Марина

Крилова Марина
HR МЕНЕДЖЕР

Посади, які я займала
HR МЕНЕДЖЕР
Зdravo, Київ з 05.2025 по сьогодні

Розробка графіка адаптації та створення Welcome Book;
Проведення welcome-мітингів, 1:1 зустрічей та exit-інтерв’ю;
Ведення повного циклу життєвого шляху співробітника в компанії (onboarding, розвиток, офбординг);
Участь у процесі рекрутингу (співбесіди, оцінка кандидатів, адаптація нових співробітників)
Супровід і впровадження програми бенефітів;
Аналітика заробітних плат та моніторинг компенсаційної політики
КВАЛІФІКАЦІЯ ТА ОСВІТА Підтримка корпоративної культури та ініціатив для підвищення залученості й мотивації співробітників.
Формування та аналіз HR-метрик (текучість, залученість, відвідуваність, задоволеність)
Високий рівень комунікативних навичок та Проведення опитувань 360° та eNPS, аналіз результатів і підготовка рекомендацій.
емоційного інтелекту;

РЕКРУТЕР
Вміння ефективно співпрацювати з
з 08.2023 по 12.2024 (1 рік 4 місяці)
колегами, менеджерами та командами;
Cedar Point Consulting

Завершила курс “People Partner” в Академії Проведення повного циклу рекрутингу: від розміщення
вакансій до онбордингу співробітників;
Майка Притули (поглиблене вивчення HR-
Організація та проведення співбесід з кандидатами різного
аналітики, адаптації, залученості персоналу) рівня кваліфікації;
Розробка та впровадження політик адаптації нових
співробітників;
Розвиток корпоративної культури для клієнтів
МОЇ КОНТАКТИ: компанії, командоутворення та підвищення рівня залученості
співробітників.
Мобільний телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») МЕНЕДЖЕР ПО РОБОТІ З КЛІЄНТАМИ
м. Ірпінь, Україна
з 09.2020 по 06.2023 (2 роки 9 місяців)
Феско Мерчендайзинг
Швидке реагування на запити клієнтів через телефон, email
або месенджери;
Встановлення та підтримка довірливих відносин із
постійними клієнтами;
Розробка індивідуальних пропозицій для задоволення потреб
клієнтів;
Розробка рішень для підвищення задоволеності клієнтів;
ОСВІТА ТА ПІДГОТОВКА Збір зворотного зв'язку та надання пропозицій щодо покращення послуг компанії;
Виставлення рахунків та відстеження дебіторської
УНІВЕРСИТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА ПРАВА “КРОК” заборгованості.

Ступінь бакалавр з психології
Організаційна психологія, Київ
Вища, з 2019 по 2023
МЕНЕДЖЕР З ПРОДАЖУ
Merehik, Київ з 09.2018 по 09.2020 (2 рік)
Активний пошук та залучення нових клієнтів,
розширення клієнтської бази;
Ведення переговорів, укладання договорів та
формування довгострокових партнерських
відносин;
Аналіз потреб клієнтів для підготовки
персоналізованих пропозицій;
Розробка та впровадження програм лояльності
для клієнтів.