Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • PRO

Ганна

Керівник вищої та середньої ланки, 20 000 грн

Вид занятости:
полная
Возраст:
55 лет
Город:
Каменское

Контактная информация

Соискатель указал телефон , эл. почту, адрес и Facebook.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Опыт работы

Керуючий магазином

с 12.2020 по 03.2022 (1 год 3 месяца)
ФОП Шептуха Д.О. маг. "Лідер взуття", Кам'янське (Роздрібна торгівля)

- Створення міцної команди торгового персоналу;
- Навчання і мотивація персоналу;
- Організація ефективної роботи персоналу магазину;
- Організація виконання цільових показників магазину;
- Взаємодія з контролюючими органами.

Регіональний директор

с 06.2019 по 07.2020 (1 год 1 месяц)
ТОВ "Омега" мережа СМ "Варус", Дніпро (Роздрібна торгівля)

- Оперативне управління регіоном (5 магазинів);
- Організація ефективної роботи магазинів, контроль за виконанням цільових показників;
- Збільшення продажів та прибутковості магазинів;управління продажами, звітність;
- Аналіз збитків магазинів, розробка і втілення заходів щодо зменшення витрат магазинів;
- Контроль виконання стандартів компанії, забезпечення високого рівня сервісу у магазинах;
-Управління командою: підбір, оцінка, розвиток та навчання персоналу.

У зв'язку з оптимізацією штату, під час пандемії, перевелась на посаду керуючого СМ "Варус" у своєму міті, де працювала в період 04.2020 по 07.2020

Керуючий СМ

с 10.2011 по 06.2019 (7 лет 8 месяцев)
ТОВ "Омега" мережа СМ "Варус", Дніпро (Роздрібна торгівля)

Підбір, адаптація і мотивація менеджерського складу, проведення співбесід з кандидатами на посади лінійного персоналу;
- Навчання персоналу;
- Створення бази та навчання кадрового резерву магазину;
- Організація і контроль безперебійної роботи магазину;
- Контроль за якістю надання послуг клієнтам на касовій і завітринній зонах;
- Контроль графіків роботи персоналу і ведення табелю обліку робочого часу;
- Контроль та забезпечення наявності всього асортименту товарних груп; дотримання норм залишків товару;
- Контроль підготовки та проведення акцій в магазині;
- Аналіз товарообігу магазину, забезпечення виконання планів продажів і збільшення показників прибутків магазину;
- Аналіз збитків магазину, розробка і втілення заходів щодо зменшення витрат магазину;
- Контроль проведення інвентаризацій, аналіз результатів інвентаризації, розробка профілактичних дій, що до збереження товарно-матеріальних цінностей магазину;
- Контроль касової дисципліни і роботи центральної каси;
- Контроль роботи цехів власного виробництва, дотримання стандартів HACCP на всіх етапах виготовлення продукції;
- Створення звітів щодо економічних показників магазину, розробка заходів для їх покращення;
- Контроль наявності та актуальності первинних документів магазину;
- Контактування с представниками контролюючих органів;
- Рішення конфліктних ситуацій між співробітниками і з клієнтами.

З 11.2011, на посаді менеджера непродовольчої групи приймала участь у відкритті супермаркету, торговельна площа якого складає 2000 квадратних метрів.
Через 1рік і 2 місяці піднялась в посаді до рівня заступника керуючого супермаркету. Керувала чотирма відділами (кондитерський, бакалія, напої, непродовольча група).
Досягнення:
- Получила відзнаку “Золотий лотос”, як кращий заступник керуючого магазином мережі СМ “Варус”.
З 11.2015 по 06.2019 обіймала посаду керуючого магазином “Варус”. Керувала магазинами в м. Дніпро і в м. Кам’янське, торговельною площею від 800 до 2000 квадратних метрів та кількістю персоналу від 50 до 140 осіб.
Досягнення:
- За результатами роботи у 2019 році відзначена путівкою на відпочинок в Анталії, як кращий керуючий магазинами великих форматів мережі СМ “Варус”.

Керуючий магазином "Ева"

с 04.2006 по 07.2010 (4 года 3 месяца)
ООО"РУШ", Кам'янське (Роздрібна торгівля)

- Підбір, адаптація і мотивація персоналу (команда 20-30 осіб);
- Навчання персоналу;
- Організація і контроль безперебійної роботи магазину;
- Контроль за якістю надання послуг клієнтам;
- Складання графіків роботи персоналу, ведення табелю обліку робочого часу;
- Оформлення замовлень на поставку товару, забезпечення наявності всього асортименту товарних груп; дотримання норм залишків товару;
- Планування акцій;
- Планування і аналіз товарообігу магазину, забезпечення виконання планів продажів і збільшення торгово-экономічних показників магазину;
-Забезпечення збереження товарно-матеріальних цінностей, зменшення показників витрат магазину;
- Підготовка магазину до проведення інвентаризації, контроль і аналіз інвентаризації;
-Контроль касової дисципліни;
- Контроль наявності та актуальності первинних документів магазину;
- Контактування с представниками контролюючих органів;
- Рішення конфліктних ситуацій між співробітниками і з клієнтами.
У квітні 2006 року за результатами співбесід з ТОП менеджерами Компанії була оформлена на посаду старшого продавця (хоча політика Компанії направлена на зріст персоналу по кар'єрі, починаючи з нижньої ланки, а саме, з продавця, або касира). Саме з цього моменту внесена до переліку кадрового резерву Компанії. Через три місяці підвищила статус і очолила магазин.
За час роботи в мережі магазинів "Єва" набула таких досягнень:
1.В статусі директора, підвищила показники магазину з продажів, довела магазин до рівня виконання планів товарообігу.
2.В статусі директора, зі своєю командою, відкрила черговий магазин за планами Компанії (контроль за виконанням ремонтних робіт приміщення, стосовно тайм листа; рекрутінг персоналу; замовлення, прийом, викладка товару; дотримання термінів виконання всіх робіт що до відкриття магазину).
3.Пройшла планову атестацію персоналу і підвищила категорію з третьої на другу.

Продавець непродовольчих товарів

с 08.1999 по 04.2006 (6 лет 8 месяцев)
ФОП Шкабура І., Кам'янське (Роздрібна торгівля)

- Консультація і обслуговування клієнтів, продаж товару, оформлення його у святкову упаковку;
- Прийом товару, ведення прибутково-видаткової документації;
- Дотримання правил мерчандайзингу, чистоти і порядку в торговому залі;
- Ефективне розвїязування нестандатних ситуацій.
Приймала участь у відкритті магазину.
Під час роботи мала постійних покупців та хороші відгуки о від роботодавця.

Образование

Криворізький педагогічниий інститут

Педагогіка та методика початкового навчання. Вчитель початкових класів., Кривий Ріг
Высшее, с 1989 по 1995 (6 лет)

Дополнительное образование и сертификаты

"Підбір і мотивація персоналу" "Формування кадрового резерву" "Методи ефективних продажів" "Тайм менеджмент керівника"

з 2011 по 2020

Знания и навыки

  • MS Excel
  • MS Word
  • Користувач ПК
  • Організаторські здібності
  • Управлінські навички
  • Продаж
  • Лідерство
  • Эффективные продажи

Знание языков

  • Русский — свободно
  • Украинский — свободно

Дополнительная информация

Відповідальна, порядна, пунктуальна, цілеспрямована, енергійна. Налаштована на постійний прогрес, маю здібності швидко розбиратися в нових галузях діяльності,стійка до стресових ситуацій, швидко опановую нові знання. Комунікабельна, люблю людей, люблю спілкування, маю організаторські навички та навички керівника. Самоорганізована.
Мій нік в Телеграм: @annasuh1470

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: