Марина
Менеджер по персоналу
- Занятость:
- Полная занятость, неполная занятость.
- Возраст:
- 29 лет
- Город проживания:
- Донецк
- Готов работать:
- Донецк, Удаленно
Контактная информация
Соискатель указал телефон и эл. почту.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/4691965
Опыт работы
Специалист планового отдела
с 08.2018 по 10.2018
(2 месяца)
ДонНТУ, Донецк (Образование, наука)
Обязанности:
- обработка первичной документации;
- расчет размера оплаты проживания в общежитиях ДонНТУ;
- расчет размера оплаты труда по общежитиям;
- анализ поступлений и расходов по общежитиям;
- расчет к бюджетному запросу на содержание общежитий;
- составление смет по расходам бюджета.
Образование
Донецкий национальный технический университет
Магистратура: инженерно-экономический факультет, специальность «Управление персоналом организации», Донецк
Высшее, с 2016 по 2018 (1 год 9 месяцев)
Донецкий национальный технический университет
Бакалавриат: инженерно-экономический факультет, специальность «Управление персоналом и экономика труда», Донецк
Высшее, с 2012 по 2016 (3 года 9 месяцев)
Дополнительное образование и сертификаты
курсы английского языка в Центре повышения квалификации кадров Института последипломного образования.
15.02.2016-15.07.2016
Знания и навыки
Знание языков
Английский — средний
Дополнительная информация
Профессиональные навыки:
- анализ основных показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия (объем производства продукции выручка от реализации продукции, себестоимость продукции, прибыль, рентабельность, факторный анализ);
- анализ персонала организации (состав персонала по категориям, половозрастная структура, расчет показателей движения персонала, анализ обеспеченности предприятия персоналом);
- оценка эффективности использования персонала предприятия (производительность и трудоемкость труда, рентабельность персонала);
- анализ ФРВ, расчет показателей использования ФРВ.
Практика работы в отделе кадров ДонНТУ:
- оформление документов при приеме на работу;
- заполнение личных дел работников;
- формирование архива данных.
Похожие кандидаты
Менеджер з персоналу
Удаленно
Customer Services, HR Manager
Другие страны, Удаленно
Менеджер з персоналу
20000 грн, Удаленно
Рекрутер, HR-менеджер
Удаленно
Рекрутер
15000 грн, Удаленно
HR-менеджер
Удаленно