Роман

Резюме

ПОСАДА,
на яку Ви претендуєте
Коли готові приступити
до роботи (дата)

20.03.2026

1
П.І.Б.

Онищенко Роман Романович
2
Дата, місяць, рік народження, громадянство
03.03.1992 Україна
3
Місце народження

Херсонська область, місто Олешки
4
Адреса фактичного проживання
Київська область, селище Святопетрівське, Богдана хмельницького 1Б
5
Адреса реєстрації (індекс, місто, район, вул., буд., кв.)
Київська область, селище Святопетрівське, Богдана хмельницького 1Б
6
Домашній телефон (з кодом міста), мобільний, ел.адреса
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
7
Умови проживання
(потрібне підкреслити)
Власне житло
Оренда
8
Військовозобов'язани й
(потрібне підкреслити)
Так
Ні
9
Військовий облік
(назва райвійськомату)
2 відділ Херсонського РТЦК та СП(Олешки)
10
Паспортні дані
(Серія, номер, ким виданий)
МР 271315
11

Ідентифікаційний код
3366519758

Родичі, знайомі, які працюють у нашій компанії (потрібне підкреслити)
Вкажіть П.І.Б.. :
Багдасарян Володимир
ТАК
НІ
Посада та місце роботи :

Не пам’ятаю

Близькі родичі (чоловік, дружина, батько, мати, брати, сестри, діти):
Ступінь споріднення
П.І.Б.
Дата народження
Місце роботи, посада
Телефон
Адреса проживання
Батько
Онищенко Роман Романович
02.12.1964
Пенсійний фонд , завгосп
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Софіївська борщагівка
Мати
Онищенко Ірина Володимирівна
04.04.1966
безробітня
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Софіївська борщагівка
Брат
Онищенко Богдан Романович
14.03.1984
безробітний

Київська область, селище Святопетрівське, Богдана хмельницького 5
Дружина
Ратушна Олена Сергіївна
11.01.1995
Безробітня
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Київська область, селище Святопетрівське, Богдана хмельницького 1Б

Початок 21.09.2012
Закінчення 24.10.2013
Райффайзен Банк Аваль
Ведучій економіст Функціональні обов’язки:
 Супроводження кредитів фіз осіб;
 Обслуговування рахунків управління супроводження транзакцій;
 Досягнення:
 Вигадав формулу розрахунку пені по кредитам що призвело до скорочення FTE на 9,5 та зменшення витрат на 13,500 грн в місяць на кожний сектор (секторів було 11);
 Керував 12 FTE згодом 17;

Початок 2009
Закінчення 21.04.2017 Працював на себе.
Функціональні обов’язки:
 Продаж та вирощування овочів та фруктів в Херсоні;
 З 2013 Року переїхав в Київ займався продажем овочів, фруктів, зелені на ринку Столичному
Досягнення:
 Відкрив три оптово-роздрібні точки: дві на Столичному ринку одну на Лук’янівському;

Останнє місце роботи
Напрямок діяльності підприємства:

Дохід
Назва підприємства: Варус
Адреса підприємства: м.Дніпро Олександра поля 104 а

70 000 грн

Штат підприємства:

Початок роботи
Завершення роботи
Телефон підприємства:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Місяць
04
Рік
2017
Місяць
10
Рік
2020
ПІБ керівника:
Рибалко Людмила Миколаївна

Назва посади: Керівник напрямку Салатна група

Опишіть Ваше підпорядкування за структурою підприємства, а також які посади були у Вашому підпорядкуванні: Директор департаменту фреш, генеральний директор, власник, комерційному директору не підпорядковувася, підпорядковувались 4 категорійних менеджерів 2 асистента.

Посадові обов'язки:
 бюджетування категорії на рік у розрізі місяців за основними KPI;  контроль за виконанням планових показників (націнка, товарообіг,дохід, списання,чистий дохід);  дотримання цінової політики по групі (переоцінка, обробка специфікацій);  контроль та дотримання БП на РЦ;  організація та контроль поставок продукції: пошук виробників та постачальників, підписання договорів контроль за дотриманням умов;  робота з асортиментом по довіреній групі товарів, формування асортиментних матриць;  формування замовлень на закупівлю товарів;  проведення тендерів;  планування та проведення акції лояльність, Борди;  реалізація проектів, напрямів на розвиток категорії;  логістика (формування графіків, планування транспорту, тара);  контроль якості продукції, що відвантажується відповідно до вимог;  контроль дебіторської заборгованості;  систематичний аналіз ринку фруктів та овочів по Україні та за кордоном;  пропозиція змін щодо асортименту з метою зростання показників продажів групи;  звіти та аналіз категорії (тиждень, місяць, LFL);  контроль реалізації та попередження можливих втрат продажів;  управління показниками залишків;  написання стратегій на декілька років
Кількість підлеглих та їх посади:7

Причина зміни роботи (пояснити): Переїзд до Києва

Останнє місце роботи
Напрямок діяльності підприємства:

Дохід
Назва підприємства: Лоток маркет біля дому
Адреса підприємства: кільцева дорога 102 з

65 000 грн

Штат підприємства:

Початок роботи
Завершення роботи
Телефон підприємства:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Місяць
10
Рік
2020
Місяць
05
Рік
2023
ПІБ керівника:
Сергій Анатолійович

Назва посади: Керівник проекту Фреш

Опишіть Ваше підпорядкування за структурою підприємства, а також які посади були у Вашому підпорядкуванні: Комерційний директор та власник, підпорядковувались 2 категорійних менеджерів 1 асистент, та УТЗ.

Функціональні обов’язки:  бюджетування категорії на рік у розрізі місяців за основними KPI;  контроль за виконанням планових показників (націнка, товарообіг,дохід, списання,чистий дохід);  дотримання цінової політики по групі (переоцінка, обробка специфікацій);  контроль та дотримання БП на РЦ;  організація та контроль поставок продукції: пошук виробників та постачальників, підписання договорів контроль за дотриманням умов;  робота з асортиментом по довіреній групі товарів, формування асортиментних матриць;  формування замовлень на закупівлю товарів;  проведення тендерів;  планування та проведення акції лояльність; реалізація проектів, напрямів на розвиток категорії;  контроль якості продукції, що відвантажується відповідно до вимог; контроль дебіторської заборгованості;  пропозиція змін щодо асортименту з метою зростання показників продажів групи;  звіти та аналіз категорії (тиждень, місяць, LFL);  контроль реалізації та попередження можливих втрат продажів;  управління показниками залишків;
Кількість підлеглих та їх посади: 4

Причина зміни роботи (пояснити): все досягнуто стало не цікаво запропонували роботу в іншій компанії

Останнє місце роботи
Напрямок діяльності підприємства:

Дохід
Назва підприємства:
Новус
Адреса підприємства: вулиця Михайла Гришка 3

70 000 грн

Штат підприємства:

Початок роботи
Завершення роботи
Телефон підприємства:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Місяць
05
Рік
2023
Місяць
11
Рік
2023
ПІБ керівника:
Рибалко Людмила Миколаївна

Назва посади: Категорійний менеджер

Опишіть Ваше підпорядкування за структурою підприємства, а також які посади були у Вашому підпорядкуванні: Асистенти 2 людини в підпорядкуванні, директор фреш прямий керівник, комерційний директор

Посадові обов'язки: Функціональні обов’язки:  контроль за виконанням планових показників (націнка, товарообіг,дохід, списання,чистий дохід);  дотримання цінової політики по групі (переоцінка, обробка специфікацій);  контроль та дотримання БП на РЦ;  організація та контроль поставок продукції: пошук виробників та постачальників, підписання договорів контроль за дотриманням умов;  робота з асортиментом по довіреній групі товарів, формування асортиментних матриць;  формування замовлень на закупівлю товарів;  проведення тендерів;  планування та проведення акції лояльність; реалізація проектів, напрямів на розвиток категорії;  контроль якості продукції, що відвантажується відповідно до вимог; контроль дебіторської заборгованості;  пропозиція змін щодо асортименту з метою зростання показників продажів групи;  звіти та аналіз категорії (тиждень, місяць, LFL);  контроль реалізації та попередження можливих втрат продажів;  управління показниками залишків;

Кількість підлеглих та їх посади:2

Причина зміни роботи (пояснити): розійшлися погляди в роботі.

12.2023 – 07.2024 відпочивав тому що 2023 рік став для мене дуже стресовим так як я втратив все майно в Олешках не брав відпустки з 2018 року тому вирішив перепочити

Останнє місце роботи
Напрямок діяльності підприємства:

Дохід
Назва підприємства: Біле сухе
Адреса підприємства: вулиця Олешківська 8

80 000 грн

Штат підприємства:

Початок роботи
Завершення роботи
Телефон підприємства:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Місяць
7
Рік
2024
Місяць
10
Рік
2024
ПІБ керівника:
Сергій Анатолійович

Назва посади: Керівник проекту фреш

Опишіть Ваше підпорядкування за структурою підприємства, а також які посади були у Вашому підпорядкуванні: Генеральний директор, власник

Посадові обов'язки:  контроль та дотримання БП на РЦ;  організація та контроль поставок продукції: пошук виробників та постачальників, підписання договорів контроль за дотриманням умов;  робота з асортиментом по довіреній групі товарів, формування асортиментних матриць;  формування замовлень на закупівлю товарів;  проведення тендерів;  планування та проведення акції лояльність; реалізація проектів, напрямів на розвиток категорії;  контроль якості продукції, що відвантажується відповідно до вимог; контроль дебіторської заборгованості;  пропозиція змін щодо асортименту з метою зростання показників продажів групи;  звіти та аналіз категорії (тиждень, місяць, LFL);  контроль реалізації та попередження можливих втрат продажів;  управління показниками залишків;

Кількість підлеглих та їх посади:1

Причина зміни роботи (пояснити): Проект закічився все виконано

Останнє місце роботи
Напрямок діяльності підприємства:

Дохід
Назва підприємства:
Новус
Адреса підприємства: вулиця Михайла Гришка 3

70 000 грн

Сьогоднішнє / останнє місце роботи
Напрямок діяльності підприємства:

Дохід
Назва підприємства: Бокс Маркет
Адреса підприємства: Закревського 22

100 000 грн

Штат підприємства:

Початок роботи
Завершення роботи
Телефон підприємства:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Місяць
10
Рік
2024
Місяць
5
Рік
2025
ПІБ керівника:
Георгій Ільющеня

Назва посади: Керівник проекту овочі та фрукти

Опишіть Ваше підпорядкування за структурою підприємства, а також які посади були у Вашому підпорядкуванні: Комерційний директор, власник, підпорядковувались категорійний менеджер, 2 асистенти та логіст.

Посадові обов'язки: :  бюджетування категорії на рік у розрізі місяців за основними KPI  контроль та дотримання БП на РЦ;  організація та контроль поставок продукції: пошук виробників та постачальників, підписання договорів контроль за дотриманням умов;  робота з асортиментом по довіреній групі товарів, формування асортиментних матриць;  формування замовлень на закупівлю товарів;  проведення тендерів;  планування та проведення акції лояльність; реалізація проектів, напрямів на розвиток категорії;  контроль якості продукції, що відвантажується відповідно до вимог; контроль дебіторської заборгованості;  пропозиція змін щодо асортименту з метою зростання показників продажів групи;  звіти та аналіз категорії (тиждень, місяць, LFL);  контроль реалізації та попередження можливих втрат продажів;  управління показниками залишків;

Кількість підлеглих та їх посади: 3

Причина зміни роботи (пояснити): Операція у дружини

Сьогоднішнє / останнє місце роботи
Напрямок діяльності підприємства:

Дохід
Назва підприємства: Альянс Маркет
Адреса підприємства: Левка Мацыэвича 5

80000 грн

Штат підприємства:

Початок роботи
Завершення роботи
Телефон підприємства:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Місяць
09
Рік
2025
Місяць
2
Рік
2026
ПІБ керівника:
Констянтин Мошкутело

Назва посади: Керівник проекту овочі та фрукти

Посадові обов'язки: :  бюджетування категорії на рік у розрізі місяців за основними KPI  контроль та дотримання БП на РЦ;  організація та контроль поставок продукції: пошук виробників та постачальників, підписання договорів контроль за дотриманням умов;  робота з асортиментом по довіреній групі товарів, формування асортиментних матриць;  формування замовлень на закупівлю товарів;  проведення тендерів;  планування та проведення акції лояльність; реалізація проектів, напрямів на розвиток категорії;  контроль якості продукції, що відвантажується відповідно до вимог; контроль дебіторської заборгованості;  пропозиція змін щодо асортименту з метою зростання показників продажів групи;  звіти та аналіз категорії (тиждень, місяць, LFL);  контроль реалізації та попередження можливих втрат продажів;  управління показниками залишків;

Від себе: Потрібно спочатку поговорити з людиною перш ніж приймати рішення.