Схожі: Начальник відділу Керівник відділу Директор підприємства Топ-менеджер Виконавчий директор ...
Hr-керівник для дистанційної роботи
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Привіт! Ми — Lemberg Group Inc., компанія, що з 2013 року успішно здійснює B2B-доставку товарів вантажівками по Сполучених Штатах. Наразі ми шукаємо HR-директора, який стане ключовою частиною нашої команди, допоможе…
Знайдіть роботу, яка підходить саме вам
Розкажіть про себе і ми підберемо для вас найкращі вакансії, які відповідають вашим навичкам, досвіду та побажанням.
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Ти вважаєш, що HR — це не просто рекрутинг і документи, а справжнє мистецтво побудови сильної, згуртованої команди? Вмієш чути, бачити потенціал у людях і об'єднувати їх навколо спільної цілі? Тоді, здається, ми шукаємо…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Imperia HR — міжнародна рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку висококваліфікованих спеціалістів для компаній у всьому світі. Наш клієнт — міжнародна e-commerce компанія, яка виготовляє та продає аксесуари…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вимоги: Досвід роботи HR або рекрутером (бажано в транспортній сфері). Розуміння особливостей роботи з CDL водіями буде перевагою. Впевнений користувач ПК, знання Google Workspace/MS Office. Відмінні комунікативні…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Шукаємо людину, яка вміє вибудовувати системи: від підбору до навчання та контролю результатів команди. Формат: віддалено Локація: можна з будь-якого міста України Зайнятість: повна Ваші ключові зони відповідальності:…
- Вище за середню
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Location: Ukraine Type of Employment: Full-time, Hybrid (Remote + On-site) Production Facilities: Kyiv, Kharkiv Business trips will be required About the company: We are not just a manufacturer of tiny houses; we embody…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Ми в DreamX шукаємо не просто HR — ми шукаємо HRD лідера культури, який допоможе нам пройти наступний рівень росту. Це партнерська роль, яка напряму працює з СЕО і керівниками команд. Мета — побудувати сильну культуру,…