Заместитель начальника у Києві













- Гаряча
Повна зайнятість. Ми не шукаємо «керівника рекрутінгу за стандартом». Нам не підходить підхід, де успіх роботи оцінюється кількістю розміщених вакансій чи кількістю відгуків з job-сайтів. Ми не закриваємо вакансії — ми будуємо команду,…
Знайдіть роботу, яка підходить саме вам
Розкажіть про себе і ми підберемо для вас найкращі вакансії, які відповідають вашим навичкам, досвіду та побажанням.
- Гаряча
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Привіт! Ми — HolyAff, одна з провідних медіабаїнг-компаній з багаторічним досвідом на ринку. Ми зростаємо швидко й амбітно: масштабуємо проєкти, будуємо сильну культуру й тримаємо планку лідерства. Зараз ми шукаємо…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Промисловий холдинг запрошує до співпраці Керівника напрямку навчання та розвитку персоналу Основні вимоги: Повна вища освіта Досвід роботи на посадах Керівника підрозділу або Провідного спеціаліста з навчання,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Незакінчена вища освіта. Привіт! компанія AGTPlus — це сучасна та амбітна компанія, що спеціалізується на виробництві меблевої та будівельної продукції. Завдяки інноваційному підходу, багаторічному досвіду та високим стандартам якості ми займаємо…
Повна зайнятість. Вимоги: бажання працювати, служити, приносити користь, сміливість, рішучість, наполегливість, впевненість, підтримка Умови роботи: мобілізація чи служба за контрактом Обов’язки: вміння працювати в команді,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. ТАС Агро — провідний агрохолдинг з понад 15-річним досвідом, який обробляє понад 80 тис. га землі. Ми — команда з понад 1 500 працівників та співпрацюємо з близько 25 тис. пайовиків. Наші основні напрямки — рослинництво,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Київський міський центр зайнятості Ваш надійний партнер на ринку праці столиці. Понад 30 років служба зайнятості сприяє працевлаштуванню киян та допомагає роботодавцям підібрати кваліфікованих працівників. Ми пропонуємо…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Наш клієнт — потужне виробниче підприємство з міжнародними амбіціями. Ми створюємо продукцію, яка експортується в десятки країн, і щодня працюємо над тим, щоб процеси в компанії були ефективні, люди — залучені,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Ми шукаємо досвідченого та ініціативного фахівця, який має глибокі знання трудового законодавства та практичний досвід організації кадрових процесів. Зони відповідальності: Координація та контроль роботи спеціалістів…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Nota Group — це команда експертів, яка допомагає бізнесу зосередитися на головному. Ми надаємо повний спектр аутсорсингових послуг у сфері юридичного супроводу, фінансів, кадрового обліку та HR, працюючи з клієнтами…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Ми, компанія «Cosmo multimall», шукаємо в команду досвідченого Директора з персоналу. Наша компанія є холдинговою структурою, що працює у різних сегментах ринку, включаючи розважальні комплекси, ресторани, учбові…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Наш клієнт Національна сервісна компанія запрошує до довготривалої співпраці HR-директора Основні задачі посади: Управління відділом персоналу за основними HR-процесами включаючи: підбір, адаптацію, розвиток персоналу,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. МХП — міжнародна компанія в сфері харчових та агротехнологій, яка творить нову культуру харчування завдяки інноваціям. Ми є лідером у Європі за виробництвом м’яса птиці та експортуємо продукцію в понад 70 країн…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Аврора мультимаркет — це сучасний бізнес, що почався 2011 року на Полтавщині. Сьогодні група компаній «Аврора Мультимаркет» налічує понад 1600 магазинів, 4 офіси підтримки та 5 логістичних хабів в Україні. Наша…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. У зв’язку з розширенням штату запрошуємо в команду енергійну та амбіційну людину на посаду керівника відділу HR у клінінгову компанію. Чому обирають нас? Спільна мета — спільний успіх. У нашій компанії ти знайдеш…