Сервис поиска работы №1 в Украине
Христина
Інспектор з кадрів
- Рассматривает должности:
- Інспектор з кадрів, HR analyst, HR specialist, Junior Data Analyst
- Город:
- Ивано-Франковск
Контактная информация
Соискатель указал телефон .
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/16982011/
Загруженный файл
Версия для быстрого
просмотра
Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.
ХРИСТИНА ШПАК
HRMS Controller
ОСОБИСТІ ДАНІ
Івано-Франківськ
[открыть контакты ](см. выше в блоке «контактная информация»)
[открыть контакты ](см. выше в блоке «контактная информация»)
Linkedin
ЗАГАЛЬНА ІНФОРМАЦІЯ
●6+ років досвіду в кадровому адмініструванні та HR-процесах.
●Знання трудового законодавства України та навички оформлення кадрової документації.
●Досвід у реалізації HR-ініціатив, що підвищують залученість та корпоративну культуру.
● Навички оптимізації рутинних процесів за допомогою автоматизації.
●Рекрутинг виробничих професій.
ДОСВІД РОБОТИ
Головний державний інспектор вер 2016 - бер 2018
Головне управління Держпраці у Львівській області
●Проведення планових та позапланових перевірок дотримання трудового законодавства.
●Підготовка звітів, відповідей на звернення працівників.
●Організація превентивних заходів, інформаційно-роз’яснювальних робіт для роботодавців та студентів.
Фахівець відділу по роботі з персоналом бер 2018 - жовт 2024
ДП«Роберт Бош Продакшн Україна»
●Ведення повного циклу кадрової документації: прийом, звільнення, відрядження, понаднормові роботи.
●Облік відпусток, лікарняних та військовий облік.
●Розробка посадових інструкцій, участь у створенні ПВТР та внутрішніх положень.
●Організація навчань для персоналу та рекрутинг виробничих професій.
●Оформлення медичного страхування та ведення документації.
●Ініціація та організація корпоративних заходів: онлайн-вікторини, квести, святкування подій.
●Впровадження заходів для підтримки корпоративної культури та залучення працівників.
НАВИЧКИ
Професійні навички (Hard Skills) Особисті якості
● Кадрове діловодство ● Відповідальність
● Адміністрування повного життєвого циклу ● Організаційні навички
співробітників ● Орієнтація на результат
● Контроль дотримання трудового законодавства ● Адаптивність
● Рекрутинг (масовий підбір / лінійний персонал) ● Відкритість до конструктивного зворотного
● Розвиток корпоративної культури зв'язку
● Оптимізація HR-процесів ● Аналітичне мислення
Технічні навички
● Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
● Google Таблиці (Google Sheets)
● Power BI
● Tableau
● PostgreSQL
● Python (базові знання)
ОСВІТА
Правознавство вер 2014 - черв 2016
Національний університет "Острозька академія"
МОВА
Українська - рідна
Англійська - Pre-Intermediate
КУРСИ
HR Manager (LABA) - грудень 2023
Дослідження HR-процесів, рекрутингу, адаптації та розвитку персоналу.
Data analytic (GoIT) - в процесі (захист- серпень 2026)
HRMS Controller
ОСОБИСТІ ДАНІ
Івано-Франківськ
[
[
ЗАГАЛЬНА ІНФОРМАЦІЯ
●6+ років досвіду в кадровому адмініструванні та HR-процесах.
●Знання трудового законодавства України та навички оформлення кадрової документації.
●Досвід у реалізації HR-ініціатив, що підвищують залученість та корпоративну культуру.
● Навички оптимізації рутинних процесів за допомогою автоматизації.
●Рекрутинг виробничих професій.
ДОСВІД РОБОТИ
Головний державний інспектор вер 2016 - бер 2018
Головне управління Держпраці у Львівській області
●Проведення планових та позапланових перевірок дотримання трудового законодавства.
●Підготовка звітів, відповідей на звернення працівників.
●Організація превентивних заходів, інформаційно-роз’яснювальних робіт для роботодавців та студентів.
Фахівець відділу по роботі з персоналом бер 2018 - жовт 2024
ДП«Роберт Бош Продакшн Україна»
●Ведення повного циклу кадрової документації: прийом, звільнення, відрядження, понаднормові роботи.
●Облік відпусток, лікарняних та військовий облік.
●Розробка посадових інструкцій, участь у створенні ПВТР та внутрішніх положень.
●Організація навчань для персоналу та рекрутинг виробничих професій.
●Оформлення медичного страхування та ведення документації.
●Ініціація та організація корпоративних заходів: онлайн-вікторини, квести, святкування подій.
●Впровадження заходів для підтримки корпоративної культури та залучення працівників.
НАВИЧКИ
Професійні навички (Hard Skills) Особисті якості
● Кадрове діловодство ● Відповідальність
● Адміністрування повного життєвого циклу ● Організаційні навички
співробітників ● Орієнтація на результат
● Контроль дотримання трудового законодавства ● Адаптивність
● Рекрутинг (масовий підбір / лінійний персонал) ● Відкритість до конструктивного зворотного
● Розвиток корпоративної культури зв'язку
● Оптимізація HR-процесів ● Аналітичне мислення
Технічні навички
● Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
● Google Таблиці (Google Sheets)
● Power BI
● Tableau
● PostgreSQL
● Python (базові знання)
ОСВІТА
Правознавство вер 2014 - черв 2016
Національний університет "Острозька академія"
МОВА
Українська - рідна
Англійська - Pre-Intermediate
КУРСИ
HR Manager (LABA) - грудень 2023
Дослідження HR-процесів, рекрутингу, адаптації та розвитку персоналу.
Data analytic (GoIT) - в процесі (захист- серпень 2026)
Похожие кандидаты
-
Рекрутер
Ивано-Франковск -
Рекрутер
Ивано-Франковск -
HR-менеджер
30000 грн, Ивано-Франковск, Мукачево -
Інспектор з кадрів
Ивано-Франковск, Удаленно -
HR-менеджер, Talent Acquisition Specialist, HR Business Partner
Ивано-Франковск, Днепр , еще 8 городов -
Керівник рекрутингу
Ивано-Франковск, Львов
Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний:
Резюме кандидата размещено по адресу: https://www.work.ua/resumes/16982011/