Заместитель директора у Чернівцях
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Ми, компанія «Geeffoc», шукаємо енергійного та відповідального керуючого закладами в містах Новоселиця та Сторожинець (Чернівецька обл.) та Городенка, Бурштин (Івано-Франківська обл). 90% робочого часу проводится…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Ми Med Solution, LLC — успішно працюємо на ринку медичного обладнання з 2006 року. Спеціалізуючись на якісних та інноваційних рішеннях для медичних установ. Чому варто працювати з нами? Ми пропонуємо неформальну…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Мережа магазинів «Близенько» та шукає в свою команду — КЕРУЮЧОГО МАГАЗИНУ. Адреса магазину: вул.Сторожинецька, 119 Ми пропонуємо тобі: Найзручнішу локацію роботи. Працюватимеш біля свого дому і зможеш «в тапочках»…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Також готові взяти студента. Середня освіта. Привіт, наш майбутній колего! «Моя Техніка» — це мережа магазинів побутової та комп’ютерної техніки, яка працює на основі унікальної концепції товарів еко-рітейлу. Зараз шукаємо Старшого продавця — консультанта…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Вимоги: готовність проходити службу у зоні бойових дій; високий рівень володіння MS Word, Excel; досвід роботи начальником складу буде перевагою. Умови роботи: офіційна мобілізація до кінця воєнного стану…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Добре, що ти дивишся вакансію, бо ми саме шукаємо директора магазину #НАМБЕРВАН Ти точно підійдеш, якщо: розумієш, як збирати команду й керувати нею володієш підприємницьким хистом знаєшся на домашніх гаджетах…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Запрошуємо відповідального Керівника магазину на роботу у мережу «Щодня».Вимоги: Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року; Вміння керувати командою; Висока відповідальність та організованість; Вміння…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Привіт! Ми TurboSTO мережа СТО яка за 6 років виросла до 300+ співробітників та 40 СТО і продовжуємо розширюватись! Ростемо ми швидко та маємо амбітні плани. Наша мета: утримання своїх лідерських позицій на ринку,…
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 1 року. Гаряча Точка — мережа магазинів інженерної сантехніки та опалювальних систем. Ми не просто продаємо, ми робимо комплексну пропозицію споживачеві. Працюємо з будівельними об'єктами та роздрібними покупцями. Ми розвиваємося!…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Вітаємо! Ми Компанія Holz — салони дверей і підлогових покриттів в Україні, які зібрали у своїй колекції десятки видів різних моделей для облаштування зовнішньої і внутрішньої частини будинку і квартири. Прямий…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Компанія BVS — мережа автозаправних комплексів з 1988 року стабільно забезпечує якісним пальним українців. Наші заправні станції розташовані в Полтавському, Сумському, Харківському, Київському, Черкаському, Миколаївському,…
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Керувати — це ж просто, чи не так? Насправді ми бачимо в цьому слові набагато більше! Для нас керівник — це людина, яка пліч-о-пліч працює зі своєю командою! Надихає її! Веде за собою! Об'єднує єдиною метою! Людина,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Директор меблевого салону Роздрібна торгівля; менше 10 співробітників Чернівці, вулиця Хотинська, 43. ТЦ Боянівка Premium mebli — мережа меблевих салонів. Запрошуємо до команди амбітного та відповідального…
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 1 року. АЗС AMIC ENERGY — австрійська мережа з європейськими стандартами якості у всіх сферах власного бізнесу. В Україні представлена українським підприємством, що має понад 200АЗС по всій території країни, а також нафтобази,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Національна торговельна мережа магазинів «АТБ-маркет», у зв’язку із плановою вакансією магазину в м. Чернівці запрошує на роботу Заступника керуючого магазином Області відповідальності: Формування ефективної команди…