Схожі: HR generalist HR бізнес-партнер Начальник відділу Керівник відділу Заступник начальника відділу Department head ...
Заместитель директора отдела персонала












Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Обов’язки: Забезпечення виконання ефективної системи управління персоналом через функції: рекрутингу, навчання і розвитку, кадрового адміністрування; Очолювання роботи з підбору персоналу на вакантні посади;…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. HR Business Partner BAKERSTREET — це київське кондитерське виробництво, що створює безкомпромісно смачні десерти з натуральних інгредієнтів з 2010 року. Нас обирають сотні кав’ярень у Києві та передмісті — за смак,…
Повна зайнятість. Також готові взяти студента. Досвід роботи від 1 року. Давай знайомитись! TUT.ua — це група компаній, у складі якої бренди: Famo, Pinky та Технопростір. Маємо понад 20 років досвіду на ринку, більше 60 магазинів та сильну команду з понад 500 професіоналів. Зараз ми шукаємо…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Наш партнер — компанія «LTL Group», яка займається лако-фарбовими матеріалами для деревини та меблів шукає у свою самстійного, ініціативного та проактивного HR Generalist. В даній компанії основними завданнями буде…
- Бронювання
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю, пенсіонера. Досвід роботи від 2 років. UkrLandFarming запрошує до команди Начальника відділу персоналу! Мрієте працювати в компанії, яка дійсно впливає на продовольчу безпеку країни? Бажаєте реалізовувати HR-процеси у великій структурі, яка цінує кожного…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. ТАС Агро — провідний агрохолдинг з понад 15-річним досвідом, який обробляє понад 80 тис. га землі. Ми — команда з понад 1 500 працівників та співпрацюємо з близько 25 тис. пайовиків. Наші основні напрямки — рослинництво,…
- Бронювання
Повна зайнятість. Також готові взяти студента, людину з інвалідністю. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Запрошуємо регіонального менеджера з персоналу, який хоче змінювати — і готовий змінюватися! Ти віриш, що сильна команда — це ключ до успіху? Вмієш знайти підхід до людей, розкрити їхній потенціал і побудувати…
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Привіт! Я Ярина, співзасновниця компанії та за сумісництвом відповідальна за HR-напрям. Ми великою командою створюємо ресторани, куди, я сподіваюсь, гості повертаються за атмосферою та сервісом, а команда — за відчуттям…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Ми шукаємо драйвового HR Generalist’а, який допоможе нам масштабувати бізнес! Якщо ви прагнете впливати на розвиток команди та будувати сильну HR-функцію, то швидкозростаюча ІТ-консалтингова компанія Clarity Ukraine —…
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Ми — «Світ Меблів — Україна» — одна з найбільших та найдинамічніших компаній у меблевій галузі України. Виготовляємо високоякісні корпусні меблі, які реалізуються не лише на Батьківщині, а й далеко за її межами…
- Бронювання
Повна зайнятість. Також готові взяти студента, людину з інвалідністю. Досвід роботи від 1 року. Локація:м. Умань Галузь:Виробництво корпусних меблів Засновані у 2001 році Хто ми? Ми — одна з найбільших українських компаній у сфері виробництва та продажу корпусних меблів. За понад 20 років ми створили потужну…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. ЕК ЄВРОСВІТЛО — компанія з 18-річнім досвідом у виробництві та продажі світлодіодного освітлення. Компанія, яка щорічно розвивається у своїх ринках збуту, компетенціях у створенні якісного продукту та вдосконаленні…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Посилання на керівника: https://bento.me/semen-sokha Відео про вакансію: https://youtu.be/GGBq6vdei3g Посилання на компанію: https://cleverstudy.com.ua/. Clever Study — інформаційно-консультаційний сервіс у сфері…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Громадська організація з крутими проєктами знаходиться в пошуку HR-спеціаліст з функцією рекрутменту Основні обов’язки: Ведення повного циклу рекрутменту (1−3 вакансії на місяць) Організація онбордингу нових…