Віталій

Контактная информация

Соискатель указал телефон , эл. почту и LinkedIn.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/7172503

Опыт работы

Управляющий по эффективности

с 06.2019 по 04.2022 (2 года 10 месяцев)
Производственная компания, Дніпро (Производство)

- анализ организационных аспектов работы (структура, бизнес процессы, экономика, финансы) по подразделениям и предприятию в целом;
- реструктуризация, организация работы и управление стуктурными подразделениями предприятия;
- картирование, анализ, оптимизация и регламентация бизнес процессов;
- разработка, внедрение и автоматизация систем управления (планирование, контроль, анализ, оптимизация) деятельностью предприятия - реализовано в четырех структурных подразделениях;
- финансово-экономическое моделирование, анализ моделей, оценка уровня рисков, выявление и контоль критичных показателей бизнеса по направлениям - операционная, инвестиционная, финансовая деятельность предприятия;
- разработка и внедрения систем бюджетирования, мотивации персонала;

Директор филиала

с 04.2017 по 06.2019 (2 года 2 месяца)
Трейдинговая компания, Дніпро (Закупка зерновых)

разработал и реализовал стратегию развития филиала по закупке зерновых «с нуля»;
- сформировал и обучил эффективную команду специалистов по активной закупке зерновых с максимальной по отрасли маржинальностью;

Управляющий Директор

с 04.2009 по 04.2017 (8 лет)
Производственная компания, Дніпро (Производство)

- на основе системного анализа рыночного окружения и состояния предприятия разработал и реализовал стратегию реорганизации и реконструкции предприятия;
- организовал работу предприятия руководствуясь принципами бережливого производства (Kaizen, 5S, TPM, SMED);
- разработал и внедрил системы управления бизнес процессами предприятия и их оптимизации;
- достигнуто двукратное увеличение производственной мощности предприятия, максимальный уровень выхода готовой продукции установленного качества и рентабельности среди предприятий с аналогичной технологией производства.

Заместитель директора по финансам-Главный бухгалтер

с 06.2000 по 04.2009 (8 лет 10 месяцев)
Производственная компания, Дніпро (Производство)

- разработал и реализовал стратегию, реорганизации финансового экономического блока предприятия;
- внедрил системы бюджетирования, планирования и оптимизации затрат и налогов,
- реализовал постановку управленческого, бухгалтерского и налогового учета с нуля;
- обеспечил оптимально сбалансированный кредитный портфель предприятия с привлечением
заемных средств от банковских и небанковских структур, а также частных лиц;
- работа с украинскими и внешними финансовыми институтами по привлечению финансовых
ресурсов (классическое кредитование, лизинг, фондовое финансирование, торговое финансирование);
- работа с банковскими институтами по операционным вопросам (Украина, Германия);
- работа с фискальными органами в том числе в вопросах возмещения НДС;
- работа с международными компаниями партнерами в вопросах операционной деятельности;
- контроль подготовки и анализа фактических показателей CF; PNL год, квартал, месяц;
-контроль финансового направления операционной деятельности.

Образование

Национальная горная академия Украины

«Менеджмент в производственной сфере», Экономист, Дніпро
Высшее, с 1992 по 1998 (6 лет)

Днепропетровский государственный институт физической культуры и спорта

Педагогический факультет. Тренер по спортивной гимнастике, преподаватель физкультуры, Дніпро
Неоконченное высшее, с 1988 по 1991 (3 года)

Знания и навыки

Знание языков

• Украинский — свободно
• Русский — свободно
• Английский — начинающий

Дополнительная информация

Трудовую деятельность начал с 1992 года, до описанного выше опыта работы, на протяжении 6 лет работал в качестве главного бухгалтера.

В своей работе базируюсь на системе регулярного менеджмента

Ключевые навыки и знания:

Управление всеми аспектами деятельности предприятия (планирование, контроль, анализ, оптимизация, выработка и реализация корректирующих действий);
Внедрение автоматизированных систем управления;
Построение оптимальной организационной структуры и бизнес-процессов;
Создание систем эффективного внутриструктурного и межструктурного взаимодействия;
Прогнозирование (моделирование) бизнес-процессов, показателей, результатов;
Построение бюджетного процесса, бухгалтерского и управленческого учета;
Разработка и внедрение политик, процедур и стандартов;
Управление персоналом, разработка и внедрение систем обучения, адаптации, тестирования, аттестации и мотивации персонала;
Знание хозяйственного, налогового, трудового и гражданского законодательства, знание МСФО, НСБУ.

«Сложные задачи», «построить с нуля», «самостоятельно принимать решения и отвечать за результаты», «кризисное управление» - ПРИВЕТСТВУЕТСЯ!

ЭЛЕКТРОННАЯ ПОЧТА:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
ТЕЛЕФОН:
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)