- PRO
Александр
Керівник відділу з компенсацій та пільг
- Занятость:
- Полная занятость.
- Возраст:
- 37 лет
- Город:
- Львов
Контактная информация
Соискатель указал телефон и эл. почту.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/3941584/
Опыт работы
Керівник відділу з компенсацій та пільг
с 09.2020 по наст. время
(4 года)
ЛМКП "Львівводоканал", Львів (Послуги для населення та бізнесу)
- Налагодження роботи відділу та співпраці з іншими структурними підрозділами;
- Організація роботи та керівництво підрозділом;
- Участь у впровадженні автоматизованої системи управління підприємством ISpro, у частині нарахування заробітної плати;
- Розробка системи оплати праці та щомісячний розрахунок KPI.
- Аналітика системи матеріального стимулювання, впровадження нових дієвих систем мотивації, в тому числі участь у розробці та впровадженні КРІ;
- Бюджетування (розрахунок річного фонду оплати праці і затвердження його в національній комісії);
- Участь в оптимізації чисельності персоналу;
- Оптимізація організаційної структури, внесення змін у штатний розпис;
- Контроль за дотриманням законодавства України про працю.
- Підготовка, аналіз, та консолідація звітності, в тому числі річних звітів;
- Участь у розробці та впровадженні внутрішньої регламентної документації;
- Участь у розробці та впровадженні змін до Колективного договору підприємства.
Досягнення:
• Розробка нових графіків роботи окремих підрозділів для покращення їх продуктивності.
• Впровадження повністю нових структурних підрозділів з новою системою оплати праці, для вирішення кретично необхідних питань команії.
• Розробка калькуляцій для нелецензійної діяльності компанії і подальшого збільшення прибутку від додаткових робіт.
• Зменшення навантаження на фонд оплати праці шляхом виявлення непродуктивного викристання робочого часу, налагодження роботи на вихідних та розробка повністю нового положення про роботу у вихідні та святкові дні, що дозволило посилити контроль виконання робіт в неробочі дні
Інженер з організації та нормування праці
с 03.2020 по 08.2020
(5 месяцев)
«Кривбасвибухпром», ПАТ, ПВП,, Кривий Ріг (Гірнича промисловість)
оцінка праці;
- розробка системи оплати праці;
- робота з відпустками (соціальними, щорічними). Оформлення відпусток; створення щорічного графіка відпусток;
- ведення табеля обліку робочого часу;
- формування та ведення штатного розпису організації;
- складання кадрового резерву організації;
- нарахування заробітної плати відповідно до законодавства України;
- проведення хронометражних спостережень, виведення норми виробітку, норм часу
Менеджер з персоналу
с 07.2019 по 10.2019
(3 месяца)
Соціальні ініціативи Криворіжжя, Кривий Ріг (Готельно-ресторанний бізнес)
- формування звітності;
- складання оперативних планів на місяць по ФОП;
- табельний облік та кадровий;
- розрахунок бюджету на 2020;
- складання штатного розкладу на 2020 рік.
Офіс-менеджер
с 01.2019 по 06.2019
(5 месяцев)
Аском Сервіс, Кривий Ріг (Металургійна промисловість, металообробка)
- підготовка та підписання актів виконаних робіт;
- ведення звітності та аналітики;
Інженер з організації та нормування праці
с 04.2010 по 07.2018
(8 лет 3 месяца)
ПрАТ “Суха Балка”, Кривий Ріг (Гірнича промисловість)
- наповнення організації працівниками відповідних професій, спеціальностей та рівня кваліфікації;
- підготовка інформації з кадрових перестановок, пов'язаних із вирішенням стратегічних питань організації;
- ведення кадрового документообігу;
- участь у плануванні, соціальному розвитку, вирішення трудових спорів та конфліктів у колективі;
- пошук персоналу для заповнення вакантних місць та створення кадрового резерву;
- оцінка праці;
- розробка системи оплати праці;
- робота з відпустками (соціальними, щорічними). Оформлення відпусток;
- створення щорічного графіка відпусток;
- ведення табеля обліку робочого дня;
- формування та ведення штатного розкладу організації;
- складання кадрового резерву організації;
- нарахування заробітної плати відповідно до законодавства України;
- проведення хронометражних спостережень, виведення норми виробітку, норм часу.
Образование
Криворожский Национальный Университет
Горный, горный инженер строитель, Кривой Рог
Высшее, с 2003 по 2008 (4 года 9 месяцев)
Знания и навыки
- MS Excel
- 1С
- Користувач ПК
- 1С:Підприємство
- ІС-ПРО
Знание языков
Английский — начинающий
Дополнительная информация
Стресостійкий, лідер, аналітик, люблю саморозвиток, завжди націлений на результат, готовий до нових викликів.
Хобі:
Кінематографія - фільми на реальних подіях, детективи.
Активний відпочинок.
Література по психології та менеджменту
Похожие кандидаты
-
Керівник мережі, відділу продажів, регіональний директор, начальник підрозділу
Львов -
Директор департаменту, заступник директора, начальник управління, відділу
Львов, Киев, Удаленно -
Директор підприємства, начальник відділу, топменеджер, керівник виробництва
Львов, Ивано-Франковск , еще 3 города -
Керуючий, заступник, управляючий, директор, начальник, менеджер, ресторатор
Львов, Винница , еще 8 городов -
Директор підприємства, керівник філії, начальник комерційного відділу
50000 грн, Львов, Запорожье , еще 2 города -
Керівник відділу маркетингу та аналітики, начальник відділення, директор
70000 грн, Львов