• Зараз переглядає 1 шукач
Бурові технології, НВП, ТОВ

HR-менеджер, рекрутер

  • Користувач 1С
  • Організованість
  • Активність
  • Діловодство
  • Підбір персоналу
  • Планування бюджету
  • Кадрове діловодство
  • Інтервʼювання
  • Підбір лінійного персоналу
  • Масовий рекрутинг
  • Бажання вчитися і розвиватися
  • Стабільність
  • Табелювання
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Виробнича Компанія у пошуках HR-менеджера, рекрутера

Незважаючи на важкі військові умови, ми розвиваємося і на сьогодні готові вибудувати професійну команду однодумців, яка стане ще успішнішою завдяки HR процесам Компанії, —

Якого фахівця ми шукаємо:

  • З вищою освітою (бажано);
  • З досвідом роботи на виробничих компаніях буде перевагою;
  • З досвідом роботи на аналогічній посаді — від 2-х років (бажано);
  • З високим рівнем комунікації та самоорганізації;
  • З досвідом знання ведення кадрового діловодства;
  • З досвідом знання основних методів підбор персоналу;
  • З бажанням розвиватись та приймати нові виклики в підборі персоналу.

Ключові функції HR- менеджера, рекрутера:

  • Управління повним циклом пошуку та підбору персоналу (TOP-менеджмент, лінійний персонал, робочі спеціальності, масовий підбір) відповідно до потреб замовника;
  • Розміщення вакансій на усіх Job платформах, проведення первинних інтерв`ю, активна комунікація з замовниками;
  • Аналіз плинності персоналу;
  • Формування бренду роботодавця, внутрішня корпоративна культура;
  • Координація, адаптація нових співробітників офісного простору і виробничого;
  • Формування як внутрішнього так і зовнішнього кадрового резерву персоналу;
  • Проведення моніторингу заробітних плат відповідно до структури Компанії;
  • Бюджетування в рамках функцій персоналу;
  • Участь в запусках і укомплектації проєктів як України так і Європи;
  • Активна взаємодія з підрозділами Компанії по виконанню доручень керівництва;
  • Повний цикл ведення кадрового діловодства (1С 8);
  • Табелювання співробітників;
  • Виконання завдань беспосереднього керівника.

Умови роботи:

  • Офіційне оформлення згідно КЗпП України;
  • Своєчасніть та стабільність виплати заробітньої плати (2 рази на місяць);
  • Можливість розвиватись та розвивати Компанію;
  • Всі інструменти для роботи HR;
  • Графік роботи 5/2 з 09:00 до 18:00 (сб-нд -вихідні);
  • Офіс Вашої майбутньої роботи знаходиться на Правому березі;
  • Чай та кава за рахунок Компанії;
  • Комфортний простір для роботи з чудовими наставниками.

Якщо Ви маєте досвід у сфері HR та рекрутингу і бажаєте приєднатися до нашої команди, будемо раді отримати Вае резюме та розглянемо Вашу кандидатуру

Юлія


Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат