Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Файл

Сніжана

Менеджер з продажу

Рассматривает должности:
Менеджер з продажу, Менеджер по роботі з клієнтами, Менеджер з логістики, Менеджер з продажу туристичних послуг, Касир, Оператор call-центру, Менеджер з підтримки клієнтів
Возраст:
25 лет
Город проживания:
Ивано-Франковск
Готов работать:
Ивано-Франковск, Удаленно

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

Сніжана Пінчук Освіта
середня вер 2018 - черв 2019
ЧЦПТО, Чернігів
Кухар

Досвід роботи
Логіст експедитор, пошук клієнтів лют 2020 - бер 2022
Snizhana Coltrans, Чернігів
• Пошук та залучення нових клієнтів на ринку Італії та встановлення
👤 Сніжана Пінчук довгострокових партнерських відносин.

[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
📞 [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») Керівник відділу продажів бер 2023 - серп 2026
Internazional marceting, Івано-Франківськ
🏠 Вовчинецька Івано-
Франківськ Молодший менеджер з продажів
• Обов'язки та робота з клієнтами:
📅 22 квітня 2001 р.
• Прийом та якісне опрацювання вхідних («теплих») дзвінків.
🚗 категорія B • Виявлення прямих і прихованих потреб клієнтів завдяки ефективним
технікам активного слухання.
• Професійна робота з запереченнями та підбір оптимальних рішень
Навички для клієнтів.
• Особисті досягнення:
Пошук клієнтів • Стабільний середній результат: від 10 до 30 успішних угод
Ведення переговорів щомісяця.
• Завдяки високим показникам ефективності була підвищена до
Управління продажами керівної посади.
Управління командою Керівник відділу продажів
• Управління командою та HR-процеси:
Активне слухання
• Підбір кандидатів, проведення співбесід та оцінка потенціалу нових
Обробка заперечень співробітників.
• Навчання, адаптація (onboarding) та супровід нових менеджерів на
Підбір персоналу
всіх етапах роботи.
Організація логістики • Корегування щоденної діяльності команди, наставництво та контроль
виконання планових показників.

Мови
Українська

Італійська

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: