Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Резюме от 3 декабря 2023 PRO

Сергей

Начальник отдела

Занятость:
Полная занятость.
Возраст:
38 лет
Город:
Запорожье

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Опыт работы

Начальник отдела

с 12.2013 по 08.2014 (8 месяцев)
ЧАО "Новая Линия", Запорожье (Торговля )

- Подбор персонала, обучение персонала, контроль работы персонала в отделе по текущим задачам, обслуживанию покупателей; подбор, адаптация, обучение персонала; (всего в подчинении 15 человек);
- Анализ продаж, контроль ассортимента товара;
- Формирование заказов товара, прием товара, представление согласно планограмм;
- Заказ товара и контроль за его поступлением, работа с поставщиками;
- Анализ рынка конкурентов, проведение инвентаризаций;
- Контроль и анализ продаж, выявление проблемных зон и быстрое реагирование на их устранение, обеспечение товарооборота;
- Мониторинги цен и ассортимента конкурентов.

Менеджер по сбыту (Сад-огород)

с 04.2013 по 12.2013 (8 месяцев)
Новая Линия (Розничная торговля)

- Стратегическое планирование, планы поставок и продаж;
- Аналитика и прогноз объема продаж, разработка предложений по увеличению объемов продаж;
- Работа с финансовыми показателями (сравнительная аналитика);
- Оптимизация товарных остатков, управление товарными запасами;
- Контроль наличия товара на торговом центре;
- Работа с ассортиментными матрицами.
- Мониторинг рынка (анализ конкурентов).
- Участие в формирование ценовой политики, ассортимента;
- Работа с поставщиками;
- Руководство подчиненными отдела (10 чел.) (грамотная постановка целей, задач, мониторинг работы, оценка результата), обучение персонала

Заведующий отделом (сантехника)

с 12.2012 по 03.2013 (3 месяца)
Новая Линия (Розничная торговля)

Контроль работы персонала;
- Организация и контроль выкладки товара в соответствии с правилами мерчендайзинга;
- Работа с оптовыми и розничными покупателями;
- Контроль наличия товара;
- Оперативное руководство коллективом;
- Внесение предложений по улучшению ассортимента;
- Отслеживание появления нового товара на рынке;
- Проведение переговоров с поставщиками с целью улучшения условий сотрудничества;
- Составление отчетной документации.

Продавец непродовольственных товаров (кровля)

с 06.2012 по 12.2012 (6 месяцев)
Новая Линия (Розничная торговля)

продажа товаров согласно стандартов активных продаж.
-выкладка товара согласно планограм.
- контроль остатков товара.

Менеджер по снабжению и контролю.

с 07.2011 по 07.2012 (1 год)
ЧП (строительство частных коттеджей)

-снабжение объектов материалами .
- контроль за процессами строительства и сроками .

Сборщик изделий из древесины

с 04.2005 по 07.2011 (6 лет 3 месяца)
ОАО Запорожтрансформатор (Производство)

-изготовление и сборка упаковки трансформаторов .
-изготовление высокоточных запчастей и композитных материалов для трансформаторов

Образование

Запорожская Государственная Инженерная Академия

Факультет строительства и водных ресурсов. Специальность городское строительство и хозяйство, Запорожье
Высшее, с 2004 по 2010 (5 лет 8 месяцев)

Тренинги: «Основы эффективных продаж», «Углубление навыков активных продаж», «Командообразование, общий менеджмент», «Личностный рост и управление персоналом», «Мотивация персонала"
Навыки работы с компьютером, ПО
Уверенный пользователь ПК (продукты MS Office, Интернет, 1С предприятие – версия 8,2).

Знания и навыки

MS Office Пользователь ПК Пользователь Internet 1С:Предприятие

Дополнительная информация

Профессиональные навыки:
- опыт ведения переговоров, построения системы продаж,административно-управленческой работы, анализ показателей эффективности работы и разработки стратегии её повышения;
- опыт эффективного подбора и обучение кадров.

Личные качества:
- высокая работоспособность, ответственность;
- дисциплинированность, аккуратность, настойчивость;
- стрессоустойчивость, обучаемость;
- находчивость, способность быстро ориентироваться в сложных ситуациях;
- умение работать в команде.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: