Svitlana
HR-директор
- Рассматривает должности:
- HR-директор, Керівник відділу, Тім лід, HR-генераліст, HR-менеджер
- Вид занятости:
- полная, неполная
- Возраст:
- 27 лет
- Город проживания:
- Тернополь
- Готов работать:
- Тернополь, Удаленно
Контактная информация
Соискатель указал телефон , эл. почту, Facebook, Instagram и LinkedIn.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/5553603/
Опыт работы
Керівник проєктного напрямку
с 05.2025 по наст. время
(11 месяцев)
ГО «Захист Держави», Тернопіль (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)
- комунікація з медіа
- створення та координація нових проєктів на території Тернопільської області
- підвищення рівня залученості громад шляхом створенння і впровадження проєктів на 77%
- просування бренду організації в соцмережах, сайтах
- створення та реалізації нових громадських ініціатив
- комунікація з органами влади, підприємцями та лідерами громадських організацій щодо співпраці
- налагодження комунікаційних процесів та взаємодії між командою
- координація роботи осередків в області, звітність
CEO
с 12.2024 по наст. время
(1 год 4 месяца)
SVAN Digital, Тернопіль (Маркетинг, реклама, PR)
- Розробка та реалізація маркетингової та SMM-стратегії бренду в соціальних мережах.
- Налаштування, ведення та оптимізація рекламних кампаній у Meta Ads (FB, Instagram)
- Аналіз ЦА, ринку та конкурентів для формування ефективних комунікацій і таргетингу.
- Створення контент-плану: від ідеї до публікації (тексти, сторіс, рілси, відео).
- Зйомка й монтаж відео з персональним залученням
- Ведення сторінок у соцмережах: Instagram, Facebook
- Написання текстів для постів, реклами, сценаріїв для відео з урахуванням tone of voice.
- Робота з дизайнерами, фотографами та копірайтерами над візуальним стилем контенту.
- Запуск інтерактивів, конкурсів, колаборацій для підвищення залученості аудиторії.
- A/B тестування креативів, аудиторій, форматів оголошень для покращення ефективності.
- Збір і аналіз метрик: охоплення, CTR, ROAS, підготовка звітів.
- Управління бюджетом на рекламу, підрядників та креативні активності.
Chief executive officer
с 10.2023 по 12.2024
(1 год 3 месяца)
Cart2Cart, Тернопіль (IT)
- Розробка та впровадження комплексних стратегій, що відповідають цілям і завданням компанії.
- Керування, наставництво та управління командами маркетингу, продажів і розробки, сприяння створенню командного, орієнтованого на результат робочого середовища.
- Забезпечення своєчасного виконання та впровадження проєктних завдань.
- Аналіз і оптимізація підходів, пошук нових шляхів досягнення цілей.
- Аналіз конкретних даних на основі числових показників.
- Створення та управління маркетинговим бюджетом із забезпеченням ефективного розподілу ресурсів та оптимізації ROI.
- Розробка та реалізація HR-стратегії відповідно до бізнес-цілей компанії.
- Побудова та вдосконалення системи підбору, адаптації та утримання персоналу, процесного управління
- Управління системами оцінки ефективності працівників (performance review).
- Розвиток корпоративної культури та підвищення рівня залученості співробітників.
- Контроль дотримання трудового законодавства та внутрішніх HR-політик компанії.
Керівник підрозділу якості та кваліфікації
с 01.2023 по 11.2023
(11 месяцев)
Cart2Cart, Тернопіль (IT)
- аналіз показників ефективності діяльності персоналу
- здійснення контролю виконання задач працівників
- перевірка та розробка критеріїв якості продукту
- робота в CRM Hubspot, аналітика чатів
- контроль дотримання вимог SLA
- дотримання показників якості підрозділів
- аналіз показників маркетингової діяльності
- аналіз скриптів продаж та ведення чатів Сейл/сапорт
HR бізнес-партнер
с 09.2022 по 12.2024
(2 года 4 месяца)
Cart2Cart, Тернопіль (IT)
- Проведення One2One з працівниками
- Проведення опитування працівників Company’s Pulse
- Розробка та впровадження мотиваційних чинників для персоналу
- Оцінка персоналу (hard/soft skills)
- Створення навчальних курсів для працівників
- Адаптація персоналу
- Створення психологічно-позитивного клімату в колективі
- Проведення аналізу виконання показників ефективності працівників
- Постановка ТЗ на рекрутерів, аналітиків, маркетологів
- Створення профілів компетенцій працівників
- Формування вимог та описів вакансій
- Контроль проходження стажування кандидатів на посаду
- Проведення корпоративних тімбілдінгів
- Стратегічне планування діяльності компанії (місяць,рік)
- Розробка та впровадження інструментів управління персоналом
- Ведення повного циклу рекрутингу кандидатів на посаду
Менеджер з операційної ефективності
с 01.2022 по 09.2022
(9 месяцев)
ПрАТ "Тернопільський Кар'єр", Тернопіль (Гірнича промисловість)
- оптимізація та контроль раціонального використання ресурсів підприємства
- управління командою спеціалістів
- постановка, контроль та виконання задач за системою "Lean"
- моніторинг дотримання виконання бізнес-процесів підприємства
- підтримка бережливого виробництва у компанії
- проведення щотижневих Gemba-Walking потоком створення цінності з метою вирішення проблемних точок
- контроль та дотримання інструменту "Система ідей" за філософією Дао "Toyota"
- проведення Lean-турів на підприємстві
- створення та підтримка клієнтської бази для лін-турів
Економіст,
с 03.2021 по 08.2022
(1 год 6 месяцев)
ПрАТ «Тернопільський кар‘єр», Тернопіль (Гірнича промисловість)
- ведення щоденного обліку виробничої інформації підприємства
- звіти P&L
- здійснення економічних розрахунків, калькуляцій, окупностей проектів
- збір і подальша консолідація бюджетів за підрозділами, бюджет доходів і витрат;
- розрахунок і аналіз собівартості продукції;
- нарахування заробітної плати, відпускних
- ведення статистичної звітності
- формування бізнес плану
HR-менеджер
с 07.2019 по 03.2021
(1 год 9 месяцев)
ПрАТ «Тернопільський кар‘єр», Тернопіль (Гірнича промисловість)
- оформлення прийому, переведення і звільнення працівників;
- ведення трудових книжок працівників;
- оформлення документів про надання відпусток;
- участь у складанні графіків навчання та розвитку персоналу;
- формування табеля обліку робочого часу;
- ведення кадрової інформації в програмі 1С;
- часткова робота з вхідною, вихідною документацією;
- організаційний розвиток (процесне управління, складання процедур, положень для роботи відділу)
- навчання та розвиток персоналу;
- участь у проведенні щорічної оцінки персоналу, формування тестових завдань;
- організація корпоративних свят, тімбілдінгу;
- розробка освітнього онлайн-продукту
Менеджер з продажу
с 05.2018 по 08.2018
(4 месяца)
Магазин "Торговий павільйон", Ланівці (Роздрібна торгівля)
Прийом, продаж продукції
Співпраця з постачальниками
Навички успішної комунікації
Образование
Західноукраїнський національний університет
Факультет економіки та управління, Менеджмент, Тернопіль
Высшее, с 2019 по 2021 (2 года)
Магістр менеджменту управління персоналом
Тернопільський національний економічний університет
Факультет економіки та управління, Тернопіль
Высшее, с 2015 по 2019 (4 года)
Спеціальність - управління персоналом та економіка праці
Дополнительное образование и сертификаты
Львівська Бізнес-Школа УКУ «Управління фінансами»
2021
"Lean in Progres"
2021
LvBs "Давид перемагає", Адріан Сливоцький
2020
"Ви або Хаос. Професійне планування для регулярного менеджменту" О. Фрідман
2019, 2 місяці
"Корпоративні хронофаги" О. Фрідман
2020, 2 місяці
Знания и навыки
- MS Excel
- MS Word
- MS Office
- Canva
- InShot
- Snapseed
- Google Sheets
- Навчання та розвиток персоналу
- Комунікабельність
- Управління персоналом
- Jira
- Intercom
- Стресостійкість
- Привітність
- Здатність до навчання
- Hotjar
- HubSpot
- Підбір персоналу
- Ведення CRM
- Управлінські навички
- Стратегічне планування
- Уміння аналізувати
- Пунктуальність
- Ведення переговорів
- Google Analytics
Знание языков
- Английский — средний
- Украинский — свободно
- Испанский — начинающий
Рекомендации
Романишин Марʼяна
HR-менеджер, Cart2Cart
Дополнительная информация
Soft skills:
- ініціативність
- орієнтація на результат
- відповідальність
- здатність працювати в команді
- вміння аналізувати та дивитися на ситуацію "збоку".
Хоббі:
настільний теніс, бадмінтон, фотограф, відеограф, автор
«Працюємо на ваші ідеї»
Похожие кандидаты
-
Head of recruitment
Удаленно -
Керівник відділу персоналу
40000 грн, Тернополь, Сатанов, Удаленно -
Помічник керівника
Тернополь, Киев , еще 3 города -
Управляючий
Тернополь, Хмельницкий, Удаленно -
Керівник відділу
30000 грн, Днепр, Удаленно -
Заступник керівника виробництва
Тернополь, Ивано-Франковск, Удаленно