- Зараз переглядає 1 шукач
Керівник забійного цеху
- 30 000 – 45 000 грн, Кзот
-
Фермерський двір, ТОВ
Сільське господарство, агробізнес; 50–250 співробітників -
Баришівка, вулиця Богуна.
0,4 км від центру - Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта.
- Ведення звітності
- Управління виробництвом
- Продуктивність
- Управління харчовим виробництвом
Опис вакансії
Описание вакансии
Керівник забійного цеху
1.Здійснює керівництвовиробничо-господарською діяльністюцеху.
2.Забезпечує напідставі заявок виконання плановихзавдань, ритмічний випуск готової продукції високої якості, ефективне використання основних і оборотнихфондів.
3.Проводить роботу з удосконалення організації виробництва, його технології, механізації та автоматизації виробничих процесів, запобігання браку, з підвищення якостівиробів, економії усіх видів ресурсів, атестації та раціоналізації робочихмісць, використання резервів підвищення продуктивності праці, а також підвищення рентабельності виробництва, зниження трудомісткості та собівартості продукції.
4.Організуєпланування, облік, складання і своєчаснеподання звітності про виробничудіяльність цеху, роботу з розвитку та укріплення господарського розрахунку, поліпшення нормування праці, правильногозастосування форм і систем заробітноїплати та матеріального стимулювання, узагальнення і розповсюдження передовихприйомів та методів праці, вивчення іупровадження передових технологіївиробництва аналогічної продукції, розвитку раціоналізації та винахідництва.
5.Забезпечуєтехнічно правильну експлуатаціюустаткування та інших основних засобіві виконання графіків їх ремонту, безпечніта здорові умови праці, а також своєчасненадання працюючим пільг з умов праці.
6.Координує роботу бригадирів і обліковців.
7.Здійснює підбіркадрів працівників, їх розстановку ідоцільне використання.
8.Контролюєдодержання працюючими правил і нормохорони праці, виробничої і трудовоїдисципліни, правил внутрішнього трудовогорозпорядку.
9.Подає пропозиціїпро заохочення працівників, накладаннядисциплінарних стягнень на порушниківвиробничої та трудової дисципліни, застосування в разі потреби заходівматеріального впливу.
10.Створює умовидля виявлення творчої ініціативи та активності працівників у досягненнівисоких результатів роботи.
Контактний телефон