Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Резюме от 9 октября 2022 Файл

Юлія

Рекрутер

Возраст:
39 лет
Город:
Ровно

Контактная информация

Соискатель указал телефон , эл. почту и Instagram.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

Архіпкова Юлія Віліївна
м. Рівне, 37 повних років

HR менеджер, рекрутер, спеціаліст з управління
персоналом, спеціаліст відділу персоналу

повна зайнятість
від 14000 грн.

Кваліфікація: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Знання методики оцінки кандидатів по компетенціям, [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
методики проведення кейс-интервью;
Навички ведення перемовин; Освіта:
Досвід управління відділом – 8 років; В/о МЕГУ, економіст
Досвід та навички адміністрування персоналу та бізнес-
процессів; Додаткова освіта:
Досвід наставництва; HR школа, навчальний курс
Навички роботи з комп’ютером: вільне користування HR Generalist: повний курс з
Excel, Word, Illustrator, Photoshop, InDesign, Facebook, управління персоналом;
Ads Messaging, Creator Studio, оргтехніка. Сертифікат. 2021 р., Київ

Досвід роботи: Комп`ютерна академія
«ШАГ», графічний дизайн та
Локомотивне депо, Здолбунов (Жд транспорт) інтернет-маркетинг. 2019 р.,
07.2005 по теперішній час (15 років 11 місяців) Рівне
Менеджер з нормування праці
Основні обов’язки: Тренінг з продажу, холодні
дзвінки, робота з
розробка нормативних документів відповідних запереченнями, спікер Олег
технічному процесу;
нарахування заробітної плати працівникам; Шаргородськийй (Львів) (1
проведення аналізу за звітний період місяць)
організація роботи відділу:
Знання мов:
планування роботи відділу та делегування задач Російська – просунутий рівень;
підлеглим; Українська – вільно.
організація ефективної роботи;
підбір персоналу у відділ;
адаптація та навчання нових співробітників;
оцінка роботи підлеглих.

Другие резюме этого кандидата

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты

Кандидаты в категории

Кандидаты по городам


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: