Личные данные скрыты

Білокурова Катерина
PROJECT COORDINATOR/ PROJECT ASSISTANT

Маю 6+ років досвіду в управлінні командами, процесами та фінансами. Шукаю
позицію Project , щоб застосувати свої навички організації, комунікації та
координації проєктів. Швидко навчаюсь, адаптивна та орієнтована на результат.

КВАЛІФІКАЦІЯ ТА ОСВІТА ПОСАДИ, ЯКІ Я ЗАЙМАЛА
Національний авіаційний університет, Київ
АСИСТЕНТ КЕРІВНИКА
Бакалавр обліку та аудиту | 2016 2024 – ДОТЕПЕР
Спеціальність: Бухгалтерський облік та Виконання адімінстративних та персональних доручень
аудит керівника
забезпечення процесу найму персоналу
ведення фінансової звітності та виплата заробітної плати
ПРОФЕСІЙНІ НАВИЧКИ

ДИРЕКТ-МЕНЕДЖЕР / КООРДИНАТОР ПРОЄКТІВ ВИКЛАДАЧА
Управління проєктами та командами ТАНЦІВ 2024 – 2025 (1РІК)
Організація робочих процесів Організація майстер-класів, фотосесій, зйомок для бренду
Фінансове планування та контроль Розробка ідей для одягу та стилізація образів
витрат
Забезпечувала ефективну комунікацію та дотримання дедлайнів
у проєктах
Тайм-менеджмент і пріоритезація
задач
МЕНЕДЖЕР ПРОЄКТУ МАГАЗИНУ ТАНЦЮВАЛЬНОГО ОДЯГУ
Ведення ділової документації 2022–2024 (2РОКИ )
Комунікація з клієнтами та партнерами Розробка концепції та створення бренду магазину
Робота з CRM-системами та Excel / танцювального одягу
Google Sheets Підбір товару, організація фотоконтенту та візуальний стиль
сторінки
Навички вирішення конфліктів і
Забезпечення комунікації з клієнтами, логістики та сервісного
прийняття рішень
обслуговування
Адаптивність до змін і швидке
навчання АСИСТЕНТ ФОТОГРАФА / КОНТЕНТ-МЕНЕДЖЕР (ФРИЛАНС)
Лідерські якості та ініціативність 2023 – ДОТЕПЕР (ЕПІЗОДИЧНО)
Підготовка образів, підбір реквізиту для зйомок
Зйомка бекстейджу, організація фотосесій
Координація роботи команди, підтримка процесу зйомки та
МОЇ КОНТАКТИ: виконання завдань

Мобільний телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») ADIDAS UKRAINE
Електронна пошта: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») БЕРЕЗЕНЬ 2017 - ВЕРЕСЕНЬ 2022 (5 РОКІВ 5 МІСЯЦІВ)
ВІД ФАХІВЦЯ З СЕРВІСУ ДО ДИРЕКТОРА МАГАЗИНУ

Забезпечення високого рівня обслуговування клієнтів згідно з
міжнародними стандартами
Навчання нових працівників та контроль виконання сервісних
протоколів
Ведення касової звітністі, контроль фінансових операцій
Керування командою 15 людей, формування графіку роботи,
мітинги
Здійснювала контроль виконання планів продажу,
впроваджувала ініціативи для підвищення ефективності
Координування щоденної операційної діяльність магазину
На посаді директора повністю відповідала за роботу магазину:
фінанси, персонал, звітність, результати