Алла

РЕЗЮМЕ
Григорян Алла

Вік:58
Місто проживання: Одеса
Сімейне положення:
Контактний телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
e-mail: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Посада:Фахівець з організації праці, Рекрутер, HR-менеджер

Мета
Працевлаштування на посаду за фахом.

Досвід роботи

Назва компанії: Кривоозерська ЦРЛ
Посада: Сестра медична
Період роботи: 1987 початок роботи — 1999 звільнення
Обов’язки:
Проводила оцінку стану пацієнтів та виконувала медичні процедури відповідно до протоколів.
• Забезпечувала комфорт і безпеку пацієнтів під час перебування в лікарні.
• Вела документацію про стан здоров'я пацієнтів для подальшого аналізу й оцінки лікування.
• Координувала консультації пацієнтів з різними фахівцями для покращення медичної допомоги.

• Назва компанії : КЗ Кривоозерський РЦПМСД
• Посада: Інспектор відділу кадрів
Період роботи: 2013 початок роботи — 2016 звільнення
Обов’язки:
Проведення співбесід та оцінка кандидатів на вакансії в організації.
• Участь у формуванні та веденні кадрових документів відповідно до вимог трудового законодавства.
• Співпраця з навчальними закладами для залучення молодих спеціалістів.
• Ведення обліку кадрових ресурсів та контроль за дотриманням трудового законодавства. Складання посадових інструкцій для всіх рівнів і категорій працівників
• Складання графіків відпусток, графіків роботи
•
Назва компанії: АМП м Одеса
Посада: Фахівець з організації праці. Рекрутер
• Період роботи: 01/02/2017р початок роботи — 04/04/2025р звільнення
• Обов’язки: Відпрацювання дзвінків
• Координація процесів набору персоналу для різних відділів компанії
• Проведення співбесід та оцінка кандидатів на вакансії в організації.
• Розробка та впровадження стратегій підбору персоналу для покращення якості кадрів
• Створення та ведення бази даних кандидатів для майбутніх вакансій
• Аналіз ринку праці та конкурентоспроможності компанії в сегменті HR
• Координація навчальних програм для підвищення кваліфікації працівників
• Розробка та реалізація програм з оптимізації робочих процесів у відділі HR.
• Створення стратегії рекрутингу для залучення талановитих спеціалістів.
• Формування позитивного іміджу компанії серед кандидатів через участь у професійних заходах та співпрацю з навчальними закладами
• Залучення та активний пошук перспективних кандидатів через соціальні мережі та професійні платформи
•
-

Освіта

• Навчальний заклад; Кривоозерська ЗОШ
Ступінь: І ступінь

Період навчання: 1973р початок навчання — 1983р закінчення
• Навчальний заклад Первомайський медичний коледж
Ступінь: І ступінь
Назва спеціальності: акушерка
Період навчання: 1983 початок навчання — 1986р закінчення

Вміння та навики

Маю успішний досвід пошуку і найму праціфників лінії в дорожньо будівельній компанії(8 років) Відповідально ставлюсь та виконую поставлені керівництвом задачі. В коллективі комунікабельна ,доброзичлива.
• Користувач ПК, працювала в программі 1-С,маю початкові навики в ВС, робота з Exel,Word, Google таблицями.
• Маю сертифікат Вищої школи кадровиків.
• Українська,російська-вільно


Додаткова інформація

• Особисті якості- стресостійка,уважна,цілеспрямована,впевнена ,дружелюбна,з притаманним почуттям гумору
• Закордонний паспорт- в наявності.