1
зустріч на тиждень). Розгляд і відпрацювання основних інстументів перемовин
• Тренінг "Основи менеджменту" тренінг для керівників, які нещодавно приступили до
роботи
• Навчальна програма “Дебатний клуб” (регулярні зустрічі)
• Навчальна програма “Клуб читання” (регулярні зустрічі)
• Сінемалогія- фільми Гая Річі “Джентельмени”, “Гнів людський”, серали “Гострі
картузи”, “Мільярди”, “Сини анархіїі”
• Тренінг «Основи тренерської діяльності: компетенції та інструменти тренера»
• Тренінгова програма «Кросфіт переговорника». Щоденні практики для напрацювання
навички перемовин.
• Тренінг "Психологічна міцність" для підвищення стресостійкості під час переговорів.
• Командоутворення. Розроблюю під конкретні задачі компанії.
• Тренінг "Нова реальність" - як можна себе зберегти психологічно, а також нові реалії
при роботі з клієнтами.
• Тренінгова програма "Ментальні помилки мислення при прийнятті рішень"
• Тренінгова програма "Імпульс". Направлена на підвищення стресостійкості.