Схожі: Рекрутер HR-менеджер Менеджер з персоналу Інспектор відділу кадрів Кадровик Інспектор з кадрів Recruiter ...
Керуючий hr-процесами






Повна зайнятість. Вітаємо в юридичній компанії DS Solution! Ми займаємось юридичним супроводом онлайн-бізнесу в іноземних юрисдикціях, таких як США, Канада, Азія та країни Європи. Допомагаємо клієнтам на всіх етапах ведення бізнесу:…
Знайдіть роботу, яка підходить саме вам
Розкажіть про себе і ми підберемо для вас найкращі вакансії, які відповідають вашим навичкам, досвіду та побажанням.
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Вища освіта. Вимоги: Цілеспрямована амбітна людина Умови роботи: Повний робочий день Обов’язки: робота зі звітною інформацією. Співпраця з фізичними особами, органами державної влади. Договірна робота. Претензійна робота. Представництво…
Повна зайнятість. Також готові взяти студента. Вітаємо! Ми юридична компанія «ЦЕНТР ПРАВОВОЇ ДОПОМОГИ» Юристи та адвокати «ЦЕНТРУ ПРАВОВОЇ ДОПОМОГИ» надають безкоштовні юридичні консультації з усіх галузей права, захищають права клієнтів в судах та допомагають…
Повна зайнятість. Також готові взяти студента. Вітаю в DS Solutions! Ми займаємось юридичним супроводом онлайн-бізнесу в іноземних юрисдикціях, таких як США, Канада, Азія та країни Європи. Допомагаємо клієнтам на всіх етапах ведення бізнесу: від реєстрації…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Адвокатське обʼєднання «Акстон», що входить в групу компаній, в пошуку відповідального та активного Рекрутера. Функціональні обов’язки: Підбір персоналу Headhunting, активний пошук фахівців. Забезпечення повного…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. VB PARTNERS — Юридичний бутик № 1 в White-Collar Crime в Україні та беззаперечний лідер практики вирішення спорів. Вже 20 років ми встановлюємо безкомпромісні стандарти legal service у сфері кримінального права…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Адвокатське об'єднання «Акстон» у пошуку відповідального Інспектора з кадрів. ОСНОВНІ ОБОВ’ЯЗКИ: Повне ведення кадрового обліку: прийом, звільнення, переведення, відпустки, лікарняні працівників. Формування…