Юлія

ЮЛІЯ КАРПИШИНА
HR DIRECTOR / HEAD OF HR
Локація: Буча / Ірпінь / дистанційно
Телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Email: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Бажаний дохід: від 60 000 грн / місяць
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
HR Director з понад 10 роками досвіду побудови та розвитку HR-функції в компаніях на етапах запуску, росту та трансформації.
Спеціалізуюсь на побудові HR-стратегії з нуля, масштабуванні команд до 100+ співробітників, впровадженні KPI, систем мотивації, performance management та HR-аналітики.
Маю сильний управлінський і project-бекграунд, досвід роботи з власниками бізнесу та топ-менеджментом. Вмію поєднувати HR-рішення з бізнес-цілями та забезпечувати прогнозований результат.
КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНЦІЇ
• HR-стратегія та управління HR-функцією
• Побудова HR-процесів з нуля
• Масштабування команд (до 100+ співробітників)
• Рекрутинг (масовий і точковий)
• Адаптація, навчання та розвиток персоналу
• Performance management, KPI, системи мотивації
• HR-аналітика та управлінська звітність
• Управління HR-бюджетом і ресурсами
• Управління HR-командою
• HR Business Partner-підхід
• Управління змінами та оптимізація процесів
ДОСВІД РОБОТИ
HR Director / Operations Manager
ФОП | дистанційно
11.2024 – теперішній час
• Формування та реалізація HR-стратегії на етапі запуску бізнесу
• Побудова HR-функції з нуля: рекрутинг, адаптація, мотивація, оцінка ефективності
• Розробка організаційної структури, ролей і зон відповідальності
• Управління HR-бюджетом, ресурсами та KPI
• Керівництво HR-командою (до 10 осіб), загальна чисельність компанії — близько 100 співробітників
• Впровадження HR-аналітики та регулярна звітність для власників бізнесу
• Управління змінами та оптимізація HR- і операційних процесів
Head of HR / HR Director
ТОВ «Макроплюс Трейдінг», Київ
08.2021 – 10.2024
• Управління HR-функцією компанії відповідно до бізнес-цілей
• Розробка та впровадження HR-стратегії
• Побудова та оптимізація процесів рекрутингу, адаптації, навчання та оцінки персоналу
• Впровадження систем мотивації та performance management (KPI)
• Планування HR-ресурсів і контроль ефективності команд
• HR-аналітика та управлінська звітність для топ-менеджменту
• Партнерство з керівниками підрозділів (HR Business Partner-підхід)
HR Director / Head of Development
ТОВ «Фуд Пак Сервіс», Київ
03.2019 – 08.2021
• Участь у стратегічному розвитку компанії та запуску філій по Україні
• Формування та масштабування команд для нових підрозділів
• Побудова процесів адаптації, навчання та управління ефективністю персоналу
• Оптимізація бізнес- та HR-процесів
• Впровадження CRM та внутрішніх систем управління
• Контроль досягнення бізнес- та HR-показників
Керівник міжнародного рекрутингового агентства / HR Director
K und K Group, Київ / Берлін
10.2015 – 03.2019
• Формування та реалізація HR-стратегії агентства
• Побудова HR- та рекрутингової функції з нуля
• Управління командами в Україні та Німеччині
• Масштабування бізнесу та відкриття українського офісу
• Впровадження KPI та системи performance management
• Управління HR-бюджетом і ресурсами
• Стратегічна взаємодія з власниками бізнесу та ключовими клієнтами
• Управлінська та HR-аналітична звітність
Бухгалтер
ФОП Мирошниченко Л.Г.
05.2012 – 09.2015
• Ведення бухгалтерського та податкового обліку ФОП
• Формування фінансової та управлінської звітності
• Контроль грошових потоків, витрат і фінансової дисципліни
• Робота з договорами та первинною фінансовою документацією
• Взаємодія з податковими органами та банками
ОСВІТА
Національний університет харчових технологій
Менеджмент зовнішньоекономічної діяльності
2005 – 2010
ІНСТРУМЕНТИ ТА СИСТЕМИ
Trello, Bitrix24, Microsoft Excel, Google Sheets, Microsoft Word, Google Docs, PowerPoint, CRM, ATS-системи, Microsoft Teams, Zoom, Google Meet, Outlook, Gmail та ін.
МОВИ
Українська — вільно, англійська, німецька-початковий.
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Системне мислення, орієнтація на результат, стресостійкість.
Сильні комунікаційні навички, вміння працювати з невизначеністю, дедлайнами та пріоритетами.
Швидко навчаюсь, ефективно працюю в умовах багатозадачності, легко адаптуюсь до змін.
Водійське посвідчення. Одружена, син — 16 років.