Інспектор відділу кадрів

Наша команда запрошує на роботу інспектора з кадрів!

Вимоги:

• Досвід роботи в кадровому адмініструванні від 2-х років, бажано у компаніях із чисельністю персоналу300−500 осіб.
• Високий рівень знань трудового законодавства України та нормативних вимог у сфері кадрового обліку.
• Впевнене знання кадрового діловодства та практичний досвід ведення кадрової ділянки.
• Практичний досвід оформлення прийняття, переведення, звільнення працівників, відпусток та інших кадрових процедур.
• Досвід роботи в кадрових облікових системах, впевнене володіння ПК та Excel.
• Уважність до деталей, відповідальність, системність та здатність самостійно організовувати свою роботу та працювати з великими обсягами інформації.
• Вміння конструктивно комунікувати з працівниками та керівниками підрозділів.

Обов’язки:

• Ведення кадрового обліку закріплених підрозділів компанії.
• Оформлення прийняття, переведення, звільнення працівників та інших кадрових змін.
• Підготовка та оформлення кадрових наказів і супровідної документації.
• Ведення та актуалізація кадрових даних в обліковій системі.
• Формування, ведення та актуалізація кадрової документації працівників.
• Оформлення та облік відпусток, контроль та дотримання графіків відпусток.
• Адміністрування кадрового документообігу підрозділів компанії.
• Підготовка кадрової інформації та звітності.
• Консультування працівників та керівників з питань кадрового адміністрування в межах компетенції.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування відповідно до законодавства України.
• Рівень оплати праці з урахуванням досвіду та професійного рівня кандидата.
• Корпоративний мобільний зв’язок.
• Повна зайнятість в офісі: Пн-Пт, з 9.00 до 18.00 або з 8.00 до 17.00.
• Комфортний офіс у центральній частині Дніпра.
• Кава та напої власного виробництва в офісі.

Чекаємо на Ваше резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.